【摘要】日化企業(yè)銷售分析崗職務(wù)說明書崗位名稱銷售分析崗崗位編號所在部門重點客戶部崗位定員2人直接上級總監(jiān)所轄人員直接下級崗位分析日期關(guān)鍵職責(zé)概述:負(fù)責(zé)銷售分析體系的搭建、業(yè)務(wù)分析并提供各類銷售分析報告職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:在KA總監(jiān)和業(yè)務(wù)規(guī)劃崗指導(dǎo)下,搭建銷售分析體系和框架協(xié)作部門和崗位工
2025-06-25 07:54
【摘要】/系統(tǒng)維護(hù)員崗崗位名稱系統(tǒng)維護(hù)員崗位編號所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級科技發(fā)展部副經(jīng)理職系技術(shù)職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:保障全行網(wǎng)絡(luò)硬件系統(tǒng)穩(wěn)定運行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)全行營業(yè)網(wǎng)點硬件設(shè)備維護(hù)、管理工作工作時間百分比:50%
2025-07-23 22:19
【摘要】3/3工會群團(tuán)干事崗職務(wù)說明書崗位名稱工會群團(tuán)干事崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部經(jīng)理職系管理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)工會、共青團(tuán)工作的具體開展,負(fù)責(zé)婦女及計劃生育工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)擬訂工會的工作計劃,
2025-08-03 03:39
【摘要】檢修部水情B崗職務(wù)說明書崗位名稱檢修部水情B崗崗位編號所在部門檢修部水工分部崗位定員直接上級主管、副主管工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)水情自動化系統(tǒng)運行、設(shè)備日常維護(hù)、檢修和參與分部生產(chǎn)管理工作時間百分比:55%工作任務(wù)
2025-05-14 01:42
【摘要】3/3招聘培訓(xùn)管理崗職務(wù)說明書崗位名稱招聘培訓(xùn)管理崗崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級主任職系直接下級工資等級所轄人員崗位分析日期本職:根據(jù)商行整體人力需求計劃,組織開展公司的招聘、培訓(xùn)和人事管理工作,保證實現(xiàn)公司人力資源供給,以及現(xiàn)有人力的持續(xù)發(fā)展和員工技能的取得職責(zé)與工作任務(wù):
2025-04-12 06:48
【摘要】編號:時間:2021年x月x日書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟頁碼:第3頁共3頁法律事務(wù)崗職務(wù)說明書崗位名稱法律事務(wù)崗崗位編號所在部門辦公室崗位定員直接上級辦公室主任職系技術(shù)職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:協(xié)助各部門經(jīng)理承擔(dān)銀行法律事務(wù)及銀行內(nèi)法律知識普及工作
2025-01-01 14:21
【摘要】后勤副總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱后勤副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級公司總經(jīng)理工資等級直接下級離退辦主任/公安處處長/實業(yè)公司經(jīng)理/勞動服務(wù)公司經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期*年*月本職:負(fù)責(zé)組織離退休人員管理,組織指導(dǎo)公司的治安、保衛(wèi)與消防安全工作,統(tǒng)管實業(yè)公司與勞動服務(wù)公司的工作,負(fù)責(zé)落實公司的三
2025-05-13 23:31
【摘要】崗位職責(zé)說明書一、崗位基本信息:崗位名稱客服員崗位人數(shù) 1人所屬部門行政部直接上司行政總監(jiān)可升遷崗位客服主管生效日期二、匯報程序及督導(dǎo)范圍:直接匯報對象: 行政總監(jiān) ?。恢苯佣綄?dǎo)崗位 0 個: ??;三、崗位目的: 負(fù)責(zé)公司購房合同的打印、公司交房的配合工作。四、崗位
2025-05-14 03:33
【摘要】行政人事部職務(wù)說明書文件類別:三級文件文件編號:XZB-01-024A版本:A制定日期:生效日期:內(nèi)容頁數(shù):A4/31頁□非受控(蓋章)□受控(蓋章)受控編號:批準(zhǔn)審核制定行政人事部文件修訂記錄修訂次數(shù)修訂日期變更記錄號修訂頁次修訂
2025-05-30 00:36
【摘要】/行政副總裁職務(wù)說明書崗位名稱行政副總裁崗位編號所在部門崗位定員直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級財務(wù)部部長、證券資金部部長、計劃管理部部長所轄人員崗位分析日期2001年11月6日本職:參與制定和實施公司總體戰(zhàn)略、完成董事會下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)計劃發(fā)展部和市場開發(fā)部的工作;協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)各部門之間的
2025-05-14 03:27
【摘要】/行政保衛(wèi)部保衛(wèi)職務(wù)說明書崗位編號: 編寫日期:崗位編號:職位名稱:保衛(wèi)工資等級:工資水平:定員人數(shù):3所在部門:行政保衛(wèi)部直接上級:保衛(wèi)干事所轄人員:編寫人:審定人:本職概述:負(fù)責(zé)集團(tuán)總部安全保衛(wèi)工作職責(zé)一:治安防范平均占工作時間百分比:35%工作任務(wù)序號工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)1
2025-05-14 02:43
【摘要】職位名描述所屬部門:行政人事部職務(wù)編號:HR001文件編號:職務(wù)名稱:行政人事經(jīng)理定編人數(shù):1人職責(zé)分析日期:2011-9-1晉升崗位:生產(chǎn)總監(jiān)助理工作場所:辦公室職務(wù)代理:行政專員直接上級(職位):生產(chǎn)總監(jiān)助理直接下屬(職位):行政專員、人事專員、招聘專員、文控專員、培訓(xùn)專員環(huán)境狀況:舒適危險性:基本無危險,無職業(yè)病危險職位說明
2025-08-01 20:01
【摘要】商業(yè)銀行個人業(yè)務(wù)崗職務(wù)說明書崗位名稱個人業(yè)務(wù)崗崗位編號所在部門市場營銷部崗位定員直接上級市場營銷部經(jīng)理職系管理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)全行個人業(yè)務(wù)營銷工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督,組織業(yè)務(wù)交流和客戶經(jīng)理培訓(xùn),推動全行個人銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展和任務(wù)目標(biāo)的順利實現(xiàn)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2025-08-03 10:35
【摘要】投標(biāo)技術(shù)方案編制管理崗職務(wù)說明書一、基本資料崗位名稱投標(biāo)技術(shù)方案編制管理所在部門市場開發(fā)部直接上級市場開發(fā)部副部長(技術(shù)方案)本崗位人數(shù)2直接下級所轄人數(shù)崗位級別B2二、工作描述:負(fù)責(zé)公司投標(biāo)技術(shù)方案編制工作(1)主要職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:編制公司投標(biāo)項目的技術(shù)方案工作任務(wù)工作要求所需記錄文檔
2025-07-16 06:54
【摘要】品牌運作崗職務(wù)說明書崗位名稱品牌運作崗位編號所在部門運作支持部崗位定員直接上級部門經(jīng)理工資等級六級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2011年2月本職:制定品牌戰(zhàn)略,并進(jìn)行市場推廣,擴(kuò)大公司及產(chǎn)品知名度,實現(xiàn)公司銷售目標(biāo)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大營銷決策提
2025-03-23 13:13