未上市公司股權(quán)激勵計劃書v(文件)
【正文】 ...............................第八章本股權(quán)激勵計劃的變更和終止一、公司發(fā)生實(shí)際控制權(quán)變更、合并、分立 ................................二、激勵對象發(fā)生職務(wù)變更 ..............................................三、激勵對象離職 ......................................................四、激勵對象喪失勞動能力 ..............................................五、激勵對象退休 ......................................................六、激勵對象死亡 ......................................................七、子公司控制權(quán)轉(zhuǎn)移 ..................................................八、特別條款 .......................................................... 第九章附則 特別說明： 本股權(quán)激勵計劃依據(jù)《中華人民共和國公司法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，以及*******（以下簡稱“公司”）《公司章程》制定。股權(quán)期權(quán)、期權(quán)激勵、期權(quán)：指公司授予激勵對象在未來一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價格和條件受讓揚(yáng)州稻源微電子公司一定份額股權(quán)的權(quán)利。授權(quán)日：指公司向期權(quán)激勵對象授予期權(quán)的日期。1個人績效考核合格：《揚(yáng)州稻源微電子有限公司股權(quán)激勵計劃實(shí)施考核辦法》。 第三章 本股權(quán)激勵計劃的管理機(jī)構(gòu)公司股東大會作為公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)本股權(quán)激勵計劃的實(shí)施、變更和終止。公司激勵對象的資格認(rèn)定權(quán)在公司股東會；激勵對象名單須經(jīng)公司股東會審批，并 經(jīng)公司監(jiān)事會核實(shí)后生效。 第六章 本股權(quán)激勵計劃的有效期、授權(quán)日、可行權(quán)日、禁售期一、 有效期本股權(quán)激勵計劃的有效期為 期權(quán)，均設(shè)置行權(quán)限制期和行權(quán)有效期。本次授予的股權(quán)期權(quán)的行權(quán)規(guī)定： 在符合規(guī)定的行權(quán)條件下，激勵對象自授權(quán)日起持有期權(quán)滿 2 年（行權(quán)限制期）后，可在3 年（行權(quán)有效期）3 年內(nèi)，不得轉(zhuǎn)讓該股權(quán)。資金來源：公司授予激
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