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正文內(nèi)容

xxxx運(yùn)營(yíng)部工作總結(jié)(111231最終版本)(文件)

 

【正文】 張,工人壓燙時(shí)未按壓燙標(biāo)準(zhǔn)壓燙,導(dǎo)致部分貨品壓燙不牢固。全單共 8140件,此款因破洞、臟污、鈕門散口等問題連續(xù)返箱四次后才合格。還是發(fā)現(xiàn)色差問題。 東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部1 2023年 6月 2日,卡帕 K0162QL70款橙色在廣州倉(cāng)庫(kù)查驗(yàn)因下腳上羅紋爆口而返廠返修。后車間為規(guī)避爆口風(fēng)險(xiǎn)而采取多車止口重而導(dǎo)至成衣袖子板形變形。 KAPPA公司扣款 1000元 .1 11Q3季 K0162QL70款 K754色廣州倉(cāng)庫(kù)抽驗(yàn) 160件 ,發(fā)現(xiàn)有 10件下擺縫制爆口,漏驗(yàn)率 %; K754色 L碼 289件全部返廠翻修 . KAPPA公司扣款 1000元 . 11Q3季 K0162TC10款 K581色 S碼抽驗(yàn) 250件,袖口和下擺斷線 11件,漏驗(yàn)率%; M碼抽驗(yàn) 300件,袖口和下擺斷線 16件,漏驗(yàn)率 %。共反查出 140件袋布钑邊散口貸物帶回公司進(jìn)行返執(zhí)。此單共 11230件,剛上線生產(chǎn)車錯(cuò) 200多件。東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部 重點(diǎn)問題分析 繡印花問題 李寧 11Q2季 AQCF014款 13524件前胸李寧標(biāo)脫落,導(dǎo)致市場(chǎng)回購(gòu),至今已合計(jì)回購(gòu) 821件,合計(jì)造成經(jīng)濟(jì)損失 KAPPA 11Q3季 K0162AV50款后幅印花歪斜,后由車間規(guī)避車縫 OK后出貨。 第三次:復(fù)檢合格。 第二次:復(fù)檢合格。梭織實(shí)際接單成衣數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于規(guī)劃生產(chǎn)需求成衣數(shù)。全年實(shí)際接單低于預(yù)期,主因?yàn)槲宜镜谝淮罂蛻衾顚?,?11Q3/11Q4兩季處于轉(zhuǎn)型期,業(yè)務(wù)波動(dòng)大,成衣訂單大幅減少。從 2023總訂單數(shù)來看, LINING訂單占比約為 79%, KAPPA訂單占比約為 11%, 361度訂單占比 8%, LOTTO訂單占比 2%。東林應(yīng)堅(jiān)定跟隨并支持李寧客戶發(fā)展,爭(zhēng)取到客戶更多訂單。應(yīng)當(dāng)加深與 KAPPA的合作,梳理之前合作中出現(xiàn)的問題,積極改善,爭(zhēng)取訂單量每季以 20%的幅度增長(zhǎng),滿足東林 20232023產(chǎn)能規(guī)劃需求。東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部  2023至 2023年工作計(jì)劃與目標(biāo) 人力資源 企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)在于人才的競(jìng)爭(zhēng),擁有人才的優(yōu)勢(shì)是企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵。 直接招聘熟手員工,進(jìn)入公司即可上崗工作,節(jié)約了企業(yè)的培訓(xùn)成本,但熟手員工通常已在多間工廠工作過,會(huì)對(duì)工作產(chǎn)生橫向及縱向比較,員工流失率高。東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部  2023年規(guī)劃目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成情況1. 2023年規(guī)劃目標(biāo):2. 2023年訂單總數(shù)量在 2023年基礎(chǔ)上增加 80%;3. 2023年?duì)I業(yè)總額在 2023年基礎(chǔ)上增加 90%;4. 2023年利潤(rùn)總額在 2023年基礎(chǔ)上增加 50%2. 2023年運(yùn)營(yíng)指標(biāo):3. 