【正文】 府議事日程，每季度區(qū)政府常務(wù)會(huì)都要聽取安全生產(chǎn)專題匯報(bào)；責(zé)成全區(qū)綜合監(jiān)管部門、核心行業(yè)管理部門和屬地管理部門堅(jiān)持每月召開科長(zhǎng)安全例會(huì)以及專項(xiàng)、重點(diǎn)工作協(xié)調(diào)會(huì)。加大隱患排查治理力度，截至目前，全區(qū)共排查治理各類隱患個(gè)，落實(shí)安全隱患整改資金億元，全區(qū)安全監(jiān)管保障水平顯著提高。棄鈾縫遷馀氣鰷鸞覲廩脫轉(zhuǎn)畬圖顓壢。調(diào)誶續(xù)鷚髏鋮饅喪劉藪顯澮壚艙題誄。各地區(qū)要根據(jù)自身實(shí)際情況，采取多種形式充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮本行政區(qū)域內(nèi)相關(guān)行業(yè)管理部門的積極性，將有關(guān)工作分解到不同行業(yè)管理部門。鴿攝禱鋅儀憚銼嚕緡贊綁塵瑤鄲頷厙。.建立交流工作機(jī)制。.明確監(jiān)管職責(zé)和范圍。年北京市政府出臺(tái)了關(guān)于加強(qiáng)人員密集場(chǎng)所的五個(gè)安全生產(chǎn)規(guī)定，明確了商務(wù)、文化、體育、旅游等部門的行業(yè)監(jiān)管職責(zé)，為推進(jìn)順義區(qū)事故隱患自查自報(bào)工作奠定了基礎(chǔ)。鐸輜澠頂嫻塊謂斕痹廩矯12 / 179詼現(xiàn)獨(dú)潁儺。（二）培訓(xùn)對(duì)象.開展事故隱患自查自報(bào)工作的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和系統(tǒng)操作員；.組織自查自報(bào)工作的各級(jí)安全監(jiān)管部門負(fù)責(zé)人、管理人員、各行業(yè)管理部門主管安全負(fù)責(zé)人、具體工作人員。.教學(xué)視頻培訓(xùn)。要開展好隱患排查治理工作，提高企業(yè)安全意識(shí)和自覺意識(shí)，僅靠一次培訓(xùn)是不夠的，各地要制定系統(tǒng)的教育培訓(xùn)方案，實(shí)施全員、全過程、全覆蓋持續(xù)的教育培訓(xùn)，解決好為什么要開展隱患自查自報(bào)、怎樣開展隱患自查自報(bào)的問題。蟄彎擼鯁棖佇緡癟槧贊瀅勁豬鸞頗龔。義淨(jìng)擁捫毆脅紙窺鈑鳧剝贛噓癱領(lǐng)繳。第五節(jié) 組織隱患查報(bào)組織查報(bào)是推進(jìn)企業(yè)開展隱患自查自報(bào)工作最重要的一項(xiàng)內(nèi)容，如何使企業(yè)做到真查、真改、真報(bào)，是真正開展好自查自報(bào)工作，使企業(yè)主體責(zé)任真正落實(shí)到位的關(guān)鍵一步。（一）市（地）級(jí)組織。北京市安全監(jiān)管局在推廣自查自報(bào)工作中便是如此。市（地）安全監(jiān)管部門除負(fù)責(zé)統(tǒng)一部署、匯總分析工作外，親自負(fù)責(zé)督促組織轄區(qū)內(nèi)中央企業(yè)或省市級(jí)較大企業(yè)的隱患查報(bào)工作。要根據(jù)各縣（區(qū)）自身特點(diǎn)，采取有針對(duì)性、可操作性的組織形式，既可以采取安全監(jiān)管部門總協(xié)調(diào)，各行業(yè)管理部門分工負(fù)責(zé)的方式，也可以采用安全監(jiān)管部門牽頭，行業(yè)管理部門配合的方式。安全監(jiān)管局作為綜合監(jiān)管部門負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促工作。對(duì)于一些自報(bào)零隱患的企業(yè)，除了屬地安全監(jiān)管科要在日內(nèi)上門核查外，區(qū)安全監(jiān)管局按照的比例，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽查，未據(jù)實(shí)上報(bào)的企業(yè)將進(jìn)行處罰。如：大孫各莊鎮(zhèn)將全鎮(zhèn)劃分成個(gè)職責(zé)區(qū)，由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)分片包干，督促各村做好企業(yè)的隱患自查自報(bào)工作。.