【正文】 （二）職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人數(shù)、考試情況等內(nèi)容； （三）職業(yè)危害因素接觸資料，包括職業(yè)危害因素種類(lèi)和分布、接觸人群情況等內(nèi)容； （四）職業(yè)危害防護(hù)措施資料，包括職業(yè)危害因素定點(diǎn)和檢測(cè) 情況、職業(yè)病防護(hù)和應(yīng)急措施、個(gè)人防護(hù)用品管理等內(nèi)容； （五）健康監(jiān)護(hù)資料，包括職業(yè)健康檢查、禁忌癥處理、職業(yè)病病人管理等內(nèi)容； （六）建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生審核資料，包括建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)危害預(yù)評(píng)價(jià)、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)危害控制效果評(píng)價(jià)、建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生行政部門(mén)審核情況等內(nèi)容； （七）工作記錄資料，包括職業(yè)衛(wèi)生工作決策、職業(yè)衛(wèi)生自查情況、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督部門(mén)監(jiān)督檢查記錄等內(nèi)容； 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 31 （八）法律法規(guī)資料，包括職業(yè)衛(wèi)生方面的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)以及規(guī)范性文件等內(nèi)容； （九）職業(yè) 危害 防治機(jī)構(gòu)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)存入職業(yè)衛(wèi)生檔案的資料。建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括下列資料： 勞動(dòng)者的職業(yè)史（是指勞動(dòng)者工作經(jīng)歷，記錄勞動(dòng)者既往工作過(guò)的單位的起始時(shí)間，名稱(chēng)和從事工種、崗位）； 勞動(dòng)者職業(yè)病危 害接觸史（是指勞動(dòng)者從事職業(yè)病危害作業(yè)的工種、崗位及其變動(dòng)情況，接觸工種，接觸危害因素種類(lèi)、強(qiáng)度或濃度等）； 既往史； 現(xiàn)從事作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果； 職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況； 職業(yè)病診療等有關(guān)健康資料。 七、 職業(yè) 危害 防治機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將檔案信息定期抄送上級(jí)職防部門(mén)。 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 33 十三、 職業(yè)危 害檢查及獎(jiǎng)懲制度 （一） 檢查人員及時(shí)間 礦領(lǐng)導(dǎo)牽頭組織，職業(yè) 危害防治 領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加 ， 每季進(jìn)行檢查一次。 基層區(qū)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢查：基層區(qū)隊(duì)的總體職業(yè)安全健康狀況，現(xiàn)場(chǎng)警示標(biāo)識(shí)，防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況，應(yīng)急救援設(shè)施、通訊報(bào)警裝置運(yùn)行情況，工人個(gè)人防護(hù)用品使用情況，工人操作規(guī)章執(zhí)行情況，工人規(guī)章制度執(zhí)行情況。 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 34 自查自糾的內(nèi)容依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和《山 東煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè) 危害 監(jiān)察辦法》規(guī)定和有關(guān)職業(yè)健康的標(biāo)準(zhǔn) ， 對(duì) 自查自糾的資料 ， 特 別是各種職業(yè)危害因素的監(jiān)測(cè) 、 評(píng)價(jià)要?dú)w檔管理。對(duì)各部門(mén)的組織機(jī)構(gòu)、制度的建立、落實(shí)、作業(yè)場(chǎng)所 職業(yè)危害因素的治理、勞動(dòng)保護(hù)的管理、職業(yè)安全健康檔案和 職工健 康監(jiān)護(hù)檔案等內(nèi)容進(jìn)行檢查，檢查的結(jié)果納入部門(mén)考核。 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 35 十四、 職業(yè)危害作業(yè)場(chǎng)所工作時(shí)間制度 為了切實(shí)保障我 礦 職工的身體健康，有效杜絕職業(yè)病的發(fā)生。 三、春節(jié)、元旦等節(jié)假日期間，由 礦 統(tǒng)一規(guī)定放假時(shí)間。 