【正文】 干部與黨員之間的談心活動，各黨支部每年對黨員干部進(jìn)行一次思想狀況分析，認(rèn)真做好干部職工的思想政治工作，關(guān)心家庭成員下崗失業(yè)的干部職工；不斷健全機(jī)關(guān)黨組織激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，建立為黨員過“政治生日”制度。一是爭創(chuàng)最佳單位，提高精神文明建設(shè)水平。繼續(xù)舉辦各項(xiàng)培訓(xùn)班，狠抓人員綜合素質(zhì)的 培養(yǎng)；制定出具有活力的全系統(tǒng)綜合考評體系，完善考核獎懲機(jī)制和獎勵辦法，激發(fā)干部職工干事業(yè)的主動性和工作熱情。繼續(xù)弘揚(yáng)爭先創(chuàng)優(yōu)的團(tuán)隊精神，積極投身到社會主義和諧文化建設(shè)中?！睂W(xué)習(xí)是進(jìn)步的基礎(chǔ)，是提高干部素質(zhì)的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的前提，是激發(fā)活力與時俱進(jìn)的不竭源泉。只有把學(xué)習(xí)搞好了，掌握的理論知識和科學(xué)文化知識多了，政治覺悟和精神境界才能提升，把握全局的能力才能增強(qiáng)，解決問題的本領(lǐng)才能提高，才能為環(huán)保事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。要學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，特別是科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想，學(xué)習(xí)環(huán)保業(yè)務(wù)知識，還要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、政治、法律、科技、文化和歷史等方面知識，尤其在當(dāng)前千變?nèi)f化、錯綜復(fù)雜的形勢下，要更加注重學(xué)習(xí)有關(guān)知識。各部門要建立健全理論學(xué)習(xí)制度，增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的計劃性、系統(tǒng)性和針對性，用科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員干部的頭腦。第二，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，?qiáng)化宗旨意識，努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)作風(fēng)是黨性的外在表現(xiàn)，黨性強(qiáng)則作風(fēng)正。黨性是具體的而不是抽象的，是發(fā)展的而不是停滯的，不同時期對黨性有不同的要求。做好新時期的環(huán)境保護(hù)工作，關(guān)鍵在人?！蔽覀円o緊圍繞干部的教育、培養(yǎng)、使用和管理，安排好老干部，使用好中年干部，培養(yǎng)好年輕干部，堅持正確的用人導(dǎo)向，進(jìn)一步強(qiáng)化干部的宗旨意識。今年，根據(jù)中央的統(tǒng)一安排部署，省部級和市、縣兩級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部將進(jìn)行集中調(diào)整?！锻ㄖ愤€提出了兩條新舉措:一是對查核屬實(shí)有拉票行為的人員，均應(yīng)予以嚴(yán)肅處理。人事部門要抓緊研究，按照職責(zé)分工，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制，協(xié)助做好舉報受理工作，建立后備干部集中調(diào)整拉票問題專辦制度，對查核屬實(shí)有拉票行為和參與、幫助他人拉票的人員，嚴(yán)格按照《通知》要求，嚴(yán)肅查處，并將這些要求進(jìn)一步規(guī)范化、制度化、長期化，延伸到今后部里考察推薦干部工作中去。通過深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，機(jī)關(guān)制定(修訂)了《環(huán)境保護(hù)部黨組工作規(guī)則》、《環(huán)境保護(hù)部工作規(guī)則》等基本規(guī)章制度，各部門結(jié)合工作實(shí)際，制定(修訂)了人事、檔案、保密、新聞報道、外事和財務(wù)管理等一系列配套規(guī)章制度，工作規(guī)范化程度有了很大提高。只有將制度落到實(shí)處，工作起來才能政令暢通，應(yīng)對難題才能泰然自若。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做執(zhí)行制度的模范，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行制度，依法行政，依規(guī)辦事，努力建設(shè)法治型機(jī)關(guān)。可以說，“和諧養(yǎng)無限生機(jī)”。