【正文】 采購(gòu)明細(xì)憑證 、 發(fā)票經(jīng)公司辦公用品保管員驗(yàn)貨入庫(kù)并簽章證明后交辦公室主任審驗(yàn)簽章 ， 然后經(jīng)財(cái)務(wù)部門(mén)審核報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可報(bào)銷(xiāo) 。 固定資產(chǎn)申購(gòu)及報(bào)銷(xiāo) （ 1） 各事業(yè)部 （ 各部門(mén) ） 購(gòu)買(mǎi)固定資產(chǎn)必須先申請(qǐng) ,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)后交辦公室統(tǒng)一采購(gòu) ， 財(cái)務(wù)經(jīng)理依公司領(lǐng)導(dǎo)簽字審核 ，據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo) 。 筆記本電腦申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)程序 公司對(duì)因工作需要購(gòu)入筆記本電腦的員工進(jìn)行補(bǔ)貼。 電腦丟失、損壞者，后果自負(fù)；公司不再另行配置電腦并停發(fā)補(bǔ)貼、追扣借款余額。 職能部門(mén)：總裁辦公室、行政辦公室、財(cái)務(wù)部。 公司的網(wǎng)站地址是 : 。 和君創(chuàng)業(yè)各事業(yè)部經(jīng)理索取資料需經(jīng)總裁簽字批準(zhǔn)；咨詢(xún)總部各項(xiàng)目組組長(zhǎng)索取資料需經(jīng)總咨詢(xún)師簽字批準(zhǔn)；上海公司項(xiàng)目組組長(zhǎng)索取資料需經(jīng)執(zhí)行董事長(zhǎng)簽字批準(zhǔn)。 公司印章由行政辦公室指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)日常的保管與使用。 因特殊原因需將印章帶出公司使用或需要開(kāi)具空白介紹信的，一律呈報(bào)總裁審批。 胸卡必須妥善保管，不得借給他人。 公司每年一度進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查和最佳項(xiàng)目評(píng)定 ， 公布調(diào)查和評(píng)定結(jié)果 。 公司將對(duì)正式員工給予每月 200元的午餐補(bǔ)助。 （ 2）工作時(shí)間不得從事和處理與本職工作無(wú)關(guān)的事務(wù)，不得在辦公室接待與本公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的人員。禁止使用辦公設(shè)備辦理個(gè)人私事；禁止使用計(jì)算機(jī)玩電子游戲。 職業(yè)階梯 高級(jí)咨詢(xún)師 首席咨詢(xún)師 資深咨詢(xún)師 咨詢(xún)師 見(jiàn)習(xí)咨詢(xún)師 助手 員工關(guān)系 一、內(nèi)部溝通 公司發(fā)行內(nèi)部刊物《和君創(chuàng)業(yè)資訊》。 總裁建議箱。 每單月第一個(gè)周末組織召開(kāi)總裁辦公會(huì)議。 對(duì)于在日常工作中所接觸到的本公司自我開(kāi)發(fā)出的模 型 、 問(wèn)卷 、 工具等專(zhuān)有技術(shù)予以保密 。 。 對(duì)于公司的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)狀況予以保密 。 懲處 公司員工違反國(guó)家法律法規(guī)、違反公司各項(xiàng)規(guī)章制度，給公司造成名譽(yù)損失和經(jīng)濟(jì)損失者，公司將視其情節(jié)嚴(yán)重性，給予不同級(jí)別的處罰，直至解雇。 雙向溝通制度： 人力資源部協(xié)助建立并維持以下制度：暢所欲言、總裁對(duì)話、簡(jiǎn)報(bào)等。 憑借網(wǎng)絡(luò)、通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行信息交互意見(jiàn)、感情溝通 ，實(shí)現(xiàn)員工交流并完成工作任務(wù)。 （ 6）員工不得在辦公室內(nèi)大聲喧嘩，打電話、談話時(shí)應(yīng)注意不要影響和干擾他人正常工作。 （ 3）辦公室和公共場(chǎng)所的各類(lèi)物品要擺放整齊有序，辦公桌和文件柜等不得放置與辦公無(wú)關(guān)的物品。 二、節(jié)假日 節(jié)日 年休假：與服務(wù)期相關(guān)聯(lián) 探親假 病假 產(chǎn)育假 喪假 辦公紀(jì)律 三、公司辦公紀(jì)律 關(guān)于統(tǒng)一著裝的規(guī)定 員工在上班時(shí)間內(nèi)必須著職業(yè)裝，只有星期五在不會(huì)見(jiàn)客戶(hù)的情況下，允許著休閑裝。 辦公紀(jì)律 一、工作時(shí)間 工作時(shí)間 公司正常工作時(shí)間為每星期一至星期五，每天 9： 00—— 5： 30。 行為準(zhǔn)則 一 、 行為基準(zhǔn) 員工在公司上班必須遵守公司的辦公紀(jì)律 （ 見(jiàn)下一節(jié) ） 。 