xx年最新非上市公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃協(xié)議樣本(文件)
【正文】 ........................................ 八、特別條款 ........................................................ 第九章 附則 ....................................................... 3 特別說明 1. 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃依據(jù)《中華人民共和國公司法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，以及XXXXXXX有限公司（以下簡稱“公司”）《公司章程》制定。 3. 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對象 為 等 崗位 高級管理人員和其他核心員工 。超過行權(quán)有效期的 ,其權(quán)利自動失效 ,并不可追溯行使。 2020 年可行權(quán)的 股權(quán) 期權(quán)： 2020 年度凈利潤達(dá)到或超過 萬元。 本計(jì)劃 ： 指 XXXXXXXX有限責(zé)任公司股 權(quán) 期權(quán) 激勵(lì)計(jì)劃 。 標(biāo)的 股 權(quán) ： 指根據(jù)本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃擬授予給激勵(lì)對象的 XXXXXXXX公司 的 股 權(quán) 。 行權(quán)價(jià)格：指 XXXXXXXXX有限 公司向激勵(lì)對象授予期權(quán)時(shí)所確定的 受讓 公 司股權(quán) 的價(jià)格 。 第三章 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的 管理機(jī)構(gòu) 1. XXXXXXXXXXXXX公司股東大會作為公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議批準(zhǔn)本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施、 變 更和終止。 公司激勵(lì)對象的資格認(rèn)定權(quán)在公司股東會；激勵(lì)對象名單須經(jīng)公司股東會審批， 并經(jīng)公司監(jiān)事會核實(shí)后生效。 7 第 六 章 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期、 授權(quán)日、可行權(quán)日、禁售期 一 、 有效期 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期為 年， 自 第一次 授權(quán) 日起計(jì)算 。 XXXXXXXXXX公司 將在 年 度、 年度和 年度分別按公司 實(shí)際 資產(chǎn) 總額 的 %： %： %比例向符合授予條件的激勵(lì)對象授予標(biāo)的 股權(quán) ； 三 、 可行權(quán)日 各次授予的期權(quán)自其授權(quán)日 2 年后 ，滿足行權(quán)條件的激勵(lì)對象方可行權(quán)。 8 四 、 禁售期 激勵(lì)對象在獲得 所 授 股權(quán) 之日起 3 年內(nèi)， 不得轉(zhuǎn)讓該 股權(quán) 。 二 、 授予價(jià)格 公司授予激勵(lì)對象 標(biāo)的股 權(quán) 的價(jià)格 ； 公司實(shí)際資產(chǎn) 獲受股權(quán)占 公司實(shí)際資產(chǎn)的比例 。 公司于授權(quán)日向激勵(lì)對象送達(dá)《股 權(quán) 期權(quán)授予通知書 》一式貳份。 在 股 權(quán) 期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃期限內(nèi)，行權(quán)期內(nèi)的行權(quán)還需要達(dá)到下列財(cái)務(wù)指標(biāo)條件方可實(shí)施： 序號 項(xiàng)目 年 年 年 1 凈利潤 2 銷售收入 3 銷售毛利率 4 凈資產(chǎn)收益率 5 銷售貨款回籠率 6 銷售費(fèi)用率（三項(xiàng)費(fèi)用） 10 第 八 章 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更和終止 一、激勵(lì)對象發(fā)生職務(wù)變更 激勵(lì)對象職務(wù)發(fā)生變更，仍在公司任職 ，其 已經(jīng) 所獲授的 股權(quán) 期權(quán) 不作變更。 有下列情形之一的，其已行權(quán)的 股權(quán) 繼續(xù)有效，但需將該 股權(quán) 以 價(jià)格 轉(zhuǎn)讓給公司的其他股東或公司根據(jù)新的激勵(lì)計(jì)劃新 增 的激勵(lì)對象；或由 公司以 價(jià)格 回購；已授予但尚未行權(quán)和未授予的標(biāo)的 股權(quán) 不再行權(quán)和授予，予以作廢。 激勵(lì)對象非因公（工）喪失勞動能力的：其已 行權(quán) 的 股權(quán) 繼續(xù)有效；已授予但尚未行權(quán) 的 股權(quán) 由公司董事會酌情處置；尚未授予的標(biāo)的 股權(quán) 不再授予，予以作廢。 第 九 章 附則 1. 本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃由公司股東 會 負(fù)責(zé)解釋。為滿足管理者對優(yōu)質(zhì) 教育資源的需求， 學(xué)院與英國威爾士、菲律賓國立布拉 卡大學(xué)、暨南大學(xué)等國內(nèi)外知名高校合作開設(shè) MBA、 EMBA、 EDP 等系列學(xué)位或非學(xué)位課程，使管理者能夠充分享有繼續(xù)深造的機(jī)會。 【 教學(xué) 】 以“教人求真，學(xué)以致用”為教學(xué)理念，注重體驗(yàn)式教學(xué)，突出教育的實(shí)用性。 【 學(xué)制 】兩年，每月集中一次，周末上課，每次 23 天。泰山管理學(xué)院歡迎您！ 高層管理培訓(xùn)中心 地 址：山東省濟(jì)南市經(jīng)十路 14713 號（燕山立交橋西
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