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 36 十五、 職業(yè)危害防治工作統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度 為了切實(shí)做好職業(yè) 危害 工作，有效的防治可控制職 業(yè)病的發(fā)生，根據(jù)相關(guān)文件精神要求，特制定本制度。 四、上報(bào)內(nèi)容要經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核后，方可上報(bào)。 四、專(zhuān)項(xiàng)資金報(bào)賬撥付要附真實(shí)、有效、合法的憑證。 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 38 十七、 職業(yè)危害警示標(biāo)識(shí)及中文警示說(shuō)明的 設(shè)置管理制度 為了規(guī)范工作場(chǎng)所職業(yè)危害的告知和警示工作，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病，維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)利，加強(qiáng)監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護(hù)條例》及其他相關(guān)法規(guī)，制定本制度。 三、向我礦提供可能產(chǎn)生職業(yè)危害的設(shè)備的供貨方，我礦應(yīng)派專(zhuān)職人員進(jìn)行驗(yàn)收方可入庫(kù)、使用，并要求供貨方提供中文說(shuō)明書(shū)，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目的警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。 一、總體思路 （一）指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持安全發(fā)展的科學(xué)理念，以保護(hù)煤礦勞動(dòng)者健康為根本目的，進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)管，突出重點(diǎn)，全面推進(jìn) 我 礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治工作，促進(jìn)持續(xù)健康發(fā)展。到 2020 年，新發(fā)煤工塵肺病病例 為零 ，一氧化碳、氮氧化合物、硫化氫等主要急性中毒事故為零 。 2020 年，建立和完善與職責(zé)任務(wù)相適應(yīng)的煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防 治監(jiān)管與應(yīng)急救援網(wǎng)絡(luò)。 依法按時(shí)為職工繳納工傷保險(xiǎn)，按照有關(guān)規(guī)定做好職工的健康監(jiān)護(hù)，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案，及時(shí)救治職業(yè)病患者。 三、主要措施 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 42 （一）落實(shí)煤礦企業(yè)職業(yè)危害防治主體責(zé)任 （ 1）要建立健全職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)，配備專(zhuān)職管理人員。 2020 年 ， 煤礦建設(shè)項(xiàng)目預(yù)評(píng)價(jià)率達(dá)到 40％以上，控制效果評(píng)價(jià)率達(dá)到 40％以上 . 2020 年，煤礦從事接觸職業(yè)危害作業(yè)勞動(dòng)者的職業(yè)健康體檢率達(dá)到 100％。 二、規(guī)劃目標(biāo) （一）總體目標(biāo) 建立 礦委 統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，部門(mén)協(xié)調(diào)配合、行業(yè)規(guī)范管理、職工群眾監(jiān)督的煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治工作體制。 本制度自頒布之日起施行。 四、向我礦提供可能產(chǎn)生職業(yè) 危害的化學(xué)品、放射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料的供貨方，我礦應(yīng)派專(zhuān)職人員進(jìn)行驗(yàn)收方可入庫(kù)、使用，并要求供貨方提供中文說(shuō)明書(shū)。 二、對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo) 識(shí)和中文警示說(shuō)明。 六、對(duì)專(zhuān)項(xiàng)資金要定期或不定期進(jìn)行督查，確保項(xiàng)目資金專(zhuān)款專(zhuān)用 ，要全程參與項(xiàng)目驗(yàn)收和采購(gòu)項(xiàng)目接交。 二、資金的撥付本著專(zhuān) 款專(zhuān)用的原則，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目資金批準(zhǔn)的使用計(jì)劃和項(xiàng)目批復(fù)內(nèi)容，不準(zhǔn)擅自調(diào)項(xiàng)、擴(kuò)項(xiàng)、縮項(xiàng)，更不準(zhǔn)拆借、挪用、擠占和隨意扣壓；資金撥付動(dòng)向，按不同專(zhuān)項(xiàng)資金的要求執(zhí)行，不準(zhǔn)任意改變；特殊情況，必須請(qǐng)示。 二、 人力資源科 負(fù)責(zé)收集相關(guān)的數(shù)據(jù)按時(shí)向相關(guān)部門(mén)進(jìn)行上報(bào)。 五、不得以任何理由要求存在危害因素的崗位人員超時(shí)作業(yè)。 