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技師學(xué)院校風(fēng)建設(shè)簡(jiǎn)報(bào)(文件)

2025-10-10 21:45 上一頁面

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【正文】 院,特向XXXX市勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出申請(qǐng),當(dāng)否,請(qǐng)批示。學(xué)得越是深入,就越感到所知甚少,正是這種強(qiáng)烈的求知欲,推斷我銳意進(jìn)取,更上一層樓。時(shí)刻關(guān)心同學(xué)的身心,與大家關(guān)系融洽,本人具有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好,對(duì)工作責(zé)任心強(qiáng)、勤懇踏實(shí),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)合作精神和集體觀念,有著吃苦耐勞的精神和堅(jiān)韌不罷的意志。隨著學(xué)習(xí)的進(jìn)步,我不止是學(xué)到了公共基礎(chǔ)學(xué)科知識(shí)和很多專業(yè)知識(shí),我的心智也有了一個(gè)質(zhì)的飛躍,能較快速的掌握一種新的技術(shù)知識(shí),我認(rèn)為這對(duì)于將來很重要。第五篇:技師學(xué)院職工代表大會(huì)技師學(xué)院職工代表大會(huì)規(guī)范化操作規(guī)程第一章 總 則第一條 為了更好地維護(hù)學(xué)院教職工通過職工代表大會(huì)參與學(xué)院民主管理的合法權(quán)益,充分發(fā)揮職工在學(xué)院發(fā)展建設(shè)中的積極作用,促進(jìn)學(xué)院職代會(huì)制度的規(guī)范化建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國工會(huì)法》、《中國工會(huì)章程》和《教育法》、《教師法》等有關(guān)精神,結(jié)合我院當(dāng)前的實(shí)際情況,制定本工作規(guī)程。第四條 學(xué)院黨委、行政和工會(huì)在學(xué)院教代會(huì)建設(shè)中的責(zé)任:學(xué)院黨委負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)教代會(huì)工作,保證黨的路線、方針、政策在我校職代會(huì)工作中的貫徹落實(shí);教育各級(jí)干部牢固樹立和不斷增強(qiáng)民主意識(shí);每年專題研究職代會(huì)工作至少一次,以協(xié)調(diào)、解決職代會(huì)工作中出現(xiàn)的各種問題。學(xué)院工會(huì)負(fù)責(zé)承擔(dān)職代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的任務(wù),教育教職工在學(xué)院黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與學(xué)院的改革,緊緊圍繞黨的教育方針、學(xué)院的根本任務(wù)和中心工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;做好職代會(huì)的籌備及閉會(huì)期間的工作,認(rèn)真組織職代會(huì)代表在其職權(quán)范圍內(nèi)落實(shí)職代會(huì)的各項(xiàng)要求,充分發(fā)揮職代會(huì)的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的作用;檢查、監(jiān)督職代會(huì)決議、提案的落實(shí);及時(shí)將大會(huì)的情況向教職工通報(bào)。(二)審議通過學(xué)院提出的校內(nèi)教職工崗位聘任、獎(jiǎng)懲、分配、考核的實(shí)施原則、辦法或方案以及其他與教職工切身利益相關(guān)的重要規(guī)章制度,并由校長(zhǎng)頒布實(shí)施。第七條 職代會(huì)行使職權(quán)的民主程序:(一)行使審議建議職權(quán)的一般程序:凡提交職代會(huì)審議的文件均由有關(guān)行政部門負(fù)責(zé)起草,并印發(fā)給校工會(huì)。