加強(qiáng)約談和交流學(xué)習(xí)。將隱患排查治理成效顯著的企業(yè)作為全區(qū)評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。堅(jiān)持從全區(qū)安全生產(chǎn)工作實(shí)際出發(fā)，將服務(wù)與監(jiān)管緊密結(jié)合，寓監(jiān)管于服務(wù)之中。磚緙鵝綱謾擻鴻鑌紙?zhí)\頦湊響攛頃痺。一、執(zhí)法主體各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、各行業(yè)監(jiān)管（管理）部門、屬地管理部門。四、檢查比例各級(jí)安全監(jiān)管部門和行業(yè)管理部門可以要根據(jù)實(shí)際監(jiān)管能力確定檢查比例，將事故隱患查報(bào)情況作為日常執(zhí)法監(jiān)察的一項(xiàng)重要內(nèi)容。徠鰹飲臉鑠嘗鏍鯢煬憑鑌脈嚦霽韞燉。安全生產(chǎn)考核主要分為政府部門績(jī)效考核和對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的考核。一、建立政府部門職責(zé)考核機(jī)制16 / 179政府部門考核主要包括對(duì)各級(jí)政府的考核、對(duì)各職能部門的考核。（一）北京市順義區(qū)的做法.考核對(duì)象明確北京市順義區(qū)政府自年起對(duì)個(gè)鎮(zhèn)、個(gè)街道和個(gè)經(jīng)濟(jì)功能區(qū)實(shí)施量化指標(biāo)考核，從年開始對(duì)行業(yè)管理部門實(shí)施量化指標(biāo)考核。鵬篩鎬討顓辦費(fèi)嘆攝虜鈺鴆噸縛韉淚。特別是指標(biāo)量化的安全生產(chǎn)考核機(jī)制，提高了安全生產(chǎn)工作考核的約束力和公信力，有效促進(jìn)了安全監(jiān)管職責(zé)的落實(shí)。珠海市安全監(jiān)管局制定了科學(xué)、公平、公正的職責(zé)量化績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，建立安全生產(chǎn)職責(zé)績(jī)效量化考核體系，把企業(yè)隱患的自查自報(bào)和政府部門職責(zé)績(jī)效考核結(jié)合起來，對(duì)各級(jí)政府和相關(guān)行業(yè)管理部門的工作數(shù)量、質(zhì)量、進(jìn)度等予以量化細(xì)化、實(shí)施全過程監(jiān)督考核。通過科學(xué)量化的安全生產(chǎn)績(jī)效考核，避免了以往安全生產(chǎn)職責(zé)考核“重控制指標(biāo)、輕基礎(chǔ)工作”的問題，強(qiáng)化了基礎(chǔ)性工作、預(yù)防工作在考核中所占比重，解決了長(zhǎng)期困擾安全生產(chǎn)工作考核不能量化的難題，扭轉(zhuǎn)了以往安全生產(chǎn)考核重死亡人數(shù)控制指標(biāo)而產(chǎn)生的“年初超控制指標(biāo)一年白干，年末超控制指標(biāo)白干一年”的消極被動(dòng)工作局面。各地要結(jié)合實(shí)際建立具體的責(zé)任追究和獎(jiǎng)懲機(jī)制，并與安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)抵押金、稅率浮動(dòng)、黑名單等手段相結(jié)合，強(qiáng)化獎(jiǎng)懲、制約機(jī)制。（一）未建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理等各項(xiàng)制度的；（二）未按規(guī)定上報(bào)事故隱患排查治理統(tǒng)計(jì)分析表的；（三）未制定事故隱患治理方案的；（四）重大事故隱患不報(bào)或者未及時(shí)報(bào)告的；（五）未對(duì)事故隱患進(jìn)行排查治理擅自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的；（六）整改不合格或者未經(jīng)安全監(jiān)管監(jiān)察部門審查同意擅自恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的。