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安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理(文件)

2025-09-27 19:45 上一頁面

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【正文】 風(fēng)險大小往往不同。 但兩者也有關(guān)聯(lián),隱患來源于風(fēng)險的管控失效或弱化,風(fēng)險得到有效管控就會不出現(xiàn)或少出現(xiàn)隱患。 安全生產(chǎn)領(lǐng)域形成共識。注:危險源辨識基本方法為:工作任務(wù)辨識法和事故機理分析法等 。以下是常用的幾種方法:①工作危害分析法(jha) 工作危害分析法是一種定性的風(fēng)險分析辨識方法,它是基于作業(yè)活動的一種風(fēng)險辨識技術(shù),用來進行人的不安全行為、物的危險狀態(tài)、場所的不安全因素以及管理缺陷等的有效識別。安全檢查表的編制主要是依據(jù)以下四個方面的內(nèi)容: 、地方的相關(guān)安全法規(guī)、規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),行業(yè)、企業(yè)的規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)安全生產(chǎn)操作規(guī)程。 ③風(fēng)險矩陣分析法(ls) 風(fēng)險矩陣分析法是一種半定量的風(fēng)險評價方法,它在進行風(fēng)險評價時,將風(fēng)險事件的后果嚴重程度相對的定性分為若干級,將風(fēng)險事件發(fā)生的可能性也相對定性分為若干級,然后以嚴重性為表列,以可能性為表行,制成表,在行列的交點上給出定性的加權(quán)指數(shù)。三種因素分別是:l(事故發(fā)生的可能性)、e(人員暴露于危險環(huán)境中的頻繁程度)和c(一旦發(fā)生事故可能造成的后果)。風(fēng)險程度r,r=mes。風(fēng)險分級的目的是實現(xiàn)對風(fēng)險的有效管控。對采用5級分級的風(fēng)險評價方法,可建立級別對應(yīng)關(guān)系,例如,將風(fēng)險最高的兩級定為重大風(fēng)險(紅色風(fēng)險),以適應(yīng)評價和管理的要求。風(fēng)險越大,管控級別越高;上級負責(zé)管控的風(fēng)險,下級必須負責(zé)管控,并逐級落實具體措施。可行性、安全性、可靠性、經(jīng)濟合理性等。①措施的可行性和有效性;②是否使風(fēng)險降低到可容許水平;③是否產(chǎn)生新的危險源或危險有害因素;④是否已選定了最佳的解決方案等。 。至少應(yīng)包括三類: 一類是安全風(fēng)險四色分布圖。 還有一類是區(qū)域整體安全風(fēng)險圖,對于一個地區(qū)、一個城市要綜合分析下一級行政區(qū)域的整體風(fēng)險等級,逐級繪制街鎮(zhèn)、縣區(qū)和城市等各層級的區(qū)域整體風(fēng)險圖,確定監(jiān)管重點。要充分利用已有的安全生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)綜合平臺,盡量實現(xiàn)風(fēng)險管控和隱患排查信息化的融合,通過一體化管理避免信息孤島,提升工作效率和運行效果。有的片面理解安全生產(chǎn)風(fēng)險管理就是預(yù)防和控制人身傷害事故,而對設(shè)備事故、自然災(zāi)害引發(fā)的事故等其他事故類型的風(fēng)險辨識評估不充分、不全面,甚至沒有開展風(fēng)險辨識評估。 。 安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理共同構(gòu)建起預(yù)防事故發(fā)生的雙重機制,構(gòu)成兩道保護屏障,有效遏制重特大事故的發(fā)生。 34.“雙重預(yù)防機制”的基本工作思路是什么。 “雙重預(yù)防機制”要把握哪幾個原則。從人、機、環(huán)、管四個方面,從風(fēng)險管控和隱患治理兩道防線,從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全流程、生命周期全過程開展工作,努力把風(fēng)險管控挺在隱患之前、把隱患排查治理挺在事故之前。持續(xù)進行風(fēng)險分級管控與更新完善,持續(xù)開展隱患排查治理,實現(xiàn)“雙重預(yù)防機制”不斷深入、深化,促使機制建設(shè)水平不斷提升。 第三,要對“雙重預(yù)防機制”運行情況進行定期評估,及時發(fā)現(xiàn)問題和偏差,修訂完善制度規(guī)定,保障雙重預(yù)防機制的持續(xù)改進。一些中小企業(yè)員工不多、技術(shù)力量不足,怎么辦。中小企業(yè)切忌走入花錢請第三方服務(wù)機構(gòu)制定一大堆文件后束之高閣的歧途,提倡用簡單的制度、明確的職責(zé)管控本企業(yè)的高風(fēng)險,排查并治理本企業(yè)的大隱患,有效防范傷亡事故發(fā)生。 二是監(jiān)督者。 第20頁 共20頁。 三是宣傳者。 一是組織推動者??梢云刚垖<议_展首次風(fēng)險辨識,并制定符合企業(yè)實際的、簡單實用的風(fēng)險辨識和隱患排查制度,通過崗位風(fēng)險告知卡、隱患排查清單等簡便措施,確保每一個員工能理解、會上手、有任務(wù)。 、技術(shù)力量不足,構(gòu)建“雙重預(yù)防機制”有沒有簡便方法。第一,安全風(fēng)險分級管控體系和隱患排查治理體系不是兩個平行的體系,更不是互相割裂的“兩張皮”,二者必須實現(xiàn)有機的融合。將“雙重預(yù)防機制”建設(shè)各項工作責(zé)任分解落實到企業(yè)的各層級領(lǐng)導(dǎo)、各業(yè)務(wù)部門和每個具體工作崗位,確保責(zé)任明確。以風(fēng)險管控為主線,把全面辨識評估風(fēng)險和嚴格管控風(fēng)險作為安全生產(chǎn)的第一道防線,切實解決“認不清、想不到”的突出問題。第一道是管風(fēng)險,以安全風(fēng)險辨識和管控為基礎(chǔ),從源頭上系統(tǒng)辨識風(fēng)險、分級管控風(fēng)險,努力把各類風(fēng)險控制在可接受范圍內(nèi),杜絕和減少事故隱患; 第二道是治隱患,以隱患排查和治理為手段,認真排查風(fēng)險管控過程中出現(xiàn)的缺失、漏洞和風(fēng)險控制失效環(huán)節(jié),堅決把隱患消滅在事故發(fā)生之前。“雙重預(yù)防機制”著眼于安全風(fēng)險的有效管控,緊盯事故隱患的排查治理,是一個常態(tài)化運行的安全生產(chǎn)管理系統(tǒng),可以有效提升安全生產(chǎn)整
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