【摘要】員工手冊(cè)第一部分公司簡(jiǎn)介第一章前言歡迎您加盟魯能積成電子,共同致力于用高科技造福民眾的事業(yè)!魯能積成電子具有濃厚學(xué)府風(fēng)范,成為國(guó)內(nèi)以至國(guó)際一流高新技術(shù)企業(yè)是我們一直為之奮斗的理想。為實(shí)現(xiàn)我們的理想,我們需要大批優(yōu)秀人才的共同努力。魯能積成電子將成為您卓越才華充分施展的舞臺(tái)。本員工手冊(cè)將幫助您了解魯能積成電子的歷史、文化以及一些基本規(guī)章制度,帶領(lǐng)您快速步入平等、
2025-04-19 03:59
【摘要】25/26員工手冊(cè)第一部分公司簡(jiǎn)介第一章前言歡迎您加盟魯能積成電子,共同致力于用高科技造福民眾的事業(yè)!魯能積成電子具有濃厚學(xué)府風(fēng)范,成為國(guó)內(nèi)以至國(guó)際一流高新技術(shù)企業(yè)是我們一直為之奮斗的理想。為實(shí)現(xiàn)我們的理想,我們需要大批優(yōu)秀人才的共同努力。魯能積成電子將成為您卓越才華充分施展的舞臺(tái)。本員工手冊(cè)將幫助您了解魯能積成電子的歷史、文化以及一些基本規(guī)章制度
2025-06-27 08:53
【摘要】?質(zhì)量教育是質(zhì)量管理重要的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。通過(guò)質(zhì)量教育不斷增強(qiáng)職工的質(zhì)量意識(shí),并使之掌握和動(dòng)手質(zhì)量管理的方法和技術(shù);使職工牢固地樹(shù)立質(zhì)量第一的觀念,明確提高質(zhì)量對(duì)于整個(gè)國(guó)家、企業(yè)的重要作用,認(rèn)識(shí)到自己在提高質(zhì)量中的責(zé)任,自覺(jué)地提高管理水平和技術(shù)水平以及不斷地提高自身的工作質(zhì)量,最終達(dá)到全員參與,全面品管之目的★提要一、品
2025-02-21 10:00
【摘要】--密級(jí):AAA商丘銘陽(yáng)汽貿(mào)集團(tuán)公司員工手冊(cè)二零一二年一月一日第一章序言
2025-05-20 17:49
【摘要】53/20員工培訓(xùn)體系第一部分總則第一章適用范圍第一條為了有組織、有計(jì)劃地培訓(xùn)山東魯能積成電子股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)每位員工,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的基本精神,特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司全體員工,所有員工均應(yīng)遵守此規(guī)定。第二章培訓(xùn)的目標(biāo)與戰(zhàn)略第三條培訓(xùn)的目標(biāo)是通過(guò)培訓(xùn)不斷提高員工的知識(shí)水平、工作能力和能動(dòng)性,把因員工知識(shí)、能力不
2025-04-12 13:59
【摘要】 工地一般指建筑物、構(gòu)筑物的施工現(xiàn)場(chǎng),那么工程公司應(yīng)該如何制定在工地上班員工的工作守則呢?下面小編給大家介紹關(guān)于工地員工守則的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。 工地員工守則 一、因公司工程需要招為公司的安裝人員?! 《?、主要崗位: 主要負(fù)責(zé)職務(wù),工資試用期每月以元計(jì)算,(基本工資元,其它補(bǔ)貼包括滿勤獎(jiǎng)、工作獎(jiǎng)、伙食費(fèi)等元)。試用期為30天,試用期過(guò)后,以
2025-02-08 13:11
【摘要】1萬(wàn)高(南通)電機(jī)制造有限公司員工手冊(cè)20xx0920xx年11月26日-12月6日向全體員工公示20xx年12月9-20xx年12月31日試運(yùn)行20xx年1月1日開(kāi)始正式執(zhí)行萬(wàn)高(南通)電機(jī)制造有限公司員工守
2025-05-26 09:23
【摘要】員工守則廈門倍順連鎖店有限公司XiamenBeatriceChainStoresCo.,Ltd.目錄2004年1月1日(第七稿)第一章------------------------------------------公司概況第二章-------------------
