海問—廣州杰賽—辦公室崗位說明書正式-資料下載頁

【摘要】辦公室一、部門目標(biāo)：1.按照《公司法》《證券法》和國家其他有關(guān)法律法規(guī)的要求，處理好股東會(huì)、董事會(huì)事務(wù)和公司經(jīng)營管理的基礎(chǔ)工作；2.塑造公司良好的企業(yè)形象，加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系與宣傳，妥善處理公共關(guān)系；3.確保公司各類會(huì)議順利進(jìn)行；4.確保公司的印信和文檔管理符合“安全、效率”原則；5.保證公司總部的日常接待、服務(wù)工作順利、有效地進(jìn)行；6.協(xié)調(diào)和監(jiān)督各職能部門開展

2025-05-14 02:16

海問—廣州杰賽—職務(wù)說明書黃向東總經(jīng)理-資料下載頁

【摘要】重要說明1.本次調(diào)查是為了制定與各個(gè)崗位有關(guān)的工作內(nèi)容，工作程序以及與業(yè)績有關(guān)的指標(biāo)，不考查思想品質(zhì)及社會(huì)道德水平；2.現(xiàn)有生產(chǎn)、技術(shù)、銷售等崗位已制定的考核標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)將不予改變；3.請(qǐng)將該職位的職務(wù)說明書自行完成后交項(xiàng)目組，項(xiàng)目組將完善這些崗位的職位說明書；4.各職位僅提煉本職位的關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)。填寫步驟1.各部門填寫本部門目前崗位設(shè)置表；2.

2025-05-14 02:37

海問—廣州杰賽—財(cái)務(wù)部門崗位說明書-資料下載頁

【摘要】財(cái)務(wù)部一、部門目標(biāo)1.嚴(yán)格遵守國家會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)制度、稅法等法律法規(guī)，依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，制定法定報(bào)表及管理報(bào)表，并按時(shí)向有關(guān)部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表2.規(guī)范公司內(nèi)部財(cái)會(huì)管理規(guī)章制度3.防范支付、收款以及合同中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)4.為公司領(lǐng)導(dǎo)的重大決策提供財(cái)務(wù)信息和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析5.督促各部門準(zhǔn)時(shí)提交預(yù)算，進(jìn)行預(yù)算的匯總，嚴(yán)格控制預(yù)算的執(zhí)行，確保所有費(fèi)用、支出在報(bào)銷

2025-05-29 23:28

海問—廣州杰賽—崗位職位說明書肖耀坤總經(jīng)理-資料下載頁

【摘要】重要說明1.本次調(diào)查是為了制定與各個(gè)崗位有關(guān)的工作內(nèi)容，工作程序以及與業(yè)績有關(guān)的指標(biāo)，不考查思想品質(zhì)及社會(huì)道德水平；2.現(xiàn)有生產(chǎn)、技術(shù)、銷售等崗位已制定的考核標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)將不予改變；3.請(qǐng)將該職位的職務(wù)說明書自行完成后交項(xiàng)目組，項(xiàng)目組將完善這些崗位的職位說明書；4.各職位僅提煉本職位的關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)。填寫步驟1.各部門填寫本部門目前崗位設(shè)置表；2.

2025-05-14 01:26

海問—廣州杰賽—財(cái)務(wù)部門崗位說明書(正式-資料下載頁

【摘要】財(cái)務(wù)部一、部門目標(biāo)1.嚴(yán)格遵守國家會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)制度、稅法等法律法規(guī)，依法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，制定法定報(bào)表及管理報(bào)表，并按時(shí)向有關(guān)部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表2.規(guī)范公司內(nèi)部財(cái)會(huì)管理規(guī)章制度3.防范支付、收款以及合同中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)4.為公司領(lǐng)導(dǎo)的重大決策提供財(cái)務(wù)信息和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析5.督促各部門準(zhǔn)時(shí)提交預(yù)算，進(jìn)行預(yù)算的匯總，嚴(yán)格控制預(yù)算的執(zhí)行，確保所有費(fèi)用、支出在報(bào)銷前均

2025-05-29 23:49

海問—廣州杰賽—職務(wù)說明書李小揮副總經(jīng)理-資料下載頁

【摘要】重要說明1.本次調(diào)查是為了制定與各個(gè)崗位有關(guān)的工作內(nèi)容，工作程序以及與業(yè)績有關(guān)的指標(biāo)，不考查思想品質(zhì)及社會(huì)道德水平；2.現(xiàn)有生產(chǎn)、技術(shù)、銷售等崗位已制定的考核標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)將不予改變；3.請(qǐng)將該職位的職務(wù)說明書自行完成后交項(xiàng)目組，項(xiàng)目組將完善這些崗位的職位說明書；4.各職位僅提煉本職位的關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)。填寫步驟1.各部門填寫本部門目前崗位設(shè)置表；2.

