《20xx年天津某水廠管理制度》(文件)
【正文】 . 三：有下列情事之一者經(jīng)查證屬實者或有具體事證者，得予記大過： 1. 拒絕聽從主管人員合理指揮監(jiān)督 ,經(jīng)勸導還不聽從者 . 2. 工作時間在工作場所制造私人對象者 . 日者 . 四：有下列情事之一經(jīng)查證屬實或有具體事證者 ,得予解雇除名： 1. 應征時違報個人資料者 . 2. 凡在廠區(qū)動手打人 ,出手幫兇 ,互毆等暴力行為者 ,防衛(wèi)過當造成對方身體傷害者 ,無論任何理由 ,雙方均予以開除 .使用武力或兇器威脅恐嚇他人安全或有重大侮辱行為者給予解雇除名 . 3. 連續(xù)曠工三日 ,或一個月累計曠工超過四日者 ,或年度內(nèi)累計曠工積滿十日者 . 4. 偷竊同仁或共有財物者 . 5. 偽造出勤記錄者 . 6. 年度內(nèi)積滿二次大過 (未經(jīng)攻過相抵者 ). 注 :獎懲金額參照生產(chǎn)管理規(guī)定 。 5. 依 水廠 其它相關(guān)規(guī)定應予記大功者。 三、 有下列事跡之一者，得予記大功： 1. 遇有意外事件或突變，極力援救，因而 減少重大損害者。 2. 節(jié)約物料，節(jié)約費用開支成績顯著者。 4. 工作認真負責，保證產(chǎn)品，成績顯著者。 2. 早上見面要問 “ 早 ”. 平時說話要有禮貌 . 3. 早操動作要標準 .有力 .音樂結(jié)束前要到站到指定位置 .未做操與遲到者每次扣考核 2 分 . 4. 吃飯 .打卡要排隊 .如有違章者當月考核為“丙 ’’. 5. 開會要有精神 .站立時身體不要靠在桌子或墻上 . 6. 隨手 撿垃圾 . 7. 椅子做后要歸位 .走路姿勢標準 .速度要快 . 8. 接聽電話要有禮貌 . 10. 工作緊張要配合加班 .要努力工作盡快掌握工作技巧
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