廣大干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要像愛護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)團(tuán)結(jié)，珍惜團(tuán)結(jié)，自覺維護(hù)集體的團(tuán)結(jié)。只有清正廉潔，人民才能滿意，中央才能放心。在教育安排上，要突出重要任務(wù)、重大項(xiàng)目和重大節(jié)日期間的廉政教育；在教育內(nèi)容上，要突出“認(rèn)清環(huán)保新形勢、正確用好手中權(quán)”的警示教育，以發(fā)生在我們身邊的典型案例為警示；在教育方法上，要突出“走出去、請進(jìn)來”、上黨課、開展廉政文化活動等寓教于樂的教育形式。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭嚴(yán)格要求自己，看好自己的門，辦好自己的事，管好自己的人，做廉潔奉公的模范，做遵紀(jì)守法的模范。第六，堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，努力建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢。一要強(qiáng)化預(yù)算和經(jīng)費(fèi)管理，嚴(yán)格控制一般性經(jīng)費(fèi)支出。三要加強(qiáng)因公出國(境)管理，嚴(yán)禁公款出國(境)旅游。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭反對鋪張浪費(fèi)和大手大腳，確保完成四項(xiàng)硬性指標(biāo)。做好環(huán)境信訪工作是堅持黨的群眾路線、密切聯(lián)系群眾的具體體現(xiàn)，是落實(shí)環(huán)保為民、維護(hù)群眾環(huán)境權(quán)益、保障群眾健康的重要途徑。機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部要定期接待群眾來訪，堅持做到熱情負(fù)責(zé)，嚴(yán)格依法辦事，把接訪的重點(diǎn)落實(shí)到“事要解決”、“案要辦結(jié)”上，及時就地化解矛盾。組織干部下訪工作要以推動落實(shí)環(huán)境信訪工作原則為重點(diǎn)，堅持面上推動與重點(diǎn)推動相結(jié)合，解決問題與研究政策相結(jié)合，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與查找問題相結(jié)合，幫助指導(dǎo)與鍛煉提高相結(jié)合。環(huán)監(jiān)局與信訪辦要建立溝通、聯(lián)動機(jī)制，相互通報重要矛盾糾紛或隱患信息，做到盡早發(fā)現(xiàn)、主動出擊、及時化解。一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合工作職責(zé)制定完善環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境應(yīng)急、環(huán)境監(jiān)管的防控方案，進(jìn)一步完善預(yù)防、隔離、醫(yī)療送治等各項(xiàng)工作預(yù)案，做好充分準(zhǔn)備。我們要緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)長期的政治任務(wù)和緊迫的現(xiàn)實(shí)任務(wù)抓緊抓實(shí)抓好，以更加務(wù)實(shí)優(yōu)良的作風(fēng)保障“十一五”環(huán)保任務(wù)的全面落實(shí)，以環(huán)境保護(hù)的新業(yè)績迎接中華人民共和國成立六十周年。切實(shí)將各項(xiàng)防控措施落到實(shí)處，將有關(guān)防控措施機(jī)制化、具體化和經(jīng)?；Ｔ诓奎h組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由我負(fù)總責(zé)；環(huán)保系統(tǒng)的疫情防控工作，由張力軍同志負(fù)責(zé)；部機(jī)關(guān)、派出機(jī)構(gòu)、直屬單位的疫情防控工作，由周建同志負(fù)責(zé)；值班部長協(xié)助做好有關(guān)工作。黨中央、國務(wù)院高度重視，立即對我國防控甲型H1N1流感工作做出重要部署。三要推進(jìn)矛盾糾紛排查化解工作的制度化。政法、環(huán)評、污防、核與輻射安全、環(huán)境監(jiān)察等與群眾生產(chǎn)生活關(guān)系密切的司(局)，每月安排一次負(fù)責(zé)同志接訪，其他司(局)視具體情況安排負(fù)責(zé)同志接訪。我部已印發(fā)《關(guān)于做好2009年環(huán)境信訪工作的通知》，對各級環(huán)保部門進(jìn)一步做好環(huán)境信訪工作提出了具體要求，機(jī)關(guān)各部門要把做好信訪工作作為檢驗(yàn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的重要方面，著力抓好三項(xiàng)工作。最后，我要特別強(qiáng)調(diào)環(huán)境信訪和甲型H1N1流感防控工作。