團隊建設(shè)與員工激勵(文件)
【正文】 者明。 12:33:42 上午 12:33 上午 00:33:42五月 21楊柳散和風，青山澹吾慮。 13 五月 202312:33:42 上午 00:33:42五月 211楚塞三湘接，荊門九派通。 00:33:4200:33:4200:335/13/2023 12:33:42 AM1成功就是日復一日那一點點小小努力的積累。 五月 2112:33 上午 五月 2100:33May 13, 20231行動出成果，工作出財富。 00:33:4200:33:4200:33Thursday, May 13, 20231乍見翻疑夢，相悲各問年。? 村支書記的獎勵規(guī)則? 公司 /店鋪的最終目標團隊成員的相互調(diào)動? 罰的合情，罰的合理 ① 即時處理 ② 事先告知 ③ 一視同仁 ④ 對事不對人⑤ 嚴格按照考核（ PDCA）團隊成員的相互調(diào)動? 成功要大肆慶祝 ① 優(yōu)秀員工明星榜 ② 及時物質(zhì)獎勵 ③ 公開表揚 ④ 通知團隊成員家人⑤ 當著自己上級的面表揚下屬 團隊成員的相互調(diào)動? 掌握批評技巧，化消極為積極 ① 明確批評目的 ② 了解錯誤事實 ③ 注意批評方法：對事不對人；選擇適當用語；選擇適當場合；適當?shù)呐u時間； “三明治 ”批評法 ④ 不要小題大做團隊成員的相互調(diào)動? 信任是最大的激勵 ① 淚流滿面的教授 ② 信任是授權(quán)的基礎(chǔ) ③ 參與感 —— 感覺到被需要： —— 動員團隊成員參與決策 —— 鼓勵團隊成員的建議（促銷創(chuàng)意、防損點子） —— 鼓勵內(nèi)部討論（頭腦風暴）團隊成員的相互調(diào)動? 建立良好的溝通體系 ① 記住員工的名字 ② 員工生日祝福 ③ 與員工拉家常 ④ 關(guān)心員工的生活 ⑤ 讓團隊成員更多地了解公司發(fā)展團隊成員的相互調(diào)動? 讓團隊成員整體上有收益 ① 工資性收入 ② 技能的提升 ③ 關(guān)系的和諧 ④ 未來的期望團隊成員的相互調(diào)動總結(jié)? 七個小矮人的勝利之火靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。團隊成員的相互調(diào)動? 增強
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