【正文】 據(jù)議題，由（） 選擇答案：C正確答案：試題解析：無第 18 題：以下（）不屬于大額度資金使用事項A．學(xué)校年度預(yù)算內(nèi)大額度資金調(diào)動和使用 。選擇答案：正確錯誤正確答案：試題解析：大額度資金使用事項是指超過學(xué)校所規(guī)定的黨政第 3 題：對公辦中小學(xué)?！叭匾淮蟆笔马棝Q策執(zhí)行情況，牽頭負(fù)責(zé)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部要及時向黨政聯(lián)席會議或校務(wù)會議報告。選擇答案：正確錯誤正確答案： √試題解析：無第 7 題：會議研究決定“三重一大”事項，一般按少數(shù)服從多數(shù)的原則作出決定。選擇答案：正確錯誤正確答案：試題解析：選拔任免中層干部，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定，在黨組織研究決定前書面征求紀(jì)檢或監(jiān)督機構(gòu)的意見。選擇答案：C正確答案：試題解析：無第 18 題：以下（）不屬于重大項目安排事項、省、市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點建設(shè)項目（境）外教育交流與合作（含境外辦學(xué)等）重要項目 、合資合作項目、大宗物資采購和購買服務(wù)，以及大宗設(shè)備報廢。本次大型機械的購置，充分體現(xiàn)了在大額資金使用上，分公司完全徹底地按照“三重一大”決策制度進行決策，合理的使用了大額度的資金，使分公司在資金支出方面，以最小的支付獲得了最大的回報，“三重一大”決策制度的重要作用在此次大額資金使用上得到了完整的體現(xiàn)。第三篇：學(xué)習(xí)“三重一大”體會學(xué)習(xí)“三重一大”體會劉敏近日，在幼兒園黨支部的指導(dǎo)下，根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)（關(guān)于進一步推進徹落實“三重一大”決策制度的意見）》的文件精神和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議的要求，全體黨員和老師迅速行動起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)了文件精神。執(zhí)政黨的黨風(fēng)關(guān)系黨的生死存亡。促進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，必須堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，按照建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的要求，加強教育，健全制度，強化監(jiān)督，深化改革，嚴(yán)肅紀(jì)律，堅持自律和他律相結(jié)合。企業(yè)是否和諧，首先就要看領(lǐng)導(dǎo)班子是否和諧，這是由領(lǐng)導(dǎo)班子的特殊地位和作用決定的，干群和職工之間關(guān)系的和諧是基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)班子的和諧是關(guān)鍵。沒有領(lǐng)導(dǎo)班子的和諧，肯定就沒有干群關(guān)系的和諧。通過民主科學(xué)決策的實踐，促進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念、組織觀念和民主意識，改進工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，促進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理素質(zhì)和決策能力的整體提高。但是，現(xiàn)實生活中黨員民主權(quán)力落實不到位的問題比較普遍，主要表現(xiàn)在一些基層單位黨內(nèi)民主渠道不暢通，黨員對黨內(nèi)事物參與程度低，黨員主體地位得不到有效尊重，黨員在民主決策、民主監(jiān)督中的權(quán)利尚未得到很好落實等。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。這是一個集思廣益的過程，更是減少引發(fā)黨群矛盾和減少決策失誤的有效手段，還是提高管理效率的正確途徑。各級黨委要把“三重一大”事項監(jiān)管工作擺在更加突出的位置，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，切實擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)反腐倡廉建設(shè)和“三重一大”事項監(jiān)管的重大政治責(zé)任，各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手，要以身作則，模范執(zhí)行“三重一大”規(guī)定，在貫徹落實“三重一大”工作中發(fā)揮表率作用。