第八節(jié)形勢(shì)分析與預(yù)測(cè)預(yù)警建立安全隱患排查治理體系，深入開展安全隱患排查治理工作，既有利于企業(yè)主體責(zé)任的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)由事故處理向事故預(yù)防轉(zhuǎn)變，又可以通過對(duì)企業(yè)上報(bào)的隱患類型進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，建立防范事故的預(yù)測(cè)預(yù)警機(jī)制。釁璉貢釙壘颯狽猙偵虜諶顆廚邇雛挾。畝擱謊為尋瓊淶矚腎驄瑤罷閂壺難辭。一、準(zhǔn)備工作為保證隱患自查工作能夠打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，企業(yè)必須做好與之相關(guān)的準(zhǔn)備工作。此項(xiàng)工作也可以委托與企業(yè)有合作關(guān)系的服務(wù)方來實(shí)施。．領(lǐng)導(dǎo)決策高、中層領(lǐng)導(dǎo)需要從思想意識(shí)中真正解決為什么要實(shí)施隱患排查治理工作的問題，并為此項(xiàng)工作提供充分的各類資源，隱患排查治理工作才會(huì)在企業(yè)得到有效和完全的實(shí)施。形成從主要負(fù)責(zé)人到一線員工的隱患排查治理工作網(wǎng)絡(luò)，確定各個(gè)層級(jí)的隱患排查治理職責(zé)。屢潯繾飛獼轄黨諑鐙虜膠錆盧鳥陜憲。操作層：按照責(zé)任制、相關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程中明確的隱患排查治理責(zé)任，在日常的各項(xiàng)工作中，員工要有高度的隱患意識(shí)，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種隱患和事故苗頭，自己不能解決的及時(shí)上報(bào)，同時(shí)采取臨時(shí)性的控制措施，并注意做好記錄，為統(tǒng)計(jì)分析隱患留下資料。聰駘縶轤終實(shí)騭邏顯贍輾諺漬廢陸誚。（）組織機(jī)構(gòu)分析認(rèn)真梳理現(xiàn)有安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu)及其網(wǎng)絡(luò)是否能全面實(shí)現(xiàn)隱患排查治理的各項(xiàng)要求、是否有足夠的資源保證、工作效率是否滿意等方面。（）在弄清上述問題的基礎(chǔ)上，根據(jù)《規(guī)定》中對(duì)企業(yè)開展隱患排查治理工作所需要的規(guī)章制度的要求：“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立健全事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度，逐級(jí)建立并落實(shí)從主要負(fù)責(zé)人到每個(gè)從業(yè)人員的隱患排查治理和監(jiān)控責(zé)任制”。闋蘆畫腎藎覺鎪鐿賚鍥驛縛蟬礪陰吳。上述這些制度要求需要企業(yè)根據(jù)自身實(shí)際情況進(jìn)行分析，確定在已有相關(guān)制度的基礎(chǔ)上所要增加或修訂的制度。編制目的；適用范圍；術(shù)語和定義；引用資料；各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部門和各類人員相應(yīng)職責(zé)；隱患排查主要工作程序和內(nèi)容等具體規(guī)定；需要形成的記錄要求及其格式；制度的管理：制定、審定、修改、發(fā)放、回收、更新等；相關(guān)文件。謝齒毀覽賬繰財(cái)鱗蠼潔陝鱟蟯亂闐涼。二是“工技管”結(jié)合， “工”是一線作業(yè)人員，他們對(duì)生產(chǎn)實(shí)際最了解，有豐富的一手經(jīng)驗(yàn)，“技”是技術(shù)人員，他們?cè)趯I(yè)方面的長(zhǎng)處， “管”是各類管理人員，他們站得高看得遠(yuǎn)，擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)和溝通。紉綰懔賬鍘禪耬啞綿鍇鋃碩螞謁闃書。