招商部人員績(jī)效考核辦法(文件)
【正文】 商大戶按租金總額折算，每?jī)扇f(wàn)元視同一戶，超額部份按以上四類招商經(jīng)費(fèi)包干標(biāo)準(zhǔn)分計(jì)算。完成租金515萬(wàn)元實(shí)際租金收入8%由招商部制定，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。完成租金4555萬(wàn)元實(shí)際租金收入20%由招商部制定，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。分配方案由招商經(jīng)理部制定，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。五、招商基數(shù)招商基數(shù)按招商部門實(shí)際在崗人員數(shù)確定基數(shù)(含部門負(fù)責(zé)人)，其中:二手車及車城每人每年戶或招租租金、集團(tuán)其他部門人員沒有基數(shù)，每成功招入一戶，視同超額完成任務(wù)，按規(guī)定享受經(jīng)費(fèi)包干和業(yè)績(jī)提成。個(gè)人考核是對(duì)招商部考核的基礎(chǔ)，也是考核個(gè)人業(yè)績(jī)的依據(jù)，也是對(duì)個(gè)人獎(jiǎng)罰的依據(jù)。六、招商項(xiàng)目的確認(rèn)招商項(xiàng)目的確認(rèn),是依據(jù)公司制定的統(tǒng)一合同文本，與客戶成功簽約后，在規(guī)定期限內(nèi)租金如數(shù)轉(zhuǎn)入集團(tuán)財(cái)務(wù)并如期入駐。非在崗招商人員不預(yù)支招商經(jīng)費(fèi)。兌現(xiàn)要公示，接受大家監(jiān)督。益民集團(tuán)招商部2010年7—12月2011年1—5月份實(shí)際費(fèi)用項(xiàng)目招待費(fèi)差旅費(fèi)辦公費(fèi)話費(fèi)工資其他合計(jì)合計(jì)193082838748983085407038136104517附件：招商項(xiàng)目確認(rèn)書項(xiàng)目經(jīng)辦人客戶名稱項(xiàng)目合同號(hào)項(xiàng)目檔口位置租賃期限租賃費(fèi)金額入帳日期招商部經(jīng)理意見分公司經(jīng)理意見主辦會(huì)計(jì)審核意見財(cái)務(wù)總監(jiān)意見董事長(zhǎng)意見簽名：簽名：應(yīng)付：元預(yù)支：元實(shí)付：元簽名：簽名：簽名：。完成月臺(tái)庫(kù)招租獎(jiǎng)勵(lì)15855元，平均每戶1585元。八、廣泛推行全員招商為鼓勵(lì)集團(tuán)全體人員都能參與、關(guān)心、支持招商活動(dòng)，凡成功入駐園區(qū)的招商項(xiàng)目，只要符合招商項(xiàng)目確認(rèn)條件的，同樣可以享受上述包干經(jīng)費(fèi)和業(yè)績(jī)工資提成(沒有基數(shù)要求)。預(yù)支招商經(jīng)費(fèi)按項(xiàng)目數(shù)核算，誰(shuí)用誰(shuí)負(fù)責(zé)。連續(xù)三個(gè)月沒有業(yè)績(jī)的個(gè)人，從第四個(gè)月起扣發(fā)本人基本工資的百分之二十；連續(xù)六個(gè)月沒有實(shí)績(jī)的個(gè)人，從第七個(gè)月起扣發(fā)本人基本工資的百分之四十，招商負(fù)責(zé)人應(yīng)書面提出辭職；一年沒有業(yè)績(jī)的個(gè)人，公司將辭退。所有合同簽署都必須依法公正。②業(yè)績(jī)工資（提
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