勞動(dòng)定額考試及答案(文件)
【正文】 定員是指根據(jù)設(shè)備需要開(kāi)動(dòng)的臺(tái)數(shù)和開(kāi)動(dòng)的班次、員工看管定額以及出勤率來(lái)計(jì)算定員人數(shù)的定員方法。（4）勞動(dòng)定額是企業(yè)支付勞動(dòng)報(bào)酬的主要根據(jù)。速度評(píng)價(jià)法是根據(jù)操作者的工作速率來(lái)進(jìn)行作業(yè)評(píng)定的一種方法。此方法以技巧性、努力程度、均勻一致性和勞動(dòng)條件等四個(gè)基本要素，作為評(píng)定的內(nèi)容。（4）客觀評(píng)價(jià)法客觀評(píng)價(jià)法是根據(jù)預(yù)先設(shè)定速度標(biāo)準(zhǔn)和工作難易程度對(duì)作業(yè)進(jìn)行評(píng)定的一種方法。因此，在建立分類體系時(shí)，首先應(yīng)當(dāng)保證其概括性和共性，同時(shí)將推定類方法與測(cè)定類方法兩塊，以便在編標(biāo)時(shí)充分限制推定類方法的使用范圍。例如，動(dòng)作經(jīng)濟(jì)原則主要與動(dòng)作分析有關(guān)，故列入動(dòng)作分析類中，但它與工序分析及作業(yè)分析也有一定的聯(lián)系，故用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的形式來(lái)表示這種關(guān)系。經(jīng)驗(yàn)估計(jì)法是憑借估計(jì)者的經(jīng)驗(yàn)直接固定熟練率大小的方法。類推比較法是根據(jù)本單位的歷史相似資料，或根據(jù)同行業(yè)相近企業(yè)、相似典型產(chǎn)品、相同作業(yè)內(nèi)容的熟練率數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，結(jié)合當(dāng)前的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)對(duì)比分析推算出熟練率的方法。（5）技術(shù)測(cè)定法。（1）定員標(biāo)準(zhǔn)水平要科學(xué)、先進(jìn)、合理。(5)形式要簡(jiǎn)化。，已知條件如下：（1）該企業(yè)在過(guò)去十年中機(jī)床操作人員、機(jī)床維修人員、基層管理人員的人數(shù)比例一直是60：10：7；（2）該企業(yè)明年計(jì)劃補(bǔ)充新機(jī)床操作人員600人；（3）該企業(yè)生產(chǎn)效率不變；（4）該企業(yè)組織機(jī)構(gòu)不變；（5）明年該企業(yè)將有30名機(jī)床維修人員離職；（6）明年該企業(yè)將有8名基層管理人員離職，10名基層管理人員獲得晉升；（7）明年該企業(yè)所需的機(jī)床維修人員和基層管理人員均由外部補(bǔ)充。解：剔除加班的因素之后企業(yè)勞動(dòng)定額綜合平均完成程度指標(biāo)=130%/=113%：（1）企業(yè)生產(chǎn)工人平均人數(shù)：1228其中按有科學(xué)依據(jù)定額進(jìn)行工作的人數(shù)：702（2）企業(yè)中各個(gè)工序采用定額總數(shù)：25900其中有科學(xué)依據(jù)的定額數(shù)：12960（3）企業(yè)中按定額工作額時(shí)間：2174600其中按有科學(xué)依據(jù)定額工時(shí)：1020300根據(jù)上述統(tǒng)計(jì)資料，計(jì)算出企業(yè)有科學(xué)依據(jù)定額所占的指標(biāo)。即60：10：7（2）由擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模引起的需要補(bǔ)充的機(jī)床維修人員數(shù)=600（10/60）=100（人），再考慮到今年辭職的30人，所以明年企業(yè)需要補(bǔ)充的機(jī)床維修人員的數(shù)量為100+30=130（人）；（3）由擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模引起的需要補(bǔ)充的基層管理人員數(shù)=600（7/60）=70（人），再考慮到今年8名離職人員和10名晉升人員，所以明年需要補(bǔ)充的基層管理人員數(shù)=70+8+10=88（人），由于停電、原料供應(yīng)不足等原因，停工工時(shí)占工作總時(shí)數(shù)為20%，其定額完成程度指標(biāo)為95%，求剔除組織上造成的停工工時(shí)以后的工人定額完成情況。六、計(jì)算題（每題5分），每個(gè)員工的班產(chǎn)量定額為4件，定額完成率預(yù)計(jì)為120%，出勤率為75%，計(jì)算該工種每班的定員人數(shù)。（3）方法要先進(jìn)?；貧w分析法利用熟練曲線的冪指數(shù)方程：t=axb，兩邊取對(duì)數(shù)，使之轉(zhuǎn)化成直線方程：1gt=lga+blgx。統(tǒng)計(jì)分析法是根據(jù)實(shí)耗工時(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，經(jīng)過(guò)整理分析、篩選出具有代表性的數(shù)據(jù)，按數(shù)值大小從大道小重新排列，采用計(jì)算累計(jì)平均值的方法，來(lái)計(jì)算平均熟練率。答：熟練率的確定方法主要有五種。這樣可避免評(píng)比、寬放等方法在層次上難以安排的矛盾。
畢業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1