2025-08-02 22:15
【摘要】第一章總則一、為了加強(qiáng)管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本管理手冊(cè),未完善之處,在執(zhí)行過(guò)程中將不斷加以改進(jìn)。二、公司全體員工都必須遵守公司章程,遵守公司的規(guī)章制度和各項(xiàng)決定、紀(jì)律。三、公司的財(cái)產(chǎn)屬公司所有。公司禁止任何組織、個(gè)人利用任何手段侵占或破壞公司財(cái)產(chǎn)。四、公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、個(gè)人損害公司的形象、聲譽(yù)。
2025-04-16 01:54
【摘要】目錄1、緒論………………………………………………………………12、第一章:總則……………………………………………………23、第二章:工作守則………………………………………………24、第三章:各類崗位的職責(zé)………………………………………55、第四章:考勤制度……………………………………………106、第五章:人事管理、招聘錄用、辭職、解除勞動(dòng)合同……167、第六章:工資制
2025-06-28 11:10
【摘要】21/23員工守則 第一條為加強(qiáng)公司的人事管理,使公司人事管理工作有所遵循,同時(shí)也為使本公司員工了解各項(xiàng)企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度,特制定本手冊(cè)。員工應(yīng)自覺(jué)遵守相應(yīng)的條款。第二條適用范圍所有經(jīng)本公司正式錄用的員工,屬公司編制的各職能人員均適用。培訓(xùn)人員、試用人員或因業(yè)務(wù)需要而聘用的特約人員、顧問(wèn)在相關(guān)范圍內(nèi)適用。第三條手冊(cè)公布須知1.手冊(cè)執(zhí)行時(shí),應(yīng)在公司內(nèi)公
2025-05-28 00:11
【摘要】家政公司員工守則 家政公司指的是提供室內(nèi)外清潔、打蠟、房屋開(kāi)荒、月嫂、管家等服務(wù)的公司,那么家政服務(wù)員的員工守則是什么呢?下面我給大家介紹關(guān)于家政公司員工守則的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。 ...
2025-04-02 01:08
【摘要】山東魯能電子公司員工行為規(guī)范目錄第一部分公司簡(jiǎn)介 3第一章前言 3第二章總經(jīng)理致辭 4第三章公司發(fā)展歷程 5第四章組織結(jié)構(gòu)圖 5第二部分管理規(guī)定 5第一章說(shuō)明 5第二章入職引導(dǎo) 5第三章員工守則 5第四章勞動(dòng)合同 5第五章權(quán)力和義務(wù) 5第六章薪酬制度 5第七章
2025-04-17 06:02
【摘要】更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):、規(guī)范公司領(lǐng)班及以下員工薪資計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)按勞分配原則,提升團(tuán)隊(duì)士氣及企業(yè)效益。二、薪資結(jié)構(gòu):1、員工薪資由基礎(chǔ)薪資、年資、職務(wù)薪資(崗位薪資)、崗位績(jī)效薪資、加班津貼、全勤津貼和其它獎(jiǎng)勵(lì)構(gòu)成。員工標(biāo)準(zhǔn)工作餐和住宿由公司全額補(bǔ)助(水電費(fèi)由公司定額補(bǔ)貼,超出部分由員工自理)。2、員工薪資扣除項(xiàng)目為:房租及
2025-04-26 02:02
【摘要】公司員工守則范本第一篇:公司員工守則范本金庫(kù)國(guó)際員工守則總則1制定目的為使本公司員工更好地遵守公司管理制度,特制定此守則,以便執(zhí)行。1.2適用范圍:凡經(jīng)本公司所錄用的所有員工(含臨時(shí)工)、均須遵守本守則。1.4說(shuō)明帶“*”的如果違反一次公司將給一個(gè)警告,員工如果有三個(gè)警告將無(wú)
2025-03-13 12:38