“三重一大”作為企業(yè)管理重要內(nèi)容，也是加強企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)重中之重。第五篇：學(xué)習(xí)“三重一大”心得體會（定稿）學(xué)習(xí)“三重一大”心得體會“三重一大”是一項科學(xué)規(guī)范的決策制度，只有嚴(yán)肅認(rèn)真做好每一個環(huán)節(jié)，才能充分發(fā)揮這項制度的真正作用。從發(fā)展民主角度看，“三重一大”制度是推進民主決策的實現(xiàn)形式，也是發(fā)展黨內(nèi)民主和基層民主的基礎(chǔ)，只有領(lǐng)導(dǎo)層面充分發(fā)揚民主，才能保證民主決策、民主管理等順利實施；從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)角度看，“三重一大”制度是貫徹民主集中制的重要載體，也是聚集班子集體智慧的平臺，只有集中了班子大多數(shù)人的正確意見，才能形成班子的整體合力，促進班子的團結(jié)統(tǒng)一；從強化監(jiān)督制約角度看，“三重一大”制度是加強干部監(jiān)督的重要途徑，也是保護干部不犯或少犯錯誤的重要屏障，重大事項由班子集體按程序決策，可有效防止少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)“拍腦袋”決策、“拍胸脯”保證、最后“拍屁股”走人的所謂“三拍”現(xiàn)象。要做好“會前告知”，對會上討論決策的事項要事先告知會議出席對象，有決策預(yù)案的應(yīng)將書面草案提前發(fā)給大家，讓與會者事先了解相關(guān)情況，使其思想上有一個醞釀過程，會上能發(fā)表成熟的意見。決策一旦形成，會上就要明確分工執(zhí)行的責(zé)任。會議記錄必須按文檔要求全面詳實地記錄班子討論決策的過程，尤其是每個班子成員對決策事項的主要意見和班子會議形成的最后結(jié)論都要明白無誤地記載下來，一旦發(fā)生某些爭議，會議記錄要經(jīng)得起歷史的檢驗。紀(jì)工委要加強對所負(fù)責(zé)單位執(zhí)行情況的日常監(jiān)督和定期檢查，并通過聽取專題匯報、召開座談會、查閱會議記錄等形式，認(rèn)真檢查“三重一大”制度執(zhí)行情況，及時提出并幫助糾正執(zhí)行中存在的問題。總之，以“三重一大”事項為重點，健全制度、強化監(jiān)管，構(gòu)筑預(yù)防腐敗的“防火墻”，是落實從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企方針的具體體現(xiàn)。堅持“三重一大”問題集體決策，有效克服和解決企業(yè)現(xiàn)行體制中存在的一些矛盾和弊端，明確企業(yè)經(jīng)營管理者的責(zé)任，充分調(diào)動全體干部職工的積極性，充分發(fā)揮集體的智慧和力量，有效提高科學(xué)決策水平，使重大問題的決策更具科學(xué)性和準(zhǔn)確性，這樣能有效降低經(jīng)營風(fēng)險，提高企業(yè)的經(jīng)營效益，增強企業(yè)的綜合實力和市場競爭力。它不僅可以減少矛盾，而且還可以有效地解決矛盾，使不和諧的狀態(tài)歸于和諧，貫徹執(zhí)行“三重一大”制度，是促進和諧企業(yè)建設(shè)的關(guān)鍵，通過民主決策、科學(xué)決策，可使企業(yè)在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟，不斷取得輝煌的業(yè)績，從而保持企業(yè)永久的生命力。并按照管轄職能定期對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員落實“三重一大”集體決策制度情況進行監(jiān)督檢查。部門領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨政“一把手”要高度重視這項工作，加強集體領(lǐng)導(dǎo)，在貫徹執(zhí)行“三重一大”制度中，要做到“三納入”，即納入加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要內(nèi)容，納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和行政效能建設(shè)的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，以確?！叭匾淮蟆敝贫嚷涞綄嵦帯１敬螞Q策事項的執(zhí)行結(jié)果，要在以后會議上反饋通報。主要領(lǐng)導(dǎo)不要急于擺出自己的觀點，應(yīng)在其他班子成員充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上，再歸納集中。二是使實施過程規(guī)范有序?！叭匾淮蟆奔w決策是推進企業(yè)改革發(fā)展的有效機制和可靠保證，對于推進企業(yè)班子建設(shè)、開展基層民主集中制度、有效加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，預(yù)防和遏制腐敗現(xiàn)象有著重要作用。