怎樣培養(yǎng)執(zhí)行力？--解決管理者的問(wèn)題(文件)
【正文】 商，如果有標(biāo)準(zhǔn)的招商手冊(cè)和程序文件的話，不用興師動(dòng)眾就可以把事情辦了。 前者是只要做了，做的好與壞沒(méi)人管。 大家看一看：監(jiān)督和考核機(jī)制不合理將會(huì)出現(xiàn)什么樣的問(wèn)題？ 1997年，美國(guó)安然公司為了保證員工不斷進(jìn)步，采用了一套績(jī)效評(píng)估程序：對(duì) 同層次 的員工進(jìn)行橫向比較，按績(jī)效將員工分為5個(gè)等級(jí)，這些級(jí)別將決定員工的獎(jiǎng)金和命運(yùn)。 七是解決培訓(xùn)中的浪費(fèi)問(wèn)題 現(xiàn)在很多企業(yè)都重視員工的培訓(xùn)，從管理到技術(shù)，從技能到心態(tài)等等，無(wú)所不包。 大多數(shù)企業(yè)所謂的培訓(xùn)可能就做了第一步：講解，如此而已。 另一種情況是：有時(shí)候很好的培訓(xùn)沒(méi)人愿意在工作中實(shí)踐， 為什么？缺少刺激。 明確了這些，我想業(yè)務(wù)人員就會(huì)努力去做了，而且會(huì)很主動(dòng)。 在實(shí)際工作中，企業(yè)文化的力量明顯地體現(xiàn)在兩個(gè)方面： 一是監(jiān)督力，二是止滑力。像海爾，員工理解認(rèn)同了企業(yè) “ 真誠(chéng)到永遠(yuǎn) ” 的文化，所以在為消費(fèi)者提供服務(wù)的時(shí)候覺(jué)得很應(yīng)該，會(huì)很自覺(jué)地去執(zhí)行公司的規(guī)定。 不信你試試！ 祝您成功！ 靜夜四無(wú)鄰，荒居舊業(yè)貧。 12:41:4212:41:4212:41Monday, March 20, 2023 1乍見(jiàn)翻疑夢(mèng)，相悲各問(wèn)年。 2023年 3月 20日星期一 12時(shí) 41分 42秒 12:41:4220 March 2023 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 :41:4212:41Mar2320Mar23 1世間成事，不求其絕對(duì)圓滿，留一份不足，可得無(wú)限完美。 2023年 3月 下午 12時(shí) 41分 :41March 20, 2023 1少年十五二十時(shí)，步行奪得胡馬騎。 12:41:4212:41:4212:413/20/2023 12:41:42 PM 1越是沒(méi)有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 :41:4212:41:42March 20, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 下午 12時(shí) 41分 42秒 下午 12時(shí) 41分 12:41: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blanditut cursus. 感謝您的下載觀看 專家告訴 。 2023年 3月 下午 12時(shí) 41分 :41March 20, 2023 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 12:41:4212:41:4212:41Monday, March 20, 2023 1知人者智，自知者明。 下午 12時(shí) 41分 42秒 下午 12時(shí) 41分 12:41: 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 :41:4212:41:42March 20, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 , March 20, 2023 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒(méi)有。 20
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