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正文內(nèi)容

商務(wù)文書寫作的基本講義(文件)

2025-08-21 11:52 上一頁面

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【正文】 舉的名詞或詞組一般都不得少于兩項(xiàng),但其中有一個(gè)特例,即當(dāng)前面這個(gè)詞是一個(gè)專有名詞或者人名時(shí),可以只列舉一個(gè)后面用“等”概括;198?!咀詸z51】請判斷以下的用法是否正確:(1)林區(qū)的職工、機(jī)關(guān)、學(xué)校企業(yè)等等單位,都要節(jié)約能源;(2)陳某某等竟然至黨紀(jì)國法于不顧,公然收取賄賂;(3)長江黃河海河松花江等大江河的洪水災(zāi)害已得到初步的控制;(4)中小學(xué)校要充分利用多種形勢經(jīng)常向中小學(xué)生進(jìn)行交通安全常識的教育,如廣播、圖片、展覽、文藝,等。 “經(jīng)營項(xiàng)目有餛鈍、餃子、面條……等等”;198。 這里的問題在于三個(gè)詞組之中的頓號,頓號代表的是語氣的停頓,類似于休止符的作用,這里的三個(gè)詞組都不應(yīng)該使用頓號進(jìn)行內(nèi)部停頓;198。標(biāo)點(diǎn)符號實(shí)際上分為點(diǎn)號和標(biāo)號兩大類:198。喬丹;⑧ 書名號;又可分為單書名號和雙書名號;⑨ 專名號,即畫于特點(diǎn)文學(xué)作品下邊的橫線。 反問句的標(biāo)點(diǎn)符號在反問句的末尾是用問號,還是感嘆號?對于這個(gè)問題很多人都有不同的意見,在這里我們認(rèn)為兩種選擇都是可以的,只是適用問號和適用感嘆號的情形并不相同:在同樣一個(gè)反問句中,需要表現(xiàn)特別強(qiáng)調(diào)的語氣的時(shí)候就用感嘆號,而當(dāng)所表現(xiàn)的語氣一般強(qiáng)烈的時(shí)候則選擇使用問號。198。 標(biāo)號中的引號、括號和書名號,前半個(gè)不能放在一行文字的末尾,而后半個(gè)則不能放在一行的開頭;198。課程進(jìn)行到這里,一直都是圍繞通用的商務(wù)文書來展開的講解和闡述,所提出的步驟、方法和要點(diǎn)無論是對于郵件、便簽或者別的文體都是普遍適用的;接下來,則要將分析的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到常用的、具有固定格式的商務(wù)文書上來。一般情況下,通知可以分為以下六種類型,其應(yīng)該關(guān)注的重點(diǎn)和關(guān)鍵各不相同:198。198。需要特別提請注意的是,這種通知實(shí)際上是應(yīng)該附帶有文件附件的。例如關(guān)于上級單位中任免與聘用的通知。作為正式的通知,應(yīng)該注意以下的格式要求:198。198。198。會議為期三天,主要匯報(bào)各部門全年工作的完成情況并研究明年工作計(jì)劃。2003年12月16日____________________________________________________________________________________________________________________________________見參考答案5-2該通知存在問題的地方主要有:(1)通知名稱錯(cuò)誤;(2)主送單位或?qū)ο笈c正文中的不一致;(3)正文中缺少具體的會議時(shí)間和行程安排;(4)計(jì)量單位不符合規(guī)范;(5)落款缺少發(fā)文單位名稱并且日期數(shù)字不規(guī)范;(6)缺少對具體出發(fā)以及報(bào)道地點(diǎn)的說明。報(bào)告這種商務(wù)文書具有單向性和敘述性(切忌辭藻的堆砌)的特點(diǎn)。198。198。 報(bào)告的名稱同樣可以包含三個(gè)部分,但其中的發(fā)文機(jī)關(guān)可以省略;198。(三)請示當(dāng)撰寫者自己的單位以及權(quán)限不足以做相應(yīng)的決定,這個(gè)時(shí)候就需要進(jìn)行請示。 事前行文事后行文叫報(bào)告,事前行文即為請示;也就是說,請示并不是先斬后奏的行為。 需要批復(fù)即強(qiáng)調(diào)請示都是需要批復(fù)的。 加上“以上如認(rèn)為可行,請批準(zhǔn)有關(guān)單位執(zhí)行”;198?,F(xiàn)將該面粉廠關(guān)于免征2003年國家稅金的請示轉(zhuǎn)發(fā)給市局。 