(二)行使審議通過或決定職權(quán)的一般程序:凡提交職代會(huì)審議通過或決定的報(bào)告、規(guī)劃、議案、方案、規(guī)章、制度、辦法等,均由有關(guān)行政部門負(fù)責(zé)起草,并將其指導(dǎo)思想與制定依據(jù)首先報(bào)告校黨委,根據(jù)校黨委的指示向校工會(huì)通報(bào)情況,并根據(jù)需要將征求意見稿印發(fā)給校工會(huì)。(三)行使評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)的一般程序:根據(jù)主管機(jī)關(guān)的部署,由學(xué)院職代會(huì)常委會(huì)確定參與此項(xiàng)工作的代表名單。同時(shí),又要照顧到學(xué)院各方面人員。第十條 教職工代表實(shí)行常任制,任期三至五年(與學(xué)院黨委任期一致),到期改選,可以連選連任。在黨總支領(lǐng)導(dǎo)下,各分工會(huì)根據(jù)所分配代表名額與代表?xiàng)l件,通過醞釀提出候選人名單,再按照不低于10%的差額比例采取無記名投票方式進(jìn)行選舉。(二)教職工代表資格的調(diào)整,其代表資格自行終止。其代表資格自收到上述處理意見通知之日起自行終止。教職工代表出現(xiàn)上述情況的,應(yīng)由其所在教代組組長(zhǎng)第一時(shí)間報(bào)校工會(huì)備案。(常委會(huì))研究同意后,原選舉單位按照既定程序進(jìn)行補(bǔ)選更換工作,并將結(jié)果報(bào)校工會(huì)。第十二條 教職工代表的權(quán)利:(一)在教職工代表大會(huì)上有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);(二)有權(quán)按照規(guī)定的程序,提出提案和議案,有權(quán)按照大會(huì)的各項(xiàng)議程充分發(fā)表意見,參加表決;(三)有權(quán)對(duì)職代會(huì)和學(xué)院的工作提出詢問、意見、批評(píng)和建議,對(duì)學(xué)院執(zhí)行職代會(huì)決議和提案落實(shí)情況進(jìn)行質(zhì)詢,參加對(duì)學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督與評(píng)議;(四)因依法行使正當(dāng)民主權(quán)利受到壓制、阻撓和打擊報(bào)復(fù)時(shí),有權(quán)向有關(guān)部門申訴和控告;(五)因參加職代會(huì)活動(dòng)而占用的時(shí)間,應(yīng)按出勤對(duì)待。列席代表和特邀代表無選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。第十六條 遇有重要事項(xiàng),應(yīng)校黨委、校長(zhǎng)、校工會(huì)或三分之一以上代表的要求,可以提前召開大會(huì)或召開代表臨時(shí)會(huì)議、教代組長(zhǎng)聯(lián)席(擴(kuò)大)會(huì)議。主席團(tuán)應(yīng)推薦產(chǎn)生正、副主席和秘書長(zhǎng)若干人。第十九條 大會(huì)主席團(tuán)的職責(zé):(一)組織、主持大會(huì)及期間的各項(xiàng)活動(dòng),處理期間發(fā)生的重大問題;(二)聽取、討論各代表團(tuán)(組)、專門工作委員會(huì)對(duì)各項(xiàng)議案的審議意見,對(duì)議案進(jìn)行修改;(三)審議大會(huì)議題,并提請(qǐng)大會(huì)通過;(四)草擬大會(huì)決議和決定。對(duì)職代會(huì)決議、決定和提案處理、執(zhí)行情況,應(yīng)向下次大會(huì)報(bào)告,并向教職工公布,接受群眾監(jiān)督。第二十二條 職代會(huì)以分工會(huì)為單位建立代表組,選舉產(chǎn)生代表組正、副組長(zhǎng),組長(zhǎng)一般由分工會(huì)主席作為候選人,副組長(zhǎng)由黨政負(fù)責(zé)人作為候選人。各專門工作委員會(huì)設(shè)主任一名,副主任一至二名,主任一般由職代會(huì)常委會(huì)委員兼任,副主任一般由職代會(huì)委員會(huì)委員兼任,委員由其主任、副主任從有專長(zhǎng)或有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的教職工(一般是教職工代表)中選配。第二十四條 院(系)、機(jī)關(guān)、后勤、教輔等單位應(yīng)建立二級(jí)職代會(huì)或教工大會(huì)制度。職代會(huì)委員會(huì)與工會(huì)委員會(huì)合一,任期相同(與學(xué)院黨委任期一致)。