執(zhí)行總裁聘用合同書(shū)(文件)
【正文】 十二、 資產(chǎn)移交 合同到期或者提前解除后，甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資，雙方辦理移交手續(xù)。 乙方 違反競(jìng)業(yè)禁止規(guī)定 。 十五 、 合同生效及文本 本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效，一式 兩 份，甲方、乙方各執(zhí) 一 份 ，具有同等法律效力 。 若甲方無(wú)故單方終止本合同， 除了應(yīng)按法律和本合同規(guī) 定承擔(dān)賠償責(zé)任外，還應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于三年 年薪 及獎(jiǎng)金 數(shù)額的違約金。 乙方 單方終止本合同或擅自離職 。 4 十一、 競(jìng)業(yè)禁止 本合同終止后的 2 年內(nèi)，乙方不得到經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位兼職或任職，也不得自己經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)業(yè)務(wù)。 因第 6 項(xiàng) 或第 7 項(xiàng)導(dǎo)致合同解除的， 甲方可以根據(jù)乙方當(dāng)年實(shí)際工作月數(shù)及完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的情況向乙方支付基本年薪、年終獎(jiǎng)金及乙方已經(jīng)實(shí)際支出的墊付的差旅費(fèi)。 九、 合同解除 (一 ) 乙方 有下列情形之一的， 甲方有權(quán)提前解除合同： 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者 甲方公司 規(guī)章制度的； 嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì) 甲方 利益造成重大損害的 ； 泄露公司商業(yè)秘密，給甲方造成重大損失的； 任職期間在其他用人單位兼職或自營(yíng)甲方同類(lèi)企業(yè)的； 乙方因身體原因向甲方申請(qǐng)辭職，甲方經(jīng)審查 予以批準(zhǔn)的。甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)際工作狀況，綜合考慮市場(chǎng)情況及甲方資源分配等因素公平衡量乙方之營(yíng)業(yè)狀況。 雙方一致同意甲方 每月 支付給乙方的薪資中不僅包括工資，還包括競(jìng)業(yè)禁止費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)、加班費(fèi)用及乙方應(yīng)繳納的各種稅費(fèi)等。 乙方如為公干外出，需預(yù)先向董事會(huì)匯報(bào)，在正常工作時(shí)間及履行職務(wù)期間，乙方有彈性工作時(shí)間。在基本業(yè)務(wù)而需用之營(yíng)業(yè)費(fèi)用，一切支出包括差旅費(fèi)、展銷(xiāo)費(fèi)用、聘用臨時(shí)業(yè)
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