【摘要】××有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱：財(cái)務(wù)部經(jīng)理隸屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位編碼：直接上級(jí)：總經(jīng)理工資等級(jí)：直接下級(jí)：會(huì)計(jì)、出納可輪換崗位：無(wú)分
2025-08-01 22:06
【摘要】職務(wù)名稱：部長(zhǎng)文件編號(hào)：直屬上級(jí)：管理本部部長(zhǎng)版本號(hào)：工資級(jí)別：頁(yè)碼：第1頁(yè)職務(wù)編號(hào)：所屬部門(mén)：財(cái)務(wù)部崗位目的：負(fù)責(zé)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)整體運(yùn)作。直接管理人數(shù)：6人應(yīng)收管理會(huì)計(jì)成本管理會(huì)計(jì)綜合管理會(huì)計(jì)出納總帳會(huì)計(jì)費(fèi)用會(huì)計(jì)人力資源部部長(zhǎng)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)總務(wù)部部長(zhǎng)管理本部
2025-08-02 21:19
【摘要】XXXX木業(yè)包裝公司財(cái)務(wù)部崗位說(shuō)明書(shū)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-11-01所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、預(yù)算審計(jì)員出納、收銀員薪酬類型所轄人員5崗位分析日期XXXX年7月本職：負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核
2025-08-21 22:01
【摘要】XX化纖公司財(cái)務(wù)部各級(jí)崗位崗位說(shuō)明書(shū)經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)…………………………………………………………現(xiàn)金出納崗位說(shuō)明書(shū)……………………………………………………銀行出納崗位說(shuō)明書(shū)……………………………………………………成本會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū)………………………………………………
2025-08-10 16:27
【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位編號(hào)QK-11-02所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級(jí)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職：核對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表、憑證；執(zhí)行發(fā)票、固定資產(chǎn)管理制度；報(bào)表編制；辦理稅務(wù)工
2025-04-11 23:08
【摘要】9/9北京國(guó)安創(chuàng)想通訊技術(shù)有限公司職務(wù)說(shuō)明書(shū)文件新華信管理咨詢制作2002年10月30日 目錄一、公司總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 21．1人力資源總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 21．2技術(shù)總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 2二、長(zhǎng)話事業(yè)部職務(wù)說(shuō)明書(shū) 22．1長(zhǎng)話事業(yè)部經(jīng)理 22．2長(zhǎng)話事業(yè)部銷售代表 2 一、
2025-06-16 12:17
【摘要】3/3財(cái)務(wù)部主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)部主任崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)分管財(cái)務(wù)副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)財(cái)務(wù)部出納，會(huì)計(jì)，辦事處財(cái)務(wù)人員薪酬類型所轄人員5人崗位分析日期本職：主持公司日常財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：制定本部門(mén)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度及工作計(jì)劃并
2025-05-14 01:39
【摘要】n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)一、財(cái)務(wù)部職責(zé)說(shuō)明書(shū)部門(mén)名稱財(cái)務(wù)部直接上級(jí)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理中心、總經(jīng)理主要崗位財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)、出納部門(mén)目標(biāo)在集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理中心、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，做好財(cái)務(wù)管理工作，確保資金正常運(yùn)作，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)快速健康發(fā)展。主要職責(zé)1、根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)制度，結(jié)合公司的具體情況，制定適合物業(yè)管理
2025-08-04 03:18
【摘要】XXXX國(guó)際食品公司財(cái)務(wù)部崗位說(shuō)明書(shū)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)基本信息職位名稱財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)定員人數(shù)1人所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部轄員人數(shù)人直接上級(jí)職位總經(jīng)理/副總經(jīng)理直接下級(jí)職位基本信息職位名稱主要職責(zé)工作描述工作指標(biāo)一、計(jì)劃整體規(guī)劃：根據(jù)公司發(fā)展目
2025-08-20 00:05
【摘要】化妝品公司財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理本部財(cái)務(wù)部崗位定員直接上級(jí)經(jīng)營(yíng)管理本部本部長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)財(cái)務(wù)科主管、會(huì)計(jì)科主管、審計(jì)崗薪酬類型所轄人員12人崗位分析日期***年7月29日本職：全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部的所有工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：建設(shè)財(cái)務(wù)管
2025-05-13 23:03
【摘要】/長(zhǎng)話業(yè)務(wù)事業(yè)部經(jīng)理崗位目標(biāo)1.財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類(1)完成部門(mén)年度銷售任務(wù)；(2)完成客戶關(guān)系體系建設(shè)年度任務(wù)，包括大客戶管理、控制大客戶掉線率；(3)保證大客戶提供銷售機(jī)會(huì)在90％以上；(4)控制大客戶欠費(fèi)率在5‰以內(nèi)；(5)保持大客戶托收率在70％以上；2.客戶類(1)保證部門(mén)員工全部及時(shí)反饋客戶、產(chǎn)品和市場(chǎng)信息；(2)保證跨
【摘要】/市場(chǎng)部經(jīng)理崗位目標(biāo)和考核指標(biāo)說(shuō)明書(shū)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位目標(biāo)1.財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類2.客戶類3.內(nèi)部管理類4.學(xué)習(xí)創(chuàng)新類每年完成3個(gè)六西格瑪項(xiàng)目。市場(chǎng)部經(jīng)理考核指標(biāo)表一．季度考核KPI指標(biāo)指標(biāo)編號(hào)KPI權(quán)重考核結(jié)果設(shè)定信息來(lái)源1目標(biāo)執(zhí)行結(jié)果的準(zhǔn)確率40％結(jié)果75%2市場(chǎng)推廣方案設(shè)計(jì)
【摘要】北京國(guó)安創(chuàng)想通信技術(shù)有限公司職務(wù)說(shuō)明書(shū)文件新華信管理咨詢制作2002年11月5日50/53目錄一、職務(wù)說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明 1二、高層職務(wù)說(shuō)明書(shū) 2 2 3 4 5三、長(zhǎng)話業(yè)務(wù)事業(yè)部職務(wù)說(shuō)明書(shū) 6 6 7 8 10 1
2025-08-03 02:25
【摘要】/銀行出納職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)部銀行出納所在部門(mén)財(cái)務(wù)部直接上級(jí)財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)主管直接下級(jí)崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)銀行結(jié)算與銀企對(duì)賬工作占全部工作時(shí)間的百分比：50%工作任務(wù)負(fù)責(zé)去銀行提取第二天所需的現(xiàn)金備用金負(fù)責(zé)辦理銀行存款、匯款、劃款等銀行結(jié)算業(yè)務(wù)審核需開(kāi)具支票
2025-05-13 23:07
【摘要】/財(cái)務(wù)部出納崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱出納所在部門(mén)財(cái)務(wù)部直接上級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：按照國(guó)家及公司有關(guān)規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)占全部工作時(shí)間的百分比：70%工作任務(wù)根據(jù)公司規(guī)定認(rèn)真把好審核關(guān)，做好日常的銀行、現(xiàn)金收付結(jié)算工作。根據(jù)遞交過(guò)來(lái)的報(bào)銷單據(jù)，審核
2025-07-27 12:20
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