xxx公司經(jīng)營管理制度匯編范文(文件)
【正文】 監(jiān)事的報酬事項； 審議批準(zhǔn)董事會的報告； 審議批準(zhǔn)監(jiān)事會的報告； 審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案； 審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案； 對公司增加或者減少注冊資本作出決議； 對發(fā)行公司債券作出決議； 對公司合并、分立、解散和清算等事項作出決議；1 修改公司章程；1 對公司聘用、解聘會計師事務(wù)所作出決議；1 審議法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)由股東大會決定的其他事項。幫助和指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動合同。組織培養(yǎng)、評選、表彰勞動模范，負(fù)責(zé)做好勞動模范的日常管理工作。參與勞動安全衛(wèi)生事故的調(diào)查處理。收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會資產(chǎn)和工會企事業(yè)。討論決定工會的重要工作安排和有關(guān)重大問題。討論決定工會的財務(wù)預(yù)決算。2）公司規(guī)劃公司兩到三年的詳細(xì)規(guī)劃，包括市場、產(chǎn)品、公司規(guī)模、人力等。主要就日常工作進(jìn)行匯報、安排和部署，討論解決各部門提案。 負(fù)責(zé)根據(jù)年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃，組織有關(guān)歸口管理部門制訂各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)計劃目標(biāo)，綜合平衡后下達(dá)，并進(jìn)行統(tǒng)一管理和考核。 負(fù)責(zé)制訂公司會計核算、成本核算及費用管理等財務(wù)管理制度，并組織實施。1 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的價值管理，及對外投資的資產(chǎn)管理。1 負(fù)責(zé)公司財產(chǎn)保險工作。 財務(wù)經(jīng)理職責(zé)1） 負(fù)責(zé)公司各報銷發(fā)票和開具與發(fā)票管理工作；2） 負(fù)責(zé)進(jìn)項稅票及各項抵扣票稅的輸入、保管與抵扣工作；3） 公司各種稅金的計算、繳納、清理、稅收返還涉稅業(yè)務(wù)的處理工作；4） 各類保險的核查、辦理等相關(guān)工作；5） 月末和月初的抄報稅工作；6） 會計檔案及各項報表的保管；7） 編制涉稅憑證及本職責(zé)范圍內(nèi)的各項會計憑證；8） 部門領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。 計劃管理第七節(jié) 行政綜合部職責(zé)第一條 行政綜合部職責(zé) 行政崗：1） 負(fù)責(zé)主持本部的全面工作組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)； 2） 公司行政規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行，收集和了解公司各部門的工作動態(tài)，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合；3） 代表公司負(fù)責(zé)來賓的接待事宜，做好公司的接待安排；4） 負(fù)責(zé)對公司人事工作的管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、考核；5） 負(fù)責(zé)對公司財務(wù)工作的監(jiān)管，辦公，接待業(yè)務(wù)費用的審核；6） 負(fù)責(zé)公司發(fā)展規(guī)劃、行政預(yù)算的編制；7） 負(fù)責(zé)召集公司辦公會議，檢查督促辦公會議和公司領(lǐng)導(dǎo)布置的主要工作任務(wù)的貫徹落實情況；8） 負(fù)責(zé)公司辦公用品和固定資產(chǎn)的購買、管理、分配和維修，做好物品進(jìn)、出、存統(tǒng)計核算工作，采購嚴(yán)格按照采購流程進(jìn)行；9） 統(tǒng)計員工考勤和處理各種請假，合理分配各部門公車的使用； 10） 做好公司租金、水、電，員工宿舍的管理工作； 1負(fù)責(zé)公司各項活動、節(jié)目的籌劃、組織、安排。根據(jù)公司運營需要，設(shè)運營總監(jiān)、業(yè)務(wù)拓展崗、客戶服務(wù)崗、市場調(diào)研崗、綜合管理崗。 業(yè)務(wù)拓展崗職責(zé) 客戶服務(wù)崗職責(zé)了解自己負(fù)責(zé)的模塊功能，做好與同事之間模塊功能的對接和測試。第十節(jié) 安全生產(chǎn)部職責(zé)第一條 主要職責(zé)負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)，貫徹執(zhí)行深圳XXXX科技有限公司有關(guān)安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)和指令，在安全部的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的全面安全生產(chǎn)管理工作。監(jiān)督檢查各網(wǎng)絡(luò)接口計算機(jī)病毒的防治工作。 負(fù)責(zé)收集、記錄客戶的基本信息、需求情況以及意見、建議，并分類匯 總，定期分析，為企業(yè)銷售工作提供支持。 負(fù)責(zé)定期向企業(yè)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門通報客戶意見、建議、并提出合 理的解決方案供領(lǐng)導(dǎo)參考。閱讀和學(xué)習(xí)是一種非常好的習(xí)慣，堅持下去，讓我們共同進(jìn)步。您好，歡迎您閱讀我的文章，本W(wǎng)ORD文檔可編輯修改，也可以直接打印。 負(fù)責(zé)新客戶服務(wù)人員的業(yè)務(wù)崗位培訓(xùn)及其業(yè)績考核等工作。第十一節(jié) 客服部職責(zé)第一條 部門職能 負(fù)責(zé)制定統(tǒng)一的客戶服務(wù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)并貫徹實施，為客戶提供快捷、高 質(zhì)量的服務(wù)。教育計算機(jī)用戶和網(wǎng)約車用戶樹立安全意識，主動防范病毒、黑客的侵?jǐn)_，抵制不良信息；建立網(wǎng)絡(luò)信息安全監(jiān)管日志。做好自己負(fù)責(zé)模塊的自測任務(wù)，以及認(rèn)真對待測試人員的測試結(jié)果，有則認(rèn)真修改并做好回歸測試，無則誠懇討論糾正測試結(jié)果。第二條 崗位職責(zé)根據(jù)技術(shù)部經(jīng)理的安排制定進(jìn)度計劃，按時按量完成所承擔(dān)的任務(wù)。 市場調(diào)研崗職責(zé) 運營總監(jiān)職責(zé)并調(diào)查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況；4）上述人事工作聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作；5）嚴(yán)格執(zhí)行公司《軟件使用制度》，各種信息及時錄入，并定期整理數(shù)據(jù)，向上級 領(lǐng)導(dǎo)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果；第八節(jié) 市場運營部職責(zé)市場運營部是公司拓展市場業(yè)務(wù)、對外搜集市場信息和開展對外合作的業(yè)務(wù)運營管理部門，負(fù)責(zé)公司日常的業(yè)務(wù)運營工作。6）登記支票購買及使用日記簿。8） 組織對公司固定資產(chǎn)、存貨等的盤點、處置等資產(chǎn)監(jiān)督管理工作，確保公司資產(chǎn) 的安全有效；9） 負(fù)責(zé)建立公司財務(wù)與內(nèi)控制度，并監(jiān)督公司各項財務(wù)管理制度的執(zhí)行；10） 負(fù)責(zé)編制公司月度資金計劃與付款計劃，并對相關(guān)收支計劃進(jìn)行監(jiān)督與執(zhí)行；11） 其他由公司領(lǐng)導(dǎo)交待的事項。1 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 1 負(fù)責(zé)審核公司各項采購、工程、外協(xié)維修業(yè)務(wù)的結(jié)算。 負(fù)責(zé)審核各項費用支付，做好各項費用、債權(quán)、債務(wù)的賬務(wù)處理。 負(fù)責(zé)考核公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的執(zhí)行情況，定期提出經(jīng)濟(jì)活動分析報告，組織召開公司的經(jīng)濟(jì)活動分析會。
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