2025-05-14 02:26

海問—廣州杰賽—人力資源部門崗位說明書-資料下載頁

【摘要】人力資源部一、部門目標(biāo)：1.根據(jù)公司的既定戰(zhàn)略目標(biāo)，投入合理的人力資源，促進(jìn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)2.從人力資源開發(fā)的角度為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持3.科學(xué)地對(duì)公司的人力資源進(jìn)行選拔、使用、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲，確?，F(xiàn)有的人力資源發(fā)揮其最大效益4.運(yùn)用各種手段調(diào)動(dòng)公司員工的工作積極性與能動(dòng)性，力爭在公司內(nèi)部形成高效、創(chuàng)新、協(xié)作的工作環(huán)境5.通過有效的人力資源管理激發(fā)

2025-05-17 12:29

海問—廣州杰賽—人力資源部門崗位說明書正式-資料下載頁

【摘要】人力資源部一、部門目標(biāo)：1.根據(jù)公司的既定戰(zhàn)略目標(biāo)，投入合理的人力資源，促進(jìn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)2.從人力資源開發(fā)的角度為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持3.科學(xué)地對(duì)公司的人力資源進(jìn)行選拔、使用、培訓(xùn)、考核和獎(jiǎng)懲，確?，F(xiàn)有的人力資源發(fā)揮其最大效益4.運(yùn)用各種手段調(diào)動(dòng)公司員工的工作積極性與能動(dòng)性，力爭在公司內(nèi)部形成高效、創(chuàng)新、協(xié)作的工作環(huán)境5.通過有效的人力資源管理激發(fā)公司員工

2025-05-17 12:29

海問—廣州杰賽—崗位職位說明書陳瑞生副總經(jīng)理-資料下載頁

【摘要】重要說明1.本次調(diào)查是為了制定與各個(gè)崗位有關(guān)的工作內(nèi)容，工作程序以及與業(yè)績有關(guān)的指標(biāo)，不考查思想品質(zhì)及社會(huì)道德水平；2.現(xiàn)有生產(chǎn)、技術(shù)、銷售等崗位已制定的考核標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)將不予改變；3.請(qǐng)將該職位的職務(wù)說明書自行完成后交項(xiàng)目組，項(xiàng)目組將完善這些崗位的職位說明書；4.各職位僅提煉本職位的關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)。填寫步驟1.各部門填寫本部門目前崗位設(shè)置表；2.

2025-05-14 01:55

海問—廣州杰賽—職務(wù)說明書王曉華綜合辦公室主任-資料下載頁

【摘要】重要說明1.本次調(diào)查是為了制定與各個(gè)崗位有關(guān)的工作內(nèi)容，工作程序以及與業(yè)績有關(guān)的指標(biāo)，不考查思想品質(zhì)及社會(huì)道德水平；2.現(xiàn)有生產(chǎn)、技術(shù)、銷售等崗位已制定的考核標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)將不予改變；3.請(qǐng)將該職位的職務(wù)說明書自行完成后交項(xiàng)目組，項(xiàng)目組將完善這些崗位的職位說明書；4.各職位僅提煉本職位的關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)。填寫步驟1.各部門填寫本部門目前崗位設(shè)置表；2.

2025-05-14 02:16

廣州杰賽項(xiàng)目建議書-資料下載頁

【摘要】廣州杰賽廣州杰賽BICI組織體系及薪酬激勵(lì)北京海問咨詢有限責(zé)任公司2023年4月8日廣州杰賽科技發(fā)展有限公司廣州杰賽科技發(fā)展有限公司-組織設(shè)計(jì)及激勵(lì)體系咨詢項(xiàng)目建議書組織設(shè)計(jì)及激勵(lì)體系咨詢項(xiàng)目建議書1廣州杰賽廣州杰賽BICI組織體系及薪酬激勵(lì)目錄一項(xiàng)目背景二項(xiàng)目目標(biāo)與成果三項(xiàng)目內(nèi)容四項(xiàng)目管

2025-02-21 11:14

廣州利海物業(yè)管理有限公司-公寓管理手冊(cè)-資料下載頁

【摘要】廣州利海物業(yè)管理有限公司-公寓管理手冊(cè) 公寓管理手冊(cè)廣州利海酒店物業(yè)管理有限公司二零零七年十月編制:審核:批準(zhǔn):目錄1．公寓組織架構(gòu)及職責(zé)……………………………………………………………4

2025-01-13 20:43

廣州杰賽科技公司(壓電陶瓷元器件)品牌建設(shè)建議報(bào)告-資料下載頁

【摘要】1廣州杰賽科技股份有限公司品牌建設(shè)建議報(bào)告拓展部2目錄杰賽品牌建設(shè)總體評(píng)價(jià)杰賽品牌現(xiàn)狀及存在的主要問題杰賽品牌建設(shè)規(guī)劃杰賽品牌建設(shè)總體評(píng)價(jià)杰賽自建立以來，業(yè)務(wù)方面取得了較大進(jìn)步，在通信、印制電路板、電視機(jī)頂盒領(lǐng)域建立起了一定的知名度，但由于業(yè)務(wù)細(xì)分市場空間的有限性和

2025-05-21 10:01

海杰過濾凈化設(shè)備機(jī)械公司員工手冊(cè)(21頁)-設(shè)備管理-資料下載頁

【摘要】----員工手冊(cè)新鄉(xiāng)市海杰機(jī)械有限公司----目錄第一章總則......................................................................................

2025-08-08 18:47

仁杰項(xiàng)目管理手冊(cè)定稿-資料下載頁

【摘要】********建設(shè)工程有限公司第二項(xiàng)目部※管理手冊(cè)※1仁杰項(xiàng)目管理手冊(cè)目錄一、項(xiàng)目組織體系及工作流程..................................................................................

2025-06-25 13:54

海問—廣州杰賽—會(huì)議管理手冊(cè)(已修改)

海問—廣州杰賽—會(huì)議管理手冊(cè)(編輯修改稿)

海問—廣州杰賽—會(huì)議管理手冊(cè)-wenkub.com

海問—廣州杰賽—會(huì)議管理手冊(cè)(已改無錯(cuò)字)

海問—廣州杰賽—會(huì)議管理手冊(cè)-資料下載頁