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醫(yī)療安全管理和風險防范總結(jié)大全(文件)

2024-10-08 22:33 上一頁面

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【正文】 醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全工作。:醫(yī)療質(zhì)量管理、藥事管理、醫(yī)院感染、病案管理、護理管理等,定期研究醫(yī)療質(zhì)量安全管理問題,有活動記錄,重視工作實效。五、嚴格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理與持續(xù)改進的核心制度,完善并實施各項規(guī)章、技術操作規(guī)程及各類人員崗位職責。重點查找醫(yī)療安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),加強整改,每月有檢查、有監(jiān)控記錄。各科室依據(jù)醫(yī)院《醫(yī)療質(zhì)量安全管理與持續(xù)改進實施方案》,結(jié)合本科室工作實際,制定切實可行的《醫(yī)療質(zhì)量安全管理與持續(xù)改進計劃》,并在實施過程中不斷完善。醫(yī)療質(zhì)量考核組織: 白內(nèi)障科: 組長:石軍組員:郭君玉、李艷平屈光手術科: 組長:葛方東組員:劉霞、周淑涓 眼底病科: 組長:崔洪寶組員:張海寧、李寧、呂群 小兒眼科 組長:白淑芬組員:路偉波、陳石磊 特檢科: 組長:耿靜組員:鄭宗家、付百榮 藥劑科: 組長:王麗 組員:陳昱蓉 眼視光科: 組長:李婷組員:彭浩、孫衛(wèi)亭 考核內(nèi)容,三部分一部分:醫(yī)療文書質(zhì)量以及合理用藥方面的檢查。二、建立醫(yī)療質(zhì)量檢查考核機制科室質(zhì)控組每月對當月的醫(yī)療質(zhì)量進行自查考核,質(zhì)量管理委員會每季度對科室進行考核評分,并及時匯總分析。發(fā)生糾紛,科室相關負責人員不積極配合醫(yī)務科調(diào)查和調(diào)解,一次扣5分;16)未執(zhí)行??茖V?;有明顯手術指征而未采取手術治療;出現(xiàn)上述情況而無正當理由一例扣2分并責令轉(zhuǎn)科;17)門急診醫(yī)師未按專病專收的原則收治病人,一例扣2分,危重病人在門急診留觀時間超過24小時,一例扣2分。業(yè)務學習:1)無故不參加醫(yī)院學術活動或考試一次,通報并扣1分; 2)考試作弊,通報并扣1分; 3)考試成績不合格一次口2分;4)科室無業(yè)務學習計劃,扣3分;有計劃,未執(zhí)行,一次扣1分。在診斷過程中,應首先考慮無創(chuàng)性檢查,必要的有創(chuàng)檢查,應盡量選擇創(chuàng)傷損害小,并發(fā)癥發(fā)生率低的檢查方式。醫(yī)療風險防范和控制管理辦法醫(yī)療風險指衛(wèi)生技術人員在從事醫(yī)療活動的過程中存在的對患方或醫(yī)方造成傷害的危險因素。一、醫(yī)療管理方面因醫(yī)院內(nèi)部對各專業(yè)的人力、技術、設備配置等不同,客觀上會造成對某些疾病診治水平的差異,故醫(yī)院界定有關專業(yè)疾病收治范圍進行專業(yè)準入規(guī)范,各臨床科室均須嚴格按照收治范圍診療患者。二、醫(yī)務人員能力和道德培養(yǎng) 醫(yī)務人員是醫(yī)療活動的主體,是降低醫(yī)療風險的基本要素,提高醫(yī)務人員的綜合素質(zhì),規(guī)范的醫(yī)療行為以及強化全員參與意識,對于降低醫(yī)療風險和提高醫(yī)療質(zhì)量有著舉足輕重的意義。四、醫(yī)療風險防范管理的監(jiān)控程序深刻地認識那些可能影響組織目標實現(xiàn)的醫(yī)療風險以及現(xiàn)有醫(yī)療風險控制措施的充分性和有效性,為確定最合適的醫(yī)療風險應對方法奠定基礎。醫(yī)療風險分析醫(yī)療風險分析是確定醫(yī)療風險是否需要處理以及最適當?shù)奶幚聿呗院头椒āat(yī)療風險分析通常趿對醫(yī)療風險事件潛在后果及相關概率的估計,以便確定醫(yī)療風險等級。不確定性及敏感性因素在醫(yī)療風險分析過程中經(jīng)常會涉及到相當多的不確定性因素。管理人員的工作職責是設計管理程序、監(jiān)測管理過程、收集分析資料、持續(xù)質(zhì)量改進。醫(yī)療設備風險管理體系應有醫(yī)護人員、病人、醫(yī)學工程人員組成,建立相關組織機構(gòu),實行醫(yī)院全方位醫(yī)療設備風險安全分析、評估管理。風險評估分析應根據(jù)不同設備、不同條件充分考慮到醫(yī)療設備在使用過程中可能出現(xiàn)的安全風險因素,作相應措施。醫(yī)療設備風險評估管理制度醫(yī)療設備的大量應用于臨床,如在使用和管理諸方面造成不當,會給病人和使用人員帶來各種風險和隱患,應對在用的醫(yī)療設備進行安全風險評估,定期監(jiān)測和建檔,以保證醫(yī)療設備應用的安全、有效。