五要精簡會議文件，切實(shí)轉(zhuǎn)變會風(fēng)文風(fēng)，減輕基層負(fù)擔(dān)，把主要精力放在抓工作任務(wù)的落實(shí)上。按照分級負(fù)責(zé)、分口把關(guān)，統(tǒng)籌兼顧、整體推進(jìn)，依法依紀(jì)、寬嚴(yán)相濟(jì)，標(biāo)本兼治、糾建并舉的原則，堅決查處和糾正各種形式的“小金庫”。前不久，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳連續(xù)下發(fā)《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約若干問題的通知》、《關(guān)于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》和《關(guān)于深入開展“小金庫”治理工作意見》等幾個文件，要求嚴(yán)格控制樓堂館所建設(shè)，嚴(yán)格控制公務(wù)接待、公車使用和公款出國(境)，嚴(yán)格控制亂發(fā)津貼補(bǔ)貼，嚴(yán)格控制會議文件、慶典和評比達(dá)標(biāo)表彰活動，深入開展“小金庫”治理工作。領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力運(yùn)行到哪里，紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾就可以監(jiān)督到哪里。要以環(huán)?！傲?xiàng)權(quán)力”為監(jiān)督重點(diǎn)，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約，保證權(quán)力監(jiān)督不留死角，不留空白。要嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，在名利上要有滿足感，在能力上要有危機(jī)感，真正做到在名利待遇上不計較、不攀比、不失衡，在能力水平上不自滿、不懈怠、不停滯，自覺抵制各種誘惑，不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所惑。各級領(lǐng)導(dǎo)班子都要著力開創(chuàng)既有民主又有集中，既有自由又有紀(jì)律，既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的“六有”局面，努力建設(shè)和諧型機(jī)關(guān)。我們常說干部要德才兼?zhèn)?，和諧共事既是一種德，也是一種才?！焙椭C出智慧、出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，出干部。當(dāng)前，要特別注重完善抓落實(shí)的制度和機(jī)制，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實(shí)后續(xù)工作，抓緊落實(shí)好部黨組“八項(xiàng)措施”和環(huán)保工作“十項(xiàng)任務(wù)”，切實(shí)做到認(rèn)識到位、任務(wù)到位、部署到位、責(zé)任到位、考核到位。制度的生命力在于執(zhí)行，否則，再好的制度也會形同虛設(shè)。”制度是從嚴(yán)治部的基石，是抓落實(shí)的重要保障。二是上級組織人事部門要對各地區(qū)各單位治理拉票行為的情況進(jìn)行測評，測評結(jié)果作為考核評價各地區(qū)各單位整治用人不正之風(fēng)工作的重要參考。我們要按照中央要求，認(rèn)真配合做好省部級后備干部集中調(diào)整工作，堅決禁止拉票行為。堅持“看德才、憑實(shí)績、重公論”，大膽提拔那些思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會管理的干部，支持那些一身正氣的干部，鼓勵那些老實(shí)干事的干部，嚴(yán)懲那些貪污腐敗的干部。這是新形勢下我們黨選人用人原則的新要求，是全面提升干部素質(zhì)的新任務(wù)。要通過深化領(lǐng)導(dǎo)干部“講黨性、重品行、作表率”等活動，堅持任人唯賢的用人導(dǎo)向，整治用人上的不正之風(fēng)，努力打造服務(wù)型機(jī)關(guān)。黨性來自于對黨的忠誠、對事業(yè)的執(zhí)著和對人民的深厚感情。機(jī)關(guān)黨委要圍繞世界金融危機(jī)、環(huán)保戰(zhàn)略、環(huán)境法制、環(huán)境經(jīng)濟(jì)政策、污染防治、生態(tài)保護(hù)等內(nèi)容，請專家學(xué)者和知名人士進(jìn)行專題講座，組織廣大干部開展互動交流和座談研討。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)，做學(xué)以致用、用有所成的表率。愿望是樂于學(xué)習(xí)的前提，要把學(xué)習(xí)作為一種需要和享受?！痹诋?dāng)前，環(huán)境保護(hù)成為全黨意志和國家戰(zhàn)略，進(jìn)入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主干線、主戰(zhàn)場、大舞臺，加強(qiáng)學(xué)習(xí)更是環(huán)保事業(yè)