【摘要】--1增員新享法增員沙龍制作收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,違者必究--2--3回顧身邊的2020四五聯(lián)動(dòng),轟轟烈烈大增員!增員沙龍第一季兩個(gè)月的時(shí)間,110位營(yíng)銷將士參與,帶來(lái)了102位新人的加盟XX規(guī)模人力直接升到350人平臺(tái)!同時(shí)也涌現(xiàn)了宮美玲、蔣昌菊、毛艷菊、滕
2025-08-07 17:14
【摘要】--1增員心態(tài)-增員選擇制作收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,違者必究中國(guó)最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)--2我們團(tuán)隊(duì)目前的最大困擾是什么?中國(guó)最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)--3業(yè)績(jī)=人力*人均保費(fèi)人均保費(fèi)的提升是一個(gè)漸進(jìn)過程,
2025-05-10 02:52
【摘要】123壽險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)的命脈組織是生命服務(wù)是根本教育是未來(lái)商品是基礎(chǔ)4一、永存的三大關(guān)鍵(一)營(yíng)銷員1、擴(kuò)大準(zhǔn)客戶2、每日活動(dòng)量3、建立業(yè)務(wù)群壽險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)的組織與發(fā)展5(二)營(yíng)銷主管1、不斷的新人導(dǎo)入擴(kuò)大市場(chǎng)面,開拓新?lián)c(diǎn)2、強(qiáng)化營(yíng)銷員
2025-01-21 12:45
【摘要】增員培訓(xùn)系統(tǒng)2頁(yè)2022年4月濟(jì)南分公司周單元經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目組目錄?一、增員系統(tǒng)解讀?二、增員渠道之核心增員模式?三、增員助理的運(yùn)用管理?四、創(chuàng)說會(huì)流程?五、增員面談流程及話術(shù)?六、常用工具3頁(yè)2022年4月濟(jì)南分公司周單元經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目組一、增員系統(tǒng)解讀核心育龍四部晉升文化
2025-07-18 19:17
【摘要】目標(biāo)市場(chǎng)增員面談話術(shù)與異議處理話術(shù)最佳增員對(duì)象一、按年齡分類1、追求夢(mèng)想的青年人自立或事業(yè)2、重新?lián)駱I(yè)的中年人下崗人員家庭主婦失意的生意人家庭遭變故的人不滿足于現(xiàn)狀的人最佳增員對(duì)象3、退休的知名人士追求健康快
2025-04-28 22:57
【摘要】--1增幫手不增包袱?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2不同素質(zhì)的業(yè)務(wù)員對(duì)經(jīng)理人所消耗的成本或所創(chuàng)造的效益相差幾十倍甚至上百倍——選擇正確的人?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--3選擇必須建立的幾個(gè)重要理念很多人總覺得
2025-08-06 07:46
【摘要】--1制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2--3--4增員無(wú)選擇?勞神又費(fèi)力?脫落非???利益無(wú)保證?自己受打擊?付出有回報(bào)?新人能留存?利益滾滾來(lái)?越增越有味增員有選擇--5婦聯(lián)主任復(fù)員、退伍軍人干
2025-05-21 09:41
【摘要】1個(gè)險(xiǎn)部2020年5月增員訓(xùn)練專題之“促成”制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究前言被增員對(duì)象的心中對(duì)壽險(xiǎn)事業(yè)一定會(huì)存在著若干問題,我們?cè)谧鲈鰡T促成面談時(shí)必須加以點(diǎn)破,這樣他們才能放心地在保險(xiǎn)事業(yè)上沖刺、發(fā)展。如果被增員人沒有提問出來(lái),我們也
2025-08-09 18:13
【摘要】增員戰(zhàn)斗營(yíng)ZY---0一、增員的理由ZY—1一、從公司角度:1、為公司發(fā)展,業(yè)績(jī)提升;2、為公司吸收和培養(yǎng)更多、更好的人才,以提升公司形象;3、為了搶占市場(chǎng)的廣度和深度。二、從組織角度:1、增加新鮮血液,補(bǔ)充人力的脫落;2、提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)生產(chǎn)的能力;3、不斷育成新
2025-08-06 18:49
【摘要】2020/9/19--1——增員觀念篇2020/9/19--2增員難不?辛苦三五年享樂一輩子?2020/9/19--3增員一直是我們各級(jí)主管比較關(guān)注的一個(gè)話題。有的主管成于增員;有的主管敗于增員;有的主管傷心于增員;有的主管煩惱于增員2020/9/19--4怎一個(gè)
2025-08-06 14:42
【摘要】1增員的8大理由邁向成功增員增員流程介紹?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究??制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究2前言想要成為杰出的壽險(xiǎn)行銷人員,就不應(yīng)該一個(gè)人一輩子獨(dú)立從事保險(xiǎn),而是要和伙伴一起打拼,因?yàn)檫@是權(quán)力,更是使命。但一般人的苦惱,不是不知道增員的重要性,而是不知道
2025-05-22 18:11
【摘要】增員意愿篇增員源圓緣援元遠(yuǎn)我們都知道增員的道理增員的好處但是增員就是難難在哪里?增員難的原因?入司觀念引導(dǎo)——做業(yè)績(jī)?沒有在展業(yè)同時(shí)養(yǎng)成增員的習(xí)慣?稍挫則退失敗陰影?缺乏伯樂的慧眼和意識(shí)?缺乏增員的話術(shù)和技能?無(wú)計(jì)劃、無(wú)方向、無(wú)活動(dòng)、無(wú)追蹤萬(wàn)
2024-11-03 19:24
【摘要】增員實(shí)務(wù)思考:營(yíng)業(yè)單位為什么需要增員?總保費(fèi)=總?cè)肆Α寥司YM(fèi)×人心人力平臺(tái)的提升是保費(fèi)平臺(tái)提升的關(guān)鍵!業(yè)務(wù)員為什么需要增員??增員是個(gè)人組織發(fā)展主要的過程;?提升個(gè)人業(yè)績(jī)生產(chǎn)的能力,爭(zhēng)取最高榮譽(yù);(有增員,業(yè)績(jī)好,對(duì)自己是一種推動(dòng))?擴(kuò)展人際關(guān)系,提高管理能力
2024-10-16 23:59
【摘要】?萬(wàn)一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究【故事】有個(gè)老木匠向老板遞了辭呈,準(zhǔn)備離開他熟悉的建筑業(yè),回家與妻子兒女享受天倫之樂。他是全國(guó)最著名的幾位木匠之一,手藝高超。老板舍不得這樣的好員工離開,問他能否幫忙建造最后一座房子,老木匠欣然允諾。但是,顯而易見,他的心已不在工作上,他用的是廢料,出的是粗活。等到房子竣工的時(shí)候,老板親手把大門的鑰匙
2025-05-01 22:23
【摘要】--1--2為什么要增員?--3--4?增員有哪些好處??增員有哪些壞處?--5增員與精兵之路業(yè)績(jī)=人數(shù)×人均件數(shù)×件均保費(fèi)--6影響組織的幾個(gè)因素
2025-08-06 16:00