應盡可能充分闡述醫(yī)療風險分析的完整性及準確度,如有可能,應識別不確定性因素的起因,敏感的參數(shù)及其敏感度應予以說明。某個事件可能會產(chǎn)生一系列不同嚴重程度的影響,也可能影響到一系列目標和不同利益相關者。然后結(jié)合醫(yī)療風險發(fā)生的可能性及后果來確定醫(yī)療風險水平。醫(yī)療風險識別醫(yī)療風險識別是發(fā)現(xiàn)、認可并記錄醫(yī)療風險的過程。三、設施問題搶救設備必需定期檢查、維護并務必有記錄,使其永遠處于備用正常運行狀態(tài),一旦搶救病人過程中設備出現(xiàn)故障,尤其是呼吸機、麻醉機、喉鏡、吸痰器等等,容易導致嚴重后果,對于電源插座之類都應列入定期檢查和維護項目之中。醫(yī)院統(tǒng)一醫(yī)療、護理流程,制定各項診療操作規(guī)范,強化環(huán)節(jié)控制。對醫(yī)院是指在醫(yī)療服務過程中發(fā)生醫(yī)療失誤或過失導致的不安全事件的風險。對有爭議或未確定效果的診治措施,應充分論證,全面權衡,必要時邀請相關科室共同討論制定,嚴禁輕率采用高風險治療方案。在醫(yī)療效果和損害后果之間進行科學評估,力求醫(yī)療效果最大化,損害后果大于醫(yī)療效果的視為高風險醫(yī)療活動。終末病歷質(zhì)量扣罰由病案科掌握執(zhí)行??剖裔t(yī)療質(zhì)量管理違規(guī):1)拒絕醫(yī)療質(zhì)量考核、不按期上報醫(yī)療質(zhì)量考核登記表及醫(yī)療工作總評,或無故不參加醫(yī)療質(zhì)量管理例會一次扣所在科室5分;2)考核三級醫(yī)師不在崗,一次扣1分;完全無醫(yī)生在崗扣5分。三部分:技術操作,對新開展的技術病例,請上級醫(yī)師會診病例,危重癥搶救病例,特殊技術操作和重大手術病例運行情況的檢查。一、完善和調(diào)整醫(yī)療管理質(zhì)量組織醫(yī)院設立醫(yī)療質(zhì)量管理委員會,由院長、分管副院長負責,由醫(yī)務科及各醫(yī)技科室主任和質(zhì)控員組成,負責制定修改全院的醫(yī)療、醫(yī)技、藥劑質(zhì)量管理目標及質(zhì)量考核標準,制定適合我院的醫(yī)療工作制度,診療操作規(guī)程,對醫(yī)療、教學科研、病案的質(zhì)量進行全面管理,負責制定與修改醫(yī)療事故防范與處理預案,對醫(yī)療缺陷、差錯與糾紛進行調(diào)查處理、負責制定、修改醫(yī)療、醫(yī)技質(zhì)量管理獎懲辦法,落實獎懲制度。八、堅持以病人為中心,強化以人為本的服務理念,增強病患服務意識,不斷改進醫(yī)療服務,提高工作效率,加強溝通隨訪,改善醫(yī)患關系,維護患者利益,實現(xiàn)醫(yī)療服務規(guī)范化、人性化。按規(guī)定報告處理醫(yī)療事故、糾紛等不良事件。四、強化“三基”訓練,分類開展臨床醫(yī)療、護理、影像、檢驗、藥劑、醫(yī)院感染等崗位專業(yè)人員的練兵活動。,負責指導、監(jiān)督、考核、分析、評價醫(yī)療質(zhì)量及安全工作,定期進行醫(yī)療質(zhì)量與安全指標的檢查分析并督導落實。一、實施依據(jù):衛(wèi)生局《醫(yī)院等級評審 》的通知上級醫(yī)政管理部門管理文件要求二、健全質(zhì)量管理組織體系,滿足質(zhì)量管理與持續(xù)改進需要。(十一)各種救治設備、設施和器械要處于完好備用狀態(tài),隨時可投入使用,特殊搶救設備,需要時服從醫(yī)務科、護理部統(tǒng)一調(diào)配。(七)嚴格把握高風險診療操作的資格認定和管理。(三)嚴格執(zhí)行首診負責制,嚴禁推諉病人,做好“嚴重創(chuàng)傷、急危重癥、重點病種的搶救“綠色通道”。(七)后勤保障風險各科室發(fā)生后勤保障問題,及時通知有關部門、值班人員到場,檢修排除故障,如造成不良后果報告總務科,并采取措施,制止事態(tài)發(fā)展,減少損失。標本缺失、試劑缺陷上報醫(yī)務科后立即查明原因,盡力糾正,有關科室按“質(zhì)控”予以考核。職能部門按“醫(yī)療質(zhì)量控制實施方案”標準予以考核處理。各科室、各崗位對發(fā)現(xiàn)存在的醫(yī)療風險情況,應通過局域網(wǎng)“醫(yī)療不良事件報告”系統(tǒng)或電話,即時報告相關職能部門或/和分管領導,夜間、節(jié)假日先報告醫(yī)院總值班,總值班根據(jù)情況與相應部門聯(lián)系。(五)儀器、設備、器械⒈醫(yī)療儀器、設備運轉(zhuǎn)異常; ⒉醫(yī)用器械使用不正確;⒊醫(yī)用耗材、內(nèi)置物不合格。一、醫(yī)療風險識別與監(jiān)測范圍(一)臨床⒈推諉、延誤救治;⒉未按規(guī)定知情告知,談話簽字不規(guī)范; ⒊重點病人管理不到位;⒋入院一周內(nèi)仍診斷不清,病情疑難由外院轉(zhuǎn)入的病人; ⒌院內(nèi)急會診未按時到達;⒍超權限、開展診療或擅自改變集體討論診療方案; ⒎
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