一、井下所有場(chǎng)所作業(yè)人員工作時(shí)間定為每班八小時(shí) （ 詳見(jiàn)附表 ） ，三班生產(chǎn)，輪流作業(yè)。 對(duì)職業(yè)危害因素涉及和危害因素超過(guò)國(guó)家控制標(biāo)準(zhǔn)的部門(mén)要 建立個(gè)體勞保發(fā)放臺(tái)帳，同時(shí)申報(bào)領(lǐng)用計(jì)劃，并督促職工自覺(jué)使用個(gè) 體防護(hù)用品，提高職業(yè)危害的防治水平。 不按時(shí)上報(bào)自查自糾結(jié)果，罰部 門(mén)負(fù)責(zé)人及責(zé)任人 500元 ， 作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素超過(guò)控制標(biāo)準(zhǔn)不及 時(shí)上報(bào)控制計(jì)劃和方案 ， 造成不良影響的 ， 給予部門(mén)責(zé)任人罰款 1000 元 ， 并按礦其他有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。 （三） 嚴(yán)格考核處罰 作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)安全健康工作 ， 涉及到每一位作業(yè)人員的身體 健康安全和千家萬(wàn)戶(hù)的幸福 ， 范圍廣 、 法規(guī)政策性強(qiáng)。 專(zhuān)業(yè)科室、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人，對(duì)本專(zhuān)業(yè)、區(qū)隊(duì)作業(yè)范圍每周檢查一 次。 九、 職業(yè) 危害 防治機(jī)構(gòu)對(duì)檔案負(fù)有保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)由專(zhuān)人負(fù)責(zé)妥善保管。 五、 接受上級(jí)衛(wèi)生部門(mén)對(duì)檔案工作進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 二、 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案： 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案是職業(yè)病診斷鑒定的重要依據(jù)之一，也是區(qū)分健康損害責(zé)任和進(jìn)行職業(yè)病診斷鑒定的重要依據(jù)。 本制度自頒布之日起施行。 為了保障職業(yè)病 病 人的權(quán)益 ， 《職業(yè)病防治法》強(qiáng)化了工傷社會(huì)保險(xiǎn) ， 明確規(guī)定用人單位必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，并規(guī)定職業(yè)病 病 人的診療、康復(fù)費(fèi)用，傷殘以及喪失勞動(dòng)能力的職業(yè)病人的社會(huì)保障，由工傷社會(huì)保險(xiǎn)承擔(dān) 。 （三） 有關(guān)要求 明確經(jīng)費(fèi)保障，確保貫徹實(shí)施。 （一） 資金來(lái)源 、 管理及適用范圍 資金來(lái)源：在安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。每年按 礦 流程對(duì)其合規(guī)性進(jìn)行評(píng)估修訂。 十三、 職業(yè)危害防治辦公室 應(yīng)將年度職業(yè)健康檢查的資料整理歸檔，安裝規(guī)定期限妥善保管，接受上級(jí) 危害 行政部門(mén)的定期監(jiān)督檢查與考核。 十、對(duì)各生產(chǎn)單位管理崗位、輔助崗位的員工每 2 年由人事 人力資源 科組織進(jìn)行一次健康性體檢。 八、若發(fā)現(xiàn)有疑似職業(yè)病員 工的 職業(yè)危害防治辦公室 應(yīng)按規(guī)定向相關(guān)部門(mén)報(bào)告，并按要求其進(jìn)行職業(yè)病診斷或醫(yī)學(xué)觀察。員工可以選擇放棄進(jìn)行離崗前體檢，并簽訂相 關(guān)協(xié)議。 三、對(duì)長(zhǎng)期從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工應(yīng)組織進(jìn)行在崗期間的定期健康檢查。員工接受職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)視同正常出勤。 八、公司嚴(yán)格按照 危害 部統(tǒng)一格式填報(bào)《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》。 四、公司應(yīng)當(dāng)向所在地縣級(jí) 危害 行政部門(mén)申報(bào)職業(yè)危害項(xiàng)目，申報(bào)時(shí)應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》及有關(guān)材料。 煤礦 職業(yè)危害 防治 管理制度 匯編 22 九、 職業(yè)危害申報(bào)制度 一、為了規(guī)范職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)工作，加強(qiáng)職業(yè)危害項(xiàng)目的監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職業(yè)病防治法》）制定本制度。 及時(shí)公示職業(yè)安全健康檢查結(jié)果，將健康檢查結(jié)果如實(shí)告知職工。 (3)對(duì)接觸噪聲、振動(dòng)等和接觸化學(xué)性有害因素（放炮工、采掘 16工、電氣焊等）的勞動(dòng)者每?jī)赡隀z查一次，對(duì)職業(yè)病患者及觀察對(duì)象每年檢查一次，受檢率達(dá) 100%。 依法組織接