履職情況說明(文件)
【正文】 從源頭控制人的不安全行為，確保了礦井的安全生產(chǎn)。 每周一次安全隱患排查治理，對上級主管部門查出的隱患立即制定措施，落實人員，定時間、定責(zé)任，進行整改，直到驗收為準，每10 天組織召開一次安全辦公會議，分析解決安全生產(chǎn)中存在的安全問題，并按“五落實”的原則進行整改，層層落實責(zé)任，凡是沒有落實到位的嚴格追究相關(guān)責(zé)任。 習(xí)水縣泰龍煤業(yè)有限公司 二 0 一二年二月十日 第三篇：履職情況說明 [推薦 ] 礦長履職情況說明 陳堅同志于 2021 年六月起在我礦擔(dān)任礦長職務(wù)，持有貴州省培訓(xùn)合格的礦長資格證和主要負責(zé)人安全資格證，目前負責(zé)我礦的安全生產(chǎn)全面工作， 該同志嚴格遵守國家的法律法規(guī)及公司的規(guī)章制度，積極參加主管部門組織的各種安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)，凡是政府或主管部門召開的各種安全生產(chǎn)工作會議，都準時參加，積極配合各級主管部門到礦的檢查工作，并對主管部門提出的各種問題或隱患認真處理和整改，法律觀念強，責(zé)任心強，工作積極努力，取得了較好成績： 一、建立健全安全管理機構(gòu)，配齊本礦安全生產(chǎn)管理人員 組織制定了各種規(guī)章制度，層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》，落實《各種崗位責(zé)任制度》和《安全獎懲制度》，用制度管理，每月進行安全考核和進度考核，年終進行總體考核獎 勵，極大的提高了各級管理人員的積極性，保障了礦井的安全工作。 甕安縣建中鄉(xiāng)油房煤礦 二 0 一四年三月十二日 第四篇：志愿服務(wù)履職情況說明 實驗小學(xué)志愿服務(wù)履職情況說明 區(qū)創(chuàng)文辦： 實驗小學(xué)接到志愿服務(wù)履職較差的通報后非常震驚，即刻召開班子會分析原因及整改措施。為體現(xiàn)人性化，五十歲以上的老師沒有安排，每天校辦為上崗志愿者送水兩次。 二、思想認識不到位。 三、為每位志愿者配備必要的口哨、擴音器等，提高勸導(dǎo)的有效性。按照國家法律、法規(guī)、規(guī)程組織施工作業(yè)，同時按照國家和省相關(guān)煤炭行業(yè)的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準與安全生產(chǎn)的要求，認真履行自己的職責(zé)，完善礦井的各項安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)職責(zé)以及各工種的安全操作規(guī)程，明確了礦管理制度并 落實到位，而且對礦各級管理人員作了明確分工和責(zé)任。 蔡學(xué)勛 2021 年 1 月 26 日 。任職以來沒有出現(xiàn)安全事故。 在此實驗小學(xué)鄭重承諾：站好崗，服好務(wù)，履職盡責(zé)。 痛定思痛，針對以上情況，學(xué)校決定從以下方面整改： 一、加強思想教
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1