3國有企業(yè)黨建設(shè)工作意見(文件)
【正文】 ，應(yīng)具備兩個職務(wù)所要求的條件和能力，同時配備 1 名黨委副書記以主要精力抓黨的工作。實行工廠制的國有中小企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)的任職形式，要根據(jù)本單位的實際和本人條件，宜分則分，宜兼則兼，不搞 一刀切 。對企業(yè)領(lǐng) 導(dǎo)人的推薦、考察、任免應(yīng)建立健全必要的制度和工作程序，認真實施，堅決防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。 切實加強對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要充分運用黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、職工民主監(jiān)督、財務(wù)審計監(jiān)督和輿論監(jiān)督等手段，加強對他們在重大問題特別是資金運作、用人決策上的監(jiān)督。企業(yè)黨組織要抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活和有關(guān)廉潔自律、個人重大事項報告等制度的落實，加強黨內(nèi)監(jiān)督。 六、切實加強國有企業(yè)社會主義精神文明建設(shè)和思想政治工作 以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍，推動企業(yè)物質(zhì)文明 和精神文明建設(shè)為目標，逐步建立堅強有力的企業(yè)思想政治工作管理體制和運行機制。特別要加強虧損企業(yè)、困難企業(yè)、破產(chǎn)企業(yè)的思想政治工作，主動關(guān)心并幫助解決困難職工和離退休職工的實際問題。堅持勤儉建國、勤儉辦 一切事業(yè)。把灌輸引導(dǎo)與 第 12 頁 共 16 頁 自我教育、言教與身教、教育與解決實際問題結(jié)合起來。 要注意培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀的中、青年骨干充實政工隊伍。國有企業(yè)的職工既是國家的主人，也是企業(yè)的主人。 把全心全意依靠工人階級的方針落在實處，關(guān)鍵是要在政治上保證、制度上落實、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護四個方面狠下功夫。公司制企業(yè)職工代表要按照《公司法》的有關(guān)規(guī)定進入董事會、監(jiān)事會，并充分發(fā)揮他們的作用。 八、改進國有企業(yè)黨組織的工作方法和活動方式，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力 國有企業(yè)黨建工作要與企業(yè)改革和發(fā)展任務(wù)同步規(guī)劃、同步實施、同步考核和獎懲。通過各種有效的形式和載體，豐富企業(yè)黨組織的活動內(nèi)容，探索新的方式方法，提高工作實效。中小型企業(yè)黨組織的工作機構(gòu)可以分設(shè)，也可以設(shè)一個機構(gòu)，內(nèi)部實行分工。黨組織的活動經(jīng)費從企業(yè)管理費列支部分必須得到保證。緊密結(jié)合國有企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營，扎扎實實地開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員目標管理、民主評議黨員、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動。各有關(guān)經(jīng)濟部門黨組在抓好企業(yè)改革、發(fā)展的同時，也要重視企業(yè)黨建和思想政治工作。各級黨委都要抓好 企業(yè)黨建工作，市委負有主要責(zé)任，其職責(zé)是：制定、部署加強企業(yè)黨建工作的規(guī)劃、目標、措施；搞好調(diào)查研究，抓住重點，分類指導(dǎo)；加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)人員的管理；督促、檢查企業(yè)黨建工作責(zé)任制的落實。要總結(jié)新鮮經(jīng)驗，運用典型示范，指導(dǎo) 面上工作。要解放 第 16 頁 共 16 頁 思想、實事求是，抓住有利時機，按照中央確定的原則大膽實踐，逐步完善，使企業(yè)黨建工作在轉(zhuǎn)變中適應(yīng)，在改進中加強，在繼承中創(chuàng)新，把國有企業(yè)黨建工作提高到新水平 。在建立社會主義市場經(jīng)濟體制和有中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的過程中，企業(yè)黨建工作會不斷遇到新情況、新問題。對軟弱渙散、問題較多的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，上級黨組織要派得力干部深入企業(yè)幫助整頓、調(diào)整。在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，把黨政有關(guān)部門和企業(yè)等各方面的力量組織起來，按照中央精神統(tǒng)一思想，協(xié)調(diào)行動，各司其職，各負其責(zé)。 九、各級地方黨委和有關(guān)部門黨組要加強對國有企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo) 各級地方黨委和有關(guān)部門黨組要高度重視國有企業(yè)黨建工 第 15 頁 共 16 頁 作，列入重要日程，常抓不懈。根據(jù)國有企業(yè)改革和發(fā)展的新情況，及時調(diào)整黨支部設(shè)置，選配好黨支部書記，經(jīng)常檢查督促黨支部有效地開展工作，及時整頓軟弱渙散的黨支部。對黨務(wù)工作者要建立工作責(zé)任制和考核制，他們的待遇和獎懲應(yīng)與同級行政管理人員一視同仁。企業(yè) 第 14 頁 共 16 頁 黨組織工作機構(gòu)的設(shè)置和專職黨務(wù)工作者的配備，應(yīng)按照精干、高效、 協(xié)調(diào)，有利于加強黨的建設(shè)與思想政治工作，有利于促進企業(yè)改革和發(fā)展的原則確定。堅持和發(fā)揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評三大作風(fēng)。 國有企業(yè)黨組織要加強對工會、共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)。堅持和完善以職工代 第 13 頁 共 16 頁 表大會為基本形式的民主管理、民主評議、民主監(jiān)督制度，在企業(yè)重大問題決策上
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