5青年職工思想狀況調(diào)研報告(文件)
【正文】 與問卷調(diào)查 %為共青團員； %對目前的工作崗位很滿意， %對目前的工作崗位比較滿意； %表示工作精神飽滿， %表示能夠較好的完成工作內(nèi)容， %感覺工作累、壓力大或消極應付； %表示有 35 年的職業(yè)規(guī)劃， %有 5 年以上職業(yè)規(guī)劃， %沒有明確的職業(yè)規(guī)劃； %認為最能體現(xiàn)自身價值的方式是個人才能得以發(fā)揮， 第 3 頁 共 6 頁 %認為最能體現(xiàn)自身 價值的方式是高收入或走上領(lǐng)導崗位； %對公司發(fā)展充滿信心，認為公司現(xiàn)階段又好又快發(fā)展，越來越好， %認為公司目前狀況表面發(fā)展，實際倒退； %認為公司需要通過發(fā)展機會留人，給職工提供實現(xiàn)個人價值的平臺的途徑把人才留住并吸引優(yōu)秀人才， %認為需要待遇留人； %留在公司工作的主要原因是工作穩(wěn)定， %認為是工作榮譽感、自豪強， %認為是人際關(guān)系氛圍好； %認為個人離職原因是因為收入福利待遇低于個人預期， %認為個人職業(yè)發(fā)展空間受限； %希望團組織在業(yè)余時間多開展文化體育活動， %希望開展拓展訓練，
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