工傷情況說明(文件)
【正文】 司編:《工傷保險(xiǎn)條例釋義》）。(2)安徽省勞社廳勞社秘［2007］157號(hào)指出，國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 第三項(xiàng)“在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的”，應(yīng)理解為有崗位職責(zé)并明確具體行為規(guī)定，其具有履行崗位職責(zé)權(quán)力的人員在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)受到暴力等意外傷害的應(yīng)認(rèn)定為工傷。/ 3第五篇：員工工傷情況說明工 傷 情 況 說 明在2018年2月6日澆筑（華電靈武電廠向銀川市智能化集中供熱項(xiàng)目一期）銀川市管網(wǎng)施工A標(biāo)段上海路穿越紅花渠工作井井壁，安排2號(hào)泵車澆筑，由于泵車沒有駕駛員。申請人：2018年3月29日星期四。經(jīng)醫(yī)生檢查，腰部軟組織挫傷，建議休息，醫(yī)療費(fèi)由杜印自己墊付，合計(jì)300元。綜上，申請人朱**并非我司員工，不存在勞動(dòng)關(guān)系，且朱**與劉/ 3**是因工作原因發(fā)生爭執(zhí)繼而被劉**打傷，但工作上的沖突只是朱**被他人打傷的誘因，其并不屬于因履行工作職責(zé)，使某些人的不合理的或違法的目的沒有達(dá)到，這些人出于報(bào)復(fù)而對(duì)該職工進(jìn)行的暴力人身傷害，即朱**受傷情形并不符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十
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