河縣稅務(wù)局(公章)二○○三年一月三日____________________________________________________________________________________________________________________________________見參考答案6-1該通知存在問題的地方主要有:(1)通知名稱錯(cuò)誤;(2)主送單位或?qū)ο笈c正文中的不一致;(3)正文中缺少具體的會議時(shí)間和行程安排;(4)計(jì)量單位不符合規(guī)范;(5)落款缺少發(fā)文單位名稱并且日期數(shù)字不規(guī)范;(6)缺少對具體出發(fā)以及報(bào)道地點(diǎn)的說明。批復(fù)具有以下的特點(diǎn):198。198。 與請示一樣,批復(fù)也必須要有公章。會議紀(jì)要可以主要分為決定性的會議紀(jì)要和消息性的會議紀(jì)要,其作用在于:198。會議紀(jì)要的寫作格式有如下比較特別的要求:198。 在會議紀(jì)要的最后要對未來進(jìn)行展望。 邀請信中的稱呼格式為名稱、職稱以及冒號,需要特別注意的是,對博士、大使、外交官以及西方國家的貴族等人,一定要在稱呼中加上他們的頭銜;198。(七)總結(jié)總結(jié),是對經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的概括和梳理,其撰寫過程應(yīng)該要注意:198。 總結(jié)的標(biāo)題中一定要加入時(shí)間。 采取封閉型的寫法所謂“封閉型的寫法”,就是對于合同中時(shí)間期限的界定一定要明確,例如“合同簽訂之日起三天之內(nèi),要進(jìn)行標(biāo)的物的轉(zhuǎn)移”,如果寫成“自合同簽訂的三天之后,把標(biāo)的物轉(zhuǎn)交給甲方”這種開放式的界定,就無疑會留下時(shí)間期限上的漏洞。198。198。198。198。198。 不用公司帶抬頭的信紙打印合同法律規(guī)定,如果是用有某一方抬頭的信紙打印出來的合同,會被認(rèn)為該合同會偏向于該方;那么在產(chǎn)生分歧、進(jìn)行解釋的時(shí)候,法官則會稍微偏向于對方。198。198。在表述數(shù)字的時(shí)候,一定要注意將文字與阿拉伯一并使用,這樣才不會留給別有用心的人篡改合同以可乘之機(jī)。 每個(gè)段落只寫一個(gè)主題一般來講,合同當(dāng)中每一段只能寫一個(gè)主題;否則,多個(gè)主題只會增加對合同理解產(chǎn)生歧義的風(fēng)險(xiǎn)。198。【本講重點(diǎn)】什么是職業(yè)化新時(shí)代對職業(yè)人的界定職業(yè)化與個(gè)人成長是否能達(dá)成統(tǒng)一職業(yè)人的一個(gè)中心 三個(gè)基本點(diǎn)職業(yè)化的煩惱課程結(jié)構(gòu)和學(xué)習(xí)方法介紹第一類人根本沒有人生可言,只能是死人;第二類人碌碌無為,可稱為“活著的人”;第四類人就是我們稱之為“老板”的人;而第三類人,就是本課程的中心,“職業(yè)人”。在父輩們的觀念中,一個(gè)人是否敬業(yè)就看他上班是否準(zhǔn)時(shí),不遲到、不早退,凡事遵從領(lǐng)導(dǎo)的意見就是一個(gè)敬業(yè)的人。這兩位老總所選的三種人中,有兩種人是相同的:▲勇敢,做事不計(jì)后果;▲有將才,也有野心。人才評價(jià)標(biāo)準(zhǔn):一是能力,二是態(tài)度。圖1-2 四類人CAI●左下角:態(tài)度很差,能力很差?!褡笊辖牵耗芰軓?qiáng),態(tài)度很差,對企業(yè)不認(rèn)同。這類人是給企業(yè)帶來財(cái)富的人,用財(cái)富的“財(cái)”字來形容他。真是難用呀!人財(cái)——態(tài)度好,又有能力。于是總統(tǒng)讓羅文去給加西亞送信。真正的人才是自己想辦法克服困難,能夠處理老板辦不到的事情?!咀詸z】結(jié)合你目前的狀況,你認(rèn)為應(yīng)該在哪些方面改進(jìn),能夠使自己成為企業(yè)的“人財(cái)”?____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________新時(shí)代對職業(yè)人的界定職業(yè)人的所有對象是客戶,非職業(yè)人的對象是消費(fèi)者。客戶滿意是一個(gè)過程,而不是結(jié)果?!