景區(qū)行政工作管理制度(文件)
【正文】 應先填寫《單位印章申請單》，寫明申請事項，征得部門領導同意后，連同需蓋章的文件一并交景區(qū)辦公室印章管理人蓋章。 代理實施用印的人員，要在事后將用印依據(jù)和《用印申請單》交印章管理人審查。 景區(qū)印章的用印規(guī)定：ａ 景區(qū)印章應蓋在文件的正面；b. 蓋印文件必要時應蓋騎縫?。籧. 景區(qū)印章的蓋章處，除有另行規(guī)定或文件形式無固定的要求外，一般參照以下規(guī)定進行： ——景區(qū)名稱章一般蓋于單位名稱的右側，但景區(qū)名章與職務名章并用時，應蓋在名稱中間或豎寫名稱的下方；19 / 20 ——職務名章應蓋于職務名稱的右下，或豎寫名稱的下方。 本規(guī)定的修改與廢止，由景區(qū)領導決定后實施。 景區(qū)涉外秘密：不能向景區(qū)以外公開的。 機要文件由其制發(fā)部門制成正本、副本各一份，并分門別類加以保管，其中的副本可以根據(jù)秘密級別，允許本規(guī)定確定的相關人員閱讀。 在單位內部機要文件的傳遞，除責任者自行攜帶方式外，必須加封后傳遞。 秘密文件或景區(qū)對外秘密文件以及秘密事項，由制發(fā)部門的主要領導負責，請相關單位進行分發(fā)和傳送。 景區(qū)秘密是關系本單位權力和利益，并依照特定的程序、在一定時間內只限定有限范圍的人員知悉的事項。 保密范圍和密級確定 景區(qū)秘密事項：ａ. 景區(qū)重大決策中的秘密事項；ｂ. 景區(qū)尚未實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目及經(jīng)營決策；ｃ. 景區(qū)內部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、主要會議記錄；ｄ. 景區(qū)財務預決算報告及各類財務報表、統(tǒng)計報表；ｅ. 景區(qū)所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息； ｆ. 景區(qū)員工人事檔案，工資性、勞務性收入資料；ｇ. 景區(qū)的技術訣竅、新旅游項目等技術秘密；ｈ. 其他經(jīng)景區(qū)確定應當保密的事項。 機密是重要的景區(qū)秘密，泄露會使景區(qū)的權力和利益遭受嚴重的損害。 景區(qū)的人事檔案、合同、協(xié)議、員工工資性收入、尚未進入市場或尚未公開的各類信息為秘密級。 利用電腦技術存取、處理、傳遞的景區(qū)秘密，由電腦部的負責人保管。 具有屬于景區(qū)秘密內容的會議和其他活動，主辦部門應采取下列保密措施：a. 選擇具備保密條件的會議場所；b. 根據(jù)工作需要，限定參加會議人員的范圍，對參加涉及秘密事項會議的人員予以指定；c. 依照保密規(guī)定使用會議設備和管理會議文件；d. 確定會議內容是否傳達及傳達范圍。ｂ. 、。 7 文印室管理制度 總則文印室工作人員應遵守景區(qū)的保密規(guī)定，禁止非文印室人員進入文印室，不得泄露工作中接觸的單位保密事項。工作中如遇不清楚的文件，應及時與有關人員校對清楚。 原則上不接受外單位、個人的資料打印、復印，如確實需要，經(jīng)辦公室主任批準后辦理登記手續(xù)，并酌情收費。 嚴禁私事使用傳真、電話，違犯者除補交電話費外，并視情節(jié)輕重給予罰款處理，屢教不改者予以處分，調離現(xiàn)崗位。 文印室人員應愛護各種設備，節(jié)約用紙，降低消耗和費用。因積壓、延誤而致工作失誤、損失的，追究當事人的責任。 打印文件，發(fā)傳真、郵件，復印文件資料，均需分類逐項登記，以備查驗。 出現(xiàn)下列情況之一的，予以辭退并酌情賠償經(jīng)濟損失：ａ. 故意或過失泄露景區(qū)秘密，造成嚴重后果或重大經(jīng)濟損失的；ｂ. 違反本保密制度，為他人竊取、刺探、收買或違章提供景區(qū)秘密的；ｃ. 利用職權強制他人違反保密規(guī)定的。 景區(qū)工作人員發(fā)現(xiàn)景區(qū)秘密已經(jīng)泄露或可能泄露時，應當立即采取補救措施并及時報告景區(qū)辦公室，辦公室接到報告，應立即做出處理。 屬于景區(qū)秘密的設備由景區(qū)指定專門的部門負責執(zhí)行，并采用相應的保密措施。 保密期限屆滿，自行解密。 景區(qū)密級的確定 景區(qū)經(jīng)營發(fā)展過程中，直接影響景區(qū)權益的重要決策文件、資料為絕密級。 景區(qū)秘密的密級劃分 景區(qū)秘密分為絕密、機密、秘密三級。 景區(qū)的保密工作，應實行既確保秘密又方便工作的方針。 凡違反本規(guī)定者，由單位保密委員會討論處理。 機要文件需經(jīng)制發(fā)部門的主要領導同意后方可復制。 機要文件的制發(fā)部門應備有發(fā)文簿，文件送至有關部門時，必須請收件人簽字（或蓋章）。 機要文件、機要事項及其種類的認定，原則上由所管部門的領導負責，但景區(qū)領導可以改變上述認定。 關于景區(qū)的重要政策或計劃； 關于人事問題； 會議討論的重要事項； 關于景區(qū)經(jīng)營的重要事項； 契約、協(xié)定或根據(jù)協(xié)商而決定的事項； 規(guī)定、命令中特別指定的事項。5 機要文書管理規(guī)定
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