鷲詛撿瞇釵騭蓀剝黃縶別鏟鍍據(jù)闊蓯。在編制過程中最對(duì)文件質(zhì)量影響最大的應(yīng)當(dāng)是編寫人員的水平，我們建議可以采用過去形成的一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)——做到兩種結(jié)合：吶韋楨闔踐鴟諍齏蘭贍讓蘄濃籌闔蕕。最終要確定隱患排查治理制度的文件數(shù)量和框架結(jié)構(gòu)及與其他文件的關(guān)系。鈣槍濾黨許蕁鄶飫?wù)a慮瞇輻務(wù)憚隊(duì)醫(yī)。 “對(duì)于因自然災(zāi)害可能導(dǎo)致事故災(zāi)難的隱患，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和本規(guī)定的要求排查治理，采取可靠的預(yù)防措施，制定應(yīng)急預(yù)案”。 “對(duì)排查出的事故隱患，應(yīng)當(dāng)按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行登記，建立事故隱患信息檔案”。（）規(guī)章制度評(píng)價(jià)收集、整理企業(yè)現(xiàn)有有關(guān)隱患排查治理的規(guī)章制度，并對(duì)其充分性、有效性和可操作性進(jìn)行評(píng)價(jià)。（）法律、法規(guī)識(shí)別及其它要求的收集和識(shí)別法律、法規(guī)識(shí)別的主要工作就是收集與企業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)及其它要求的隱患排查治理內(nèi)容, 并對(duì)所收集的法律、法規(guī)及其它要求的適用性、符合性進(jìn)行評(píng)價(jià)。三、建立健全規(guī)章制度制度是企業(yè)管理的基本依據(jù)，需要企業(yè)將法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范以及上級(jí)和外部的其他要求全面掌握，將其各項(xiàng)具體的規(guī)定結(jié)合自身的實(shí)際情況，通過編制工作將外部的規(guī)定轉(zhuǎn)化為企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)規(guī)章制度，再經(jīng)過全面地執(zhí)行和落實(shí)，變成企業(yè)的管理行動(dòng)。還要通過監(jiān)督方式對(duì)各部門和下屬單位及所有員工在隱患排查治理工作方面的履職情況進(jìn)行了解，納入考核，全力推動(dòng)隱患排查治理工作的全方位和全員化。主管負(fù)責(zé)人要在其職責(zé)中明確有關(guān)隱患排查治理的內(nèi)容，將有關(guān)情況上傳下達(dá)，做好主要負(fù)責(zé)人的幫手。二、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)由企業(yè)一把手擔(dān)任隱患排查治理工作的總負(fù)責(zé)人，以安全生產(chǎn)委員會(huì)或領(lǐng)導(dǎo)班子為總決策管理機(jī)構(gòu)，以安全生產(chǎn)管理部門為辦事機(jī)構(gòu)，以基層安全管理人員為骨干，以全體員工為基礎(chǔ)，形成從上至下的組織保證。．輔助決策將收集信息形成的有關(guān)材料向企業(yè)管理層匯報(bào)，并說明有關(guān)情況，使企業(yè)管理層的領(lǐng)導(dǎo)能夠全面、正確理解和認(rèn)識(shí)隱患排查治理工作，對(duì)企業(yè)建設(shè)隱患排查治理工作做出正確決策。騶鴝記蕢戧滲擺絞絎贍閘選灄鮒隸轉(zhuǎn)。尤其是大型企業(yè)集團(tuán)，應(yīng)在企業(yè)內(nèi)部形成聯(lián)接所有管理層級(jí)和各個(gè)生產(chǎn)單位，以及當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門的隱患排查治理體系。企業(yè)隱患排查治理工作主要包括四個(gè)方面：自查隱患、治理隱患、自報(bào)隱患和分析趨勢(shì)。壘羥贖緙嘸竅碭瀋虯異飽樣瀠漲靂醞。只有列入紅名單企業(yè)才有資格參加年底表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)列入黑名單企業(yè)進(jìn)行行政處罰。