4某年全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定工作的意見(文件)
【正文】 員及該村 600、 1000元；赴京非正常上訪的，接訪所需費用責(zé)任人員及該村承擔(dān) 50%；（ 2）群體性事件：出現(xiàn)一起（ 5 人以上）群體性械斗，信息反饋不及時的罰駐村干部及該村 500 元，制止不 力的罰駐村干部及該村 1000 元；（ 3）排查化解處置矛盾糾紛：凡出現(xiàn)一起未排查、排查未化解矛盾糾紛，導(dǎo)致矛盾升級，造成惡劣影響，罰駐村干部及該村 500 元；化解歷年積案的，每起獎分管領(lǐng)導(dǎo)及政法辦各500 元；（ 4）民調(diào)工作：縣民調(diào)辦對本鎮(zhèn)進行民調(diào)排名測試中，在抽查時被定為不滿意的村（ 85 分以下的）罰 500 元，排名前三位的村各獎 500 元。 （四）有下列情形之一的，對村、鎮(zhèn)直單位及駐村干部職工（含計生組人員），一律實行一票否決（當(dāng)年不評先、不評優(yōu)）；對該村主要負責(zé)人進行通報批評或黃牌警告。 。有上述第 15 等項情形的，支部書記就地免職，駐村干部職工當(dāng)年年終考評為不稱職。 （二）在縣年度考核中獲得先進單位 的，由鎮(zhèn)財政獎勵分管領(lǐng)導(dǎo)及政法辦 2024 元。按照目標(biāo)管理要求，對全鎮(zhèn)維穩(wěn)工作實行量化到人、到組、到村，采用責(zé)、權(quán)、利三合一全面掛鉤。 （九）加強政法經(jīng)費的保障，確保各項工作正常運轉(zhuǎn)。確保北京、省里不去人，市里、縣里無信訪，村里、組里不出事。堅持做好安全生產(chǎn)檢查工作，本年度計劃安排元旦、春節(jié)、五一、安全生產(chǎn)月、集中開展安全大檢查、國慶 6 次安全檢查工作，做到執(zhí)法有計劃，隱患有整改指令和消號記錄。二要齊抓共管，各村各單位要根據(jù)自身情況，制定切實有效的信訪穩(wěn)控工作責(zé)任機制，各村各單位一把手是信訪工作第一責(zé)任人，對轄區(qū)內(nèi)的信訪對象要底數(shù)清楚、措施得力，方法有效、轉(zhuǎn)化得了，穩(wěn)控得住。鎮(zhèn)政府政法辦確定 3 名調(diào)解員，每個村在堅持支部、村委負主責(zé)共同管理的基礎(chǔ)上，確定至少一名調(diào)解員，與鎮(zhèn)村兩級要緊
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1