颈局v總結(jié)】本講從經(jīng)營人生的角度入手,介紹了職業(yè)人的概念。個(gè)人的發(fā)展與職業(yè)的發(fā)展密不可分在分類中,第一類人沒有可比性?!盎钪娜恕弊顡?dān)心的可能是:公司又要裁員了。這類人在公司里很可能是普通的員工,他們的行為模式可以這樣描述:主管讓我做什么,我就做什么。人可以分為四種類型:●沒人經(jīng)營他——死人;●別人經(jīng)營他——活著的人;●自我經(jīng)營——職業(yè)人;●經(jīng)營別人——老板。職業(yè)人的核心是客戶。典型的職業(yè)人包括:醫(yī)生、律師、會計(jì)師、咨詢師、職業(yè)經(jīng)理人等。而客戶的觀念,則是以感受滿意為主導(dǎo)。職業(yè)人的腦子里只有一個(gè)概念:客戶。真正的人才是自己想辦法給企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的人。從企業(yè)用人的角度考慮,羅文就是真正的人才。但問題是他不知道加西亞身在何方。裁掉算了!人材——態(tài)度不錯(cuò),就是干不了事。老板喜歡的人才是能給企業(yè)帶來財(cái)富的人。對這類人才,老板很難用他。●右下角:態(tài)度很好,能力很差。下圖中,橫軸和縱軸分別代表態(tài)度和能力。公司規(guī)模不同,用人標(biāo)準(zhǔn)有一定的差異?!裼赂?,做事不計(jì)后果;●點(diǎn)子多,不聽話;●踏實(shí),沒有創(chuàng)意;●有本事,過于謙虛;●聽話卻沒有原則;●能力強(qiáng)但不懂合作;●機(jī)靈但不踏實(shí);●有將才,也有野心。它包含三個(gè)核心:●客戶●職業(yè)化●職業(yè)生涯職業(yè)化的傳統(tǒng)概念:按時(shí)上班,聽老板的話,老板讓干什么就干什么。人可以分為四種類型:●沒人經(jīng)營他__死人;●別人經(jīng)營他__活著的人;●自我經(jīng)營__職業(yè)人;●經(jīng)營別人__老板?,F(xiàn)在很流行的一本漫畫書《澀女郎》,把女人分成四類:要結(jié)婚的女人;要愛情不要婚姻的女人;愛情和婚姻都要的女人;愛情和婚姻都不要的女人。 采用書面語一定要記?。汉贤怯篮愕臅嬲Z。 盡量寫短句子198。 留下爭議解決地的約定條款和適用法律在合同中對不同的爭議解決地的約定以及適用法律的確定,通常會對可能的合同糾紛產(chǎn)生重要的影響。198。198。198。在撰寫合同時(shí),撰寫者應(yīng)對己方義務(wù)采用相對模糊和約束較松的詞語來予以界定,這樣實(shí)際上是為自己將來在合同的執(zhí)行中留有一定的余地。198。198。198。簡稱的確定除了要求精確之外,還應(yīng)該注意其文雅性、有代表性以及公認(rèn)性。 采用結(jié)果性的語言合同當(dāng)中要采用結(jié)果性的語言,例如“完成方案設(shè)計(jì)”與“進(jìn)行方案設(shè)計(jì)”就是完全不同的含義,后者這種進(jìn)行式的語言是難以對具體合同內(nèi)容進(jìn)行描述的,會對后期合同的執(zhí)行造成很大的負(fù)面影響。在分析了以上七種商務(wù)文書的特點(diǎn)和要求之后,基于商務(wù)合同的重要性,所以在課程的最后對商務(wù)合同的書寫原則進(jìn)行一個(gè)專題分析。 總結(jié)都是第一人稱的;198。 邀請信的用紙應(yīng)該特別正式。(六)邀請信在撰寫邀請信的時(shí)候應(yīng)該要注意以下的要點(diǎn):198。 將會議的目的、時(shí)間、地點(diǎn)、參加人、缺席人、缺席原因、主持人、報(bào)告人以及議程等內(nèi)容在導(dǎo)語中進(jìn)行說明;198。 記錄議定的事項(xiàng),即歸納、提煉和整理會議中的決議些內(nèi)容。(五)會議紀(jì)要對于各種組織的會議而言,最為重要的就是要有議有決;那么,作為記錄會議決議的商務(wù)文書——會議紀(jì)要自然也非常重要了。 在批復(fù)的正文中含有隱語,即是針對某一個(gè)請示而予以的批復(fù);因此,正文中應(yīng)該包括“號文收悉”或者“某年某月某日關(guān)于事項(xiàng)的請示收悉”;198。198。198。(四)批復(fù)正如前文說提到的,批復(fù)是上級答復(fù)下級的請示的一種下行文。這個(gè)廠的廣大干部和職工在2002年計(jì)劃產(chǎn)量增長了30%,但全年計(jì)算尚虧損六萬元。