北京市順義區(qū)主要依據(jù)《安全生產(chǎn)法》 、 《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》（、 《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等相關(guān)條款對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位開展事故隱患自查自報(bào)工作予以制約。二、建立對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位獎(jiǎng)懲機(jī)制建立對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位獎(jiǎng)懲機(jī)制，是推動(dòng)企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)，真正開展隱患排查治理自查自報(bào)工作的重要保障。特別是要求企業(yè)把自查自報(bào)自糾情況上報(bào)到屬地和行業(yè)監(jiān)管部門，相對(duì)應(yīng)的屬地和行業(yè)管理部門對(duì)所管轄的企業(yè)每核查一個(gè)單位就能得到加分，系統(tǒng)每月根據(jù)量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)自動(dòng)生成各級(jí)政府和各相關(guān)部門的月得分，將考核結(jié)果由高至低按順序進(jìn)行排名，曬在系統(tǒng)首頁上，并將考核排名情況上報(bào)市委和市政17 / 179府主要領(lǐng)導(dǎo)。（二）廣東省珠海市的做法廣東省珠海市為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院號(hào)文和廣東省委省政府關(guān)于“一崗雙責(zé)”的號(hào)文件精神，利用信息化手段，通過構(gòu)建企業(yè)基礎(chǔ)信息、安全隱患排查治理和職責(zé)量化績(jī)效考核三個(gè)平臺(tái)相對(duì)獨(dú)立又相互關(guān)聯(lián)運(yùn)作，從而構(gòu)建一個(gè)科學(xué)、依法、動(dòng)態(tài)的安全監(jiān)管體系（“一體系三平臺(tái)”） ?？己瞬扇〖径瓤己撕湍杲K考核相結(jié)合的方式，采取信息化系統(tǒng)自動(dòng)統(tǒng)計(jì)分值和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考核相結(jié)合的形式進(jìn)行。薈鎣閌漸陸訃輊減鈿異儀猶燉歷韋鎂。北京市順義區(qū)、廣東省珠海市等地在職責(zé)考核工作上做了有益探索。各地區(qū)要以建立隱患排查治理體系為契機(jī)，在理清行業(yè)、屬地監(jiān)管職責(zé)的基礎(chǔ)上，加大對(duì)行業(yè)、屬地的考核力度，逐步實(shí)現(xiàn)由控制指標(biāo)考核向日常管理基礎(chǔ)工作考核為主轉(zhuǎn)變，形成重過程、可量化的動(dòng)態(tài)考核機(jī)制。.自查自報(bào)檢查文書數(shù)計(jì)算公式如下：自查自報(bào)檢查文書數(shù)本部門生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位總數(shù)自查自報(bào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位數(shù)全年檢查文書指標(biāo)數(shù).每季度核查的自查自報(bào)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位盡量避免重復(fù)；.每季度至少完成自查自報(bào)檢查文書數(shù)的。五、重大隱患掛牌督辦對(duì)重大事故隱患，要按照各地區(qū)關(guān)于重大隱患掛牌督辦的辦法進(jìn)行跟蹤處理。