兩會(huì)常委會(huì)應(yīng)在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下會(huì)同有關(guān)部門做好下列工作:(一)做好職代會(huì)的籌備工作,組織選舉代表大會(huì)代表,提出職代會(huì)中心議題、大會(huì)方案、主席團(tuán)建議人選名單,起草大會(huì)有關(guān)文件,征集和整理提案,經(jīng)校黨委批準(zhǔn)后,召開大會(huì);(二)大會(huì)閉幕期間,組織代表傳達(dá)貫徹大會(huì)精神;指導(dǎo)和檢查專門工作委員會(huì)和教代組工作,督促檢查大會(huì)決議和提案的落實(shí),開展各種民主協(xié)商對(duì)話活動(dòng);遇有需要職代會(huì)審議的重要問題和文件時(shí),負(fù)責(zé)組織各代表組組長(zhǎng)和有關(guān)專門工作委員會(huì)成員召開委員擴(kuò)大會(huì)或聯(lián)席會(huì)議(可邀請(qǐng)學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加),共同協(xié)商處理問題,并向下一次代表大會(huì)報(bào)告,予以確認(rèn);必要時(shí),組織召開代表臨時(shí)會(huì)議;(三)代表教職工參與學(xué)院重大問題的討論和決策,聽取有關(guān)校務(wù)公開的情況通報(bào);(四)向職代會(huì)代表和教職工進(jìn)行宣傳教育,反映其意見,接受其申訴;(五)負(fù)責(zé)向下一次代表大會(huì)報(bào)告工作;(六)處理職代會(huì)交辦的其他工作。建檔范圍是:(一)涉及職代會(huì)工作的上級(jí)文件、批復(fù)、講話稿;(二)教職工代表登記表;(三)職代會(huì)的組織機(jī)構(gòu)、成員名單及出席大會(huì)的人員名單;(四)職代會(huì)的會(huì)議通知、文件、講話資料、會(huì)議記錄等;(五)職代會(huì)的決議、決定;(六)民主評(píng)議干部、推薦和選舉行政領(lǐng)導(dǎo)干部的資料;(七)教職工代表的提案及處理、落實(shí)情況的記錄;(八)職代會(huì)閉會(huì)期間,委員會(huì)、常委會(huì)、委員擴(kuò)大會(huì)、聯(lián)席會(huì)等協(xié)商處理重要問題的會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議記錄;(九)教職工代表或?qū)iT工作委員會(huì)檢查、質(zhì)詢等日常民主管理活動(dòng)的記錄;(十)學(xué)院及所屬單位報(bào)送的有關(guān)職代會(huì)的文件、請(qǐng)示和報(bào)告;(十一)教職工代表的來信、來訪接待材料及處理結(jié)果;(十二)與職代會(huì)有關(guān)的其他資料。由職代會(huì)委員會(huì)和工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生的兩會(huì)常委會(huì)負(fù)責(zé)日常工作。二級(jí)職代會(huì)代表按照相應(yīng)規(guī)定,在該選舉單位范圍內(nèi)開展工作。其主要任務(wù)是:(一)審議準(zhǔn)備提交職代會(huì)討論的與本專門工作委員會(huì)業(yè)務(wù)有關(guān)的議案、規(guī)章制度和提案,進(jìn)行調(diào)查論證,提出意見與建議;(二)在代表大會(huì)期間負(fù)責(zé)收集和整理代表對(duì)與本委員會(huì)業(yè)務(wù)有關(guān)的議案的意見、建議,提交主席團(tuán)作為修改議案、決議、決定的依據(jù);(三)在大會(huì)閉會(huì)期間,根據(jù)大會(huì)授權(quán),審定本專門工作委員會(huì)分工范圍內(nèi)的有關(guān)問題;檢查、督促有關(guān)部門貫徹代表大會(huì)決議和處理提案的情況;根據(jù)需要向職代會(huì)常設(shè)機(jī)構(gòu)、大會(huì)作有關(guān)報(bào)告;遇有重大問題可建議召開擴(kuò)大會(huì)議討論和處理;(四)保持與學(xué)院有關(guān)行政業(yè)務(wù)部門的經(jīng)常性聯(lián)系,參與重大問題的討論,聽取有關(guān)部門的工作匯報(bào)并提出咨詢、批評(píng)與建議;(五)維護(hù)教職工合法權(quán)益,接受教職工的申訴;(六)辦理大會(huì)交辦的其他工作。第二十三條 職代會(huì)根據(jù)需
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