房地產(chǎn)調(diào)查報(bào)告范文(文件)
【正文】 題在于人員結(jié)構(gòu)的問(wèn)題，有很多的老會(huì)計(jì)還不能適應(yīng)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展。 加強(qiáng)培訓(xùn)。中央政府應(yīng)通盤(pán)考慮，加大對(duì)村級(jí)會(huì)計(jì)電算化的資金投入，各級(jí)政府也應(yīng)按比例進(jìn)行資金匹配，幫助鄉(xiāng)村購(gòu)買(mǎi)會(huì)計(jì)電算化所需的財(cái)務(wù)軟件和硬件設(shè)施。要按照會(huì)計(jì)和審計(jì)業(yè)務(wù)要求，做好相關(guān)的審計(jì)工作，并將情況向群眾公布，對(duì)查出的問(wèn)題要給予以及時(shí)、嚴(yán)肅的處理，絕不姑息遷就，做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，從而起到查處一件教育一片的效果，因此來(lái)實(shí)現(xiàn)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。 區(qū)域需求分析 本專(zhuān)業(yè)學(xué)生的職業(yè)范圍涉及各類(lèi)企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)崗位。社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生需求意愿較強(qiáng)，九成單位有長(zhǎng)期需求。 (3)崗位需求情況 按照企事業(yè)單位的類(lèi)型，會(huì)計(jì)崗位群的分布構(gòu)成一般如下： 第一類(lèi)：大中型企業(yè) (包括國(guó)有大中 型企業(yè)、企業(yè)集團(tuán)、上市公司等 )： ① 財(cái)務(wù)總監(jiān) (總會(huì)計(jì)師 )崗位 。④ 審計(jì)主管及審計(jì)人員。 第三類(lèi)：機(jī)關(guān)、事業(yè)單位： ① 會(huì)計(jì)主管崗位 。 第四類(lèi)：銀行等金融機(jī)構(gòu)： ① 會(huì)計(jì)主管崗位 。 。③ 證券投資部門(mén)管理崗位。③ 計(jì)劃、審計(jì)等管理崗位 。② 會(huì)計(jì)核算崗位 。② 會(huì)計(jì)核算崗位 。企業(yè)在招聘財(cái)會(huì)人員時(shí)學(xué)歷不再是唯一的準(zhǔn)繩，公司更為看重應(yīng)聘者的工作經(jīng)驗(yàn)。 為保證專(zhuān)業(yè)教學(xué)符合人才市場(chǎng)需求，我院會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)在 2024 年 5 月至 6 月開(kāi)展了一項(xiàng)“ 企業(yè)會(huì)計(jì)人才需求 ” 的調(diào)研活動(dòng)，我們從區(qū)域企業(yè)需求出發(fā)，通過(guò)人才市場(chǎng)調(diào)查、企業(yè)走訪、畢業(yè)學(xué)生調(diào)查、專(zhuān)家教師座談等多種形式，廣泛征求各方面的意見(jiàn)，調(diào)研的基本情況如下： (1)人才需求量情況 根據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，對(duì)會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才的需求一直處于較為旺盛的狀態(tài)，在各地的招聘職位需求排行榜上，財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)一直處于領(lǐng)先。財(cái)務(wù)、金融、審計(jì) (含會(huì)計(jì) )專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景排在第三位，我們通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化畢業(yè)生就業(yè)情況調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)中小型企業(yè)由于自身起點(diǎn)低，加之國(guó)家稅制和財(cái)務(wù)的要求，急需會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)人才，這是會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的一次非常好的機(jī)遇。政府首先從思想去加以正確地引導(dǎo)，可以充分利用 各種媒介讓大家
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