中國華能集團公司安全績效考核實施細則(文件)
【正文】 分；未按三個渠道報告制度及時上報維穩(wěn)信訪事件的，每次扣 5分；緩報、瞞報維穩(wěn)信訪事件的，每次扣 5分； 上述各項扣分累計不超過 100分。 第十二條 本實施細則由集團公司負責解釋。 （二） 控制指標 未對社會輿論加以引導(dǎo)，因自身責 任被任何一家中央級媒體、行業(yè)媒體或省級媒體進行負面報道，或因自身責任發(fā)生節(jié)能或環(huán)保問題被省級以下政府部門通報批評或罰款，對華能形象造成一般損害的，扣 35分； 7 未建立健全形象安全管理體系的扣 20分，其中，形象安全責任未落實到人、落實到崗的扣 10分，形象安全管理制度不健全的扣 10分； 形象安全日常工作不到位的扣 10分，其中，未制訂新聞應(yīng)急處理預(yù)案或預(yù)案不完善的扣 5分，輿情監(jiān)控和分析未按時上報的扣 5分； 對媒體負面報道應(yīng)急處理不當?shù)目?25分，其中，報告不及時（報道出現(xiàn) 4小時后）扣 5分，啟動應(yīng)急預(yù) 案不及時扣 5分，處理不當（負面報道出現(xiàn) 72小時后，仍有新的負面報道出現(xiàn)）扣 15分； 未正確貫徹執(zhí)行集團公司有關(guān)指令和要求的扣 10分。 （二） 資產(chǎn)損失（滿分 30分） 未發(fā)生資產(chǎn)損失得 30分，發(fā)生一般資產(chǎn)損失得 24分，發(fā)生較大資產(chǎn)損失得 15分，發(fā)生重大資產(chǎn)損失和特別重大資產(chǎn)損失得 0分。 （二） 控制指標 發(fā)生外包工程人身死亡事故，每次扣 20分； 發(fā)生直接經(jīng)濟損失超過 3
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1