2023年訂單總數(shù)量在 2023年基礎(chǔ)上增加 25%; 2023年?duì)I業(yè)總額在 2023年基礎(chǔ)上增加 20%; 2023年利潤(rùn)總額在 2023年基礎(chǔ)上增加 10%3. 2023年運(yùn)營(yíng)指標(biāo)實(shí)際達(dá)成情況4. 2023年訂單總數(shù)量在 2023年基礎(chǔ)上 減少 %;5. 2023年?duì)I業(yè)總額在 2023年基礎(chǔ)上增加 36%;6. 2023年利潤(rùn)總額在 2023年基礎(chǔ)上增加 21%; 綜合以上數(shù)據(jù)可以看出, 2023年在成衣訂單數(shù)量減少的情況下,營(yíng)業(yè)總額及利潤(rùn)總額仍實(shí)現(xiàn)了超過 20%的增長(zhǎng),超額完成了運(yùn)營(yíng)指標(biāo),但與規(guī)劃目標(biāo)要求有差距。 企業(yè)必需想方設(shè)法留住員工。人力資源管理現(xiàn)狀是:人員流動(dòng)頻繁,雖然也用了一些豐厚的條件來吸引員工,卻不能在較長(zhǎng)時(shí)間里留住員工。 同時(shí),目前運(yùn)營(yíng)部的運(yùn)作狀況遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足 2023至 2023產(chǎn)能規(guī)劃,尤其是2023至 2023年,產(chǎn)能以 100%的速度在增長(zhǎng)。同時(shí),需要注意李寧訂單不斷向湖北動(dòng)能集中,這對(duì)于我司來說是一個(gè)危險(xiǎn)信號(hào), “不能把所有的雞蛋放在一個(gè)籃子里 ”,公司應(yīng)積極開拓新客戶,尋求新的成衣訂單。 維持并擴(kuò)大 LINING客戶訂單是重中之中。東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部 2023至 2023年工作計(jì)劃與目標(biāo) 2023年湖北東林工人數(shù)量逐月增加 根據(jù)東林 20232023產(chǎn)能規(guī)劃, 2023年將是湖北東林發(fā)展至關(guān)重要的一年,工人數(shù)量將從年初 2月份的 700多人,逐月增加,至年底達(dá)到約 2023名工人。東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部 2023至 2023年工作計(jì)劃與目標(biāo) 2023預(yù)計(jì)訂單執(zhí)行情況 2023預(yù)計(jì)接單約 280萬件,實(shí)際接單約 235萬件。東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部 2023至 2023年工作計(jì)劃與目標(biāo) 2023規(guī)劃與實(shí)際情況說明 按 20232023產(chǎn)能規(guī)劃, 2023年規(guī)劃生產(chǎn)需求為針織成衣約 202萬件,梭織成衣約 218萬件,全年成衣生產(chǎn)需求合計(jì)約為 420萬件。 第二次:復(fù)檢合格。 第三次: 2023827 腰圍尺寸偏大,大 3cm有 3件,大 4件。 重點(diǎn)問題分析 車縫問題東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部 重點(diǎn)問題分析 面輔料問題 11Q2季 AKXF004款在送天津送檢樣時(shí)發(fā)現(xiàn):吊牌標(biāo)示 : %錦綸 %氨綸 ,洗水嘜標(biāo)示:錦綸 %氨綸 %,而實(shí)際應(yīng)是吊牌標(biāo)示和洗水嘜標(biāo)示應(yīng)是一樣,經(jīng)查 ,是工廠在訂洗水貼紙時(shí)不夠細(xì)心,訂錯(cuò)標(biāo)示,而訂購(gòu)回來的貼紙沒有及時(shí)核對(duì),在送天津送檢樣時(shí)發(fā)現(xiàn)時(shí)整單貼紙已全部貼完。導(dǎo)致在倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行核對(duì)細(xì)碼數(shù)進(jìn)行回廠換貨。2 2023年 9月 9日 361度尚店員服 514069 6140691兩款共計(jì) 1663件。 重點(diǎn)問題分析 車縫問題東莞市東林制衣有限公司 運(yùn)營(yíng)部1 11Q2季 K0122WK02款 K242色拼接處,前后幅及袖子有色差現(xiàn)象, L碼、 XL碼有長(zhǎng)短袖現(xiàn)象, 242色 863件全部返廠返修。經(jīng)分析原因?yàn)檐囬g剪線人員
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