行政人力資源部總監(jiān)職務說明書(文件)
【正文】 險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等工作代表公司與員工簽訂各種勞動合同，以及處理各種與合同相關的事宜負責受理員工與公司勞動爭議事宜并及時解決負責出國人員的政審工作監(jiān)督下屬進行各類人事檔案的歸檔保管工作負責有關人事調動、戶口管理的事宜代表公司與政府部門、其他單位進行溝通和交流信息管理方面：職責十職責表述：負責公司信息化規(guī)劃，有計劃有步驟地建設公司內部網絡體系，加強公司信息數(shù)據的管理并保證其安全。13 / 13。規(guī)劃并建設公司的POS系統(tǒng)做好各門店POS系統(tǒng)的支持和維護采購并管理POS系統(tǒng)的軟硬件，建立檔案保證POS系統(tǒng)的安全和有效運行，并進行相應的培訓其他管理方面：職責十二職責表述：負責行政人力資源部內部的組織管理工作任務負責指導屬下員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行負責人事隊伍建設，選拔、配備、培訓、評價本部門人員負責部門內工作任務分工，合理安排人員負責控制部門預算，降低費用成本職責十三職責表述：完成常務副總經理交辦的其他任務權力：對總經理辦公會議和決議執(zhí)行情況的監(jiān)督權調整公司管理制度的建議權，統(tǒng)籌制定公司規(guī)章制度的建議權對出差事務的審核權合同的審核權印章使用的審核權對各部門的安全、防火、衛(wèi)生整潔的檢查監(jiān)督權對各部門的安全隱患有限期整改權有對直接下級人員調配、獎懲的建議權，任免的提名權和考核評價權對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權對所屬下級的工作爭議有裁決權對公司編制內招聘有審核權對公司員工出勤的監(jiān)督權對公司員工手冊有解釋
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1