六、員工胸卡的辦理 員工胸卡的辦理由公司行政辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)。凡不按規(guī)定程序辦理審批的，辦公室有權(quán)拒絕受理。 所需文件清單必須經(jīng)董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事長(zhǎng)、總裁或總咨詢(xún)師簽字批準(zhǔn)后，數(shù)據(jù)中心方可提供相關(guān)資料。 辦事指引（續(xù)） 四、和君創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目文檔的借閱 和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢(xún)有限公司各事業(yè)部部長(zhǎng)或項(xiàng)目組組長(zhǎng)有權(quán)利根據(jù)開(kāi)展課題的需要，申請(qǐng)索取相關(guān)的文獻(xiàn)資料。并且通過(guò)該系統(tǒng)發(fā)布內(nèi)部信息。 電腦使用周期另行規(guī)定。 員工在應(yīng)聘期間，電腦必須用于公司業(yè)務(wù)；電腦的維護(hù)、維修、升級(jí)等費(fèi)用自理。 辦公室建實(shí)物臺(tái)帳 ， 財(cái)務(wù)建資金臺(tái)帳 。經(jīng)報(bào)銷(xiāo)的書(shū)刊統(tǒng)一交辦公室編號(hào)保管 ，員工使用履行借閱手續(xù) 。 辦公用品費(fèi)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)及審批 （ 1） 辦公用品的采購(gòu)一律由辦公室負(fù)責(zé)采購(gòu) ， 各事業(yè)部 （ 各部門(mén) ）需要什么辦公用品可向辦公室申報(bào) ， 辦公室負(fù)責(zé)采購(gòu) ， 部門(mén)使用實(shí)行領(lǐng)用登記制度 。 原則上在不影響工作的前提下外出辦事提倡坐公交車(chē) ， 確需打出租車(chē)的應(yīng)先向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告同意后方可報(bào)銷(xiāo) 。 公司領(lǐng)導(dǎo) 據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo) 財(cái)務(wù)統(tǒng)一交費(fèi) 各事業(yè)部長(zhǎng) 1200 事業(yè)部自己交費(fèi) 填報(bào)銷(xiāo)單報(bào)銷(xiāo) 部門(mén)經(jīng)理 （ 公司領(lǐng)導(dǎo)助理 ） 800 財(cái)務(wù)統(tǒng)一交費(fèi) 公司正式員工 300 財(cái)務(wù)統(tǒng)一交費(fèi) 各事業(yè)部員工 各事業(yè)部參照公司標(biāo)準(zhǔn)自定 事業(yè)部自己交費(fèi) 填報(bào)銷(xiāo)單報(bào)銷(xiāo) 交通工具及其費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和審批程序 （ 1） 原則上公司副總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)外出公司派車(chē) ， 公司其它員工交通工具自理 ， 因此發(fā)生的一切費(fèi)用自理 。并經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理審核簽章報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可報(bào)銷(xiāo)。 （ 4） 市內(nèi)交通費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn) 。 凡在住宿標(biāo)準(zhǔn)上限之內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo) ， 原則不能突破上限 。 員工出差可以坐飛機(jī) （ 普通艙 ） ， 在不影響工作的前提下 ， 鼓勵(lì)員工使用其它交通工具 ， 以節(jié)約費(fèi)用開(kāi)支 。 （ 3） 其它借款 ， 如周轉(zhuǎn)金 、 業(yè)務(wù)費(fèi) 、 項(xiàng)目費(fèi)用等借款同第一條第 （ 1） 款 。 （ 2） 外單位 、 個(gè)人因私借款 。 離職人員離開(kāi)公司前必須報(bào)總裁辦，并到行政辦辦理各項(xiàng)手續(xù)后（如退還胸卡、鑰匙等）方可領(lǐng)回押金以及當(dāng)月工資，以及各項(xiàng)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)辭職的員工，必須辦理一切工作移交手續(xù)，并經(jīng)部門(mén)經(jīng)理或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽署同意意見(jiàn)后方可辦理辭職手續(xù)。 解雇 和君創(chuàng)業(yè)不需要