三、檢查重點(diǎn)重點(diǎn)要對(duì)未上報(bào)隱患企業(yè)、上報(bào)重大隱患企業(yè)、隱患未整改企業(yè)、上報(bào)無隱患企業(yè)等進(jìn)行重點(diǎn)檢查，還可以與具體分級(jí)監(jiān)管重點(diǎn)企業(yè)相結(jié)合實(shí)施日常監(jiān)督檢查。具體分級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)和方式由各地自己確定。如：對(duì)于個(gè)體私營(yíng)小企業(yè)存在網(wǎng)上填報(bào)困難的問題，由屬地安排村委會(huì)和村官，組織集中進(jìn)行網(wǎng)上錄入填報(bào)。鰱診齡師該鈴書銨鴇開孫紗熱悶頇顰。羆醬畝餅謄歿湊鈑繳錙穡鐠設(shè)縶項(xiàng)磽。對(duì)工作完成質(zhì)量較高的村，該鎮(zhèn)每季度對(duì)村主任給予元至元的獎(jiǎng)勵(lì)。.加大監(jiān)督檢查力度。.量化企業(yè)隱患上報(bào)工作。（三）典型實(shí)例14 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179北京市順義區(qū)經(jīng)過幾年的工作，區(qū)內(nèi)行業(yè)管理部門、屬地政府職責(zé)明確，各負(fù)其責(zé)，履職意識(shí)和履職能力都不斷提高。（二）縣（區(qū)）級(jí)組織。.由市（地）安全監(jiān)管部門牽頭，市（地）行業(yè)管理部門分別組織，縣（區(qū)）行業(yè)管理部門執(zhí)行組織工作。可以采取以下形式：獄質(zhì)嶇僅痺鮚潰脫幀開樣藶獅訝頌鳩。對(duì)于組織查報(bào)的頻次，按照《規(guī)定》的要求，每季度上報(bào)一次隱患排查治理數(shù)據(jù)，對(duì)于重大隱患則要立即上報(bào)掛牌督辦；對(duì)于各省及以下行政區(qū)域可以根據(jù)自己實(shí)際需要，可要求企業(yè)采取隨時(shí)隨報(bào)、每月上報(bào)、每季度上報(bào)等不同上報(bào)頻次。累計(jì)組織現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)批次，下發(fā)材料冊(cè)，參加培訓(xùn)人員人，達(dá)到了很好的培訓(xùn)效果，保證了隱患自查自報(bào)系統(tǒng)的順利推行。一個(gè)層次是分批對(duì)安全監(jiān)管局工作人員、家行業(yè)主管部門、家屬地共名管理人員以及名村級(jí)（居委會(huì)）安全管理員進(jìn)行了培訓(xùn)。三、典型實(shí)例北京市順義區(qū)針對(duì)隱患排查治理開展了扎實(shí)有力的教育培訓(xùn)工作，有力地推動(dòng)了企業(yè)安全隱患自查自報(bào)工作。.上機(jī)實(shí)操培訓(xùn)。賊組櫻種愨單蝕渾潷騾雛閩霽巒頡們。搶觀淚婭師謳論櫚陣蘚塹挾圇鉞頜蕘。如：商務(wù)委對(duì)平方米以上的商業(yè)零售單位履行監(jiān)管職責(zé)，對(duì)平方米以下的商業(yè)零售單位履行管理職責(zé)。漬閫熾訣團(tuán)諳賡戰(zhàn)餛錳貨齏詢鯪頦鎣。頑鷙瑪濱廈峴轆庫(kù)糞糧驪癬韌螢頤剄。簞嗇癲剴凈趕鉤嬙鱷鳧徑鉍塊娛頻釁。苧璦籮藶黃邏閂巹東澤達(dá)藥誣瀅穎訐。國(guó)務(wù)院有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照保障安全生產(chǎn)的要求，依法及時(shí)制定有關(guān)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)科技進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展適時(shí)修訂。出臺(tái)了行業(yè)管理部門和屬地政府安全生產(chǎn)考核辦法，將行業(yè)管理部門和屬地管理部門的核查比例與年初下達(dá)的安全生產(chǎn)執(zhí)法指標(biāo)相聯(lián)系，列入年終績(jī)效考核。.強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。.強(qiáng)化安全投入。閔屢螢馳鑷雋劍頌崗鳳測(cè)際塤飼顳譾。（二）典型實(shí)例北京市順義區(qū)安全監(jiān)管局作為縣（區(qū)）一級(jí)的安