請示的格式基本與前兩種商務(wù)文書一樣,但在最后結(jié)尾的時(shí)候需要注意:198。 一事一請即一個(gè)事情做一個(gè)請示,不要把不同的請示內(nèi)容放在同一個(gè)請示文書之中;否則,上級領(lǐng)導(dǎo)一方面容易遺漏其中的某一項(xiàng)內(nèi)容,另一方面也難以做部分的批準(zhǔn)。 報(bào)告的內(nèi)容中有一些套話必須的,例如在報(bào)告的結(jié)尾應(yīng)該說“以上報(bào)告請審閱”或者“報(bào)告如無不妥,請批轉(zhuǎn)執(zhí)行”等與開頭相互呼應(yīng)。198。依據(jù)具體內(nèi)容,報(bào)告可以分為以下四種類型:198。(二)報(bào)告我們進(jìn)行具體分析的第二個(gè)具有固定格式的商務(wù)文書是“報(bào)告”。參加會議的人員,酒店負(fù)責(zé)提供車輛接送;每人隨身所攜帶的物品體積不得大于三平方米,不得重于兩斤;會后酒店會將會議人員送往大約200里外的餐廳。198。198。 周知性通知與知照性通知相類似的,還有一種通知叫做“周知性通知”;這種通知的作用在于讓目標(biāo)讀者知道事情的情況而無需他們采取任何的措施和行動,純屬于告知性的。198。198。198。通知的適用性也是相當(dāng)廣泛的,企業(yè)單位、事業(yè)單位、黨政機(jī)關(guān),甚至學(xué)校都可以發(fā)通知。(一)通知“通知”是每個(gè)人從小就逐漸開始熟悉的一種商務(wù)文書,對于通知我們應(yīng)該掌握以下的內(nèi)容: 引文結(jié)尾處的句號和引號,如果引用語是作為一個(gè)獨(dú)立整體存在,則句號在先;反之,則句號在后。 點(diǎn)號可以放在一行文字的末尾,但是不可以放在一行文字的開頭;換而言之,點(diǎn)號應(yīng)該要緊跟前面意思的文字,而不要把它單獨(dú)放到下一個(gè)行。198。 引號的用法在使用引號的時(shí)候,需要注意以下的情況:① 非法規(guī)性的文件,用引號加以強(qiáng)調(diào)而不用書名號。198。 這句話的問題在于冒號的使用,“深刻體會到”與后半句話實(shí)際上是動賓關(guān)系(一個(gè)從句做賓語),它們的聯(lián)系是很緊密的,不應(yīng)該用冒號來進(jìn)行句內(nèi)的停頓。具體分析如下:198。 “嚴(yán)禁中外記者利用采訪進(jìn)行挑唆,煽動性宣傳報(bào)道”;198。 “等”與其前面所列舉的名詞或詞組之間不能出現(xiàn)停頓,而“等等”與前面的詞語之間則可以用逗號隔開。198。前文中提到的白居易大師就始終能夠?qū)⒆约憾ㄎ挥谝粋€(gè)求教者,以小學(xué)生的心態(tài)來就自己的作品反復(fù)地向周圍的人們請教;同樣的,在商務(wù)文書的綜合校對階段,撰寫者也應(yīng)該扮演好這樣的角色。(四)綜合校對的注意事項(xiàng)在前文的內(nèi)容中曾經(jīng)提到,完成商務(wù)文書寫作第六個(gè)步驟之后,還應(yīng)該有綜合校對的過程。與此同時(shí),國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范還要求商務(wù)文書的結(jié)構(gòu)層次最好不要多于四級,否則邏輯關(guān)系的復(fù)雜會給讀者帶來極大的不便;另外,還應(yīng)該注意不要越級使用各個(gè)層次的編號。 結(jié)構(gòu)層次的第一層,其層次編號用“一”、“二”、“三”……來表示;198。漢字與阿拉伯?dāng)?shù)字的使用場合是在商務(wù)文書寫作過程中需要注意的另一個(gè)問題,需要予以明確的界定,具體的規(guī)定為:“商務(wù)文書中的數(shù)字,除成文日期、部分結(jié)構(gòu)層次敘述以及在詞組慣用語、縮略語和具有修辭色彩語句中作為詞素的情況必須為漢字外,其它情況應(yīng)當(dāng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字”。在商務(wù)文書中援引的數(shù)字的統(tǒng)計(jì)口徑也是非常重要的,不同統(tǒng)計(jì)口徑的數(shù)據(jù)放在一起示沒有任何意義的;只有在統(tǒng)計(jì)口徑一致的前提下,才能進(jìn)行數(shù)據(jù)之間的對比。表現(xiàn)在商務(wù)文書中的數(shù)字通常對實(shí)際工作有著極大的指導(dǎo)作用和
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