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，要深刻認(rèn)識貫徹落實“三重一大”的重大意義，以堅定的態(tài)度、求真務(wù)實的作風(fēng)，強化措施，加大力度，切實抓好“三重一大”的貫徹落實工作。實行“三重一大”制度，強化了黨組織在企業(yè)監(jiān)督中的作用，有利于政治核心作用的發(fā)揮，促進企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，這也是對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部最有力、有效的監(jiān)督和愛護。三、推行“三重一大”制度有利于加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督?！叭匾淮蟆敝贫鹊膬?nèi)涵本身就是對民主集中制在黨政決策上的實踐，是進一步貫徹黨內(nèi)民主集中制，完善黨內(nèi)監(jiān)督機制，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項集體討論決策制度的重要舉措。應(yīng)當(dāng)建立健全更加廣泛的黨內(nèi)民主決策機制，從制度層面保障黨員對黨的事物的參與、決定與管理。“三重一大”問題執(zhí)行好壞，直接關(guān)系到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的核心凝聚力和戰(zhàn)斗力，關(guān)系到企業(yè)改革、發(fā)展是否健康順利，只有把防治腐敗的要求寓于“三重一大”制度建設(shè)中，形成一套比較完善的“三重一大”制度，強化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的帶頭模范作用，才能充分發(fā)揮制度在懲治和預(yù)防腐敗中的保證作用，真正用制度規(guī)范和約束“三重一大”行為，從根本上解決腐敗問題，防范國有資產(chǎn)流失。如何建立和諧的干群關(guān)系和群眾基礎(chǔ)，應(yīng)當(dāng)說黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和各部門的負(fù)責(zé)同志始終處于主導(dǎo)地位。領(lǐng)導(dǎo)班子的和諧，是不同意見充分討論甚至思想交鋒但又形成一致意見和決議的和諧。不收受家長的禮品、平等的對待每一位幼兒，以自己的本職工作為榮??我要以這次學(xué)習(xí)實踐活動為新的起點，不斷加強自身建設(shè)，爭取早日達到黨組織的要求，成為一名黨員，為祖國添磚加瓦！第四篇：學(xué)習(xí)“三重一大”心得體會學(xué)習(xí)“三重一大”心得體會“三重一大”即“凡屬重大決策、重要干部任免、重要建設(shè)項目安排和大額資金使用必須經(jīng)集體討論，不準(zhǔn)個人或少數(shù)人專斷”，它是推進企業(yè)改革發(fā)展的有效機制和可靠保證，對于推進企業(yè)班子建設(shè)、開展基層民主集中制度、有效加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督，預(yù)防和遏制腐敗現(xiàn)象有著重要作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障；是新時期從嚴(yán)治黨，不斷加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)的重要內(nèi)容；是推進改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的基本要求；是正確行使權(quán)力、履行職責(zé)的重要基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)后對三重一大的范圍有了一定的認(rèn)識。分公司在此次人事任免上，嚴(yán)格按照“三重一大”決策制度的決策流程，充分發(fā)揮了決策的民主化、科學(xué)化、公開化，促進了“三重一大”關(guān)于人事任免的決策制度落實的同時，也強化了分公司的民主組集中制的建設(shè)，更好地發(fā)揮了分公司在人事任免上民主、科學(xué)的原則，使分公司的每位管理人員都能夠參與到分公司的發(fā)展建設(shè)中，為分公司貢獻在自己的一份力量。我分公司自學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度以來，對所屬“三重一大”決策范圍內(nèi)的公司事務(wù)，嚴(yán)格按照“三重一大”的決策程序，對于重大問題，必經(jīng)集體討論決定或履行報批程序，堅持依法決策、集體決策、科學(xué)決策的決策原則，進行公司的重大決策。選擇答案：正確錯誤正確答案：試題解析：公辦中小學(xué)校黨政聯(lián)席會