《重大違規(guī)違紀(jì)探討》ppt課件(文件)
【正文】 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 ?利用人員編制侵占公司工資 ?欠款客戶串開、套現(xiàn) ?與客戶多對賬多還款占為已有 （利用價格、送貨費、保險費 及其它多對賬） ?侵占公司資金 一、重大違規(guī)違紀(jì)類型 ?炒貨賣貨 ?利用職務(wù)之便炒貨賣貨 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 二、案例分析 侵占公司資金 將欠款客戶款現(xiàn)占為已有 篡改客戶信息 欠款客戶串開 違規(guī)事由 2022年 8月 9日 ,廣州事業(yè)財務(wù)部對廣州中大五鳳營業(yè)部經(jīng)理進(jìn)行審計時，發(fā)現(xiàn)該部門欠款客戶多個欠款客戶存在串開的行為，隨即展開調(diào)查，其調(diào)查結(jié)果如下： 截止 2022年 7月 31日，廣州中大五鳳營業(yè)部欠款客戶余額合計 54266元，正常欠款為 927元，待處理問題賬款為 53339元，經(jīng)與客戶核實，以上待處理款項共計 53339元已由肖飛本人私自向客戶收取并占為己用。 啟示 一個人憑借自己的能力，完全可以過上更好的生活，然而他卻為了曲曲幾千塊錢，糊涂地實施了犯罪，令人惋惜 2022年 5月 23日，華南事業(yè)財務(wù)部廣州財務(wù)處向?qū)徲嬛行姆从硰V州人和營業(yè)部的支付證明單簽字可能存在問題。 真實案例 二、案例分析 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 侵占傭金 私拿傭金 侵占公司資金 利用人員編制侵占工資 違規(guī)事由 處罰結(jié)果 根據(jù) 《 新邦人六條禁令 》羅志伸（工號： 9135）侵占公司財物，已觸犯國家法律條款，解除羅志伸（工號： 9135）勞動合同；并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。 如果公司懷疑你貪了10萬，公司將花 1000萬調(diào)查取證也要把你給查出來的決心！公司已請專門的審計公司來調(diào)查核實證據(jù)，誓用法律來嚴(yán)懲此類人員 真實案例 二、案例分析 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 篡改客戶信息 虛增欠款客戶 違規(guī)事由 處罰結(jié)果 并根據(jù)許樹展并非第一次違反同樣規(guī)定，第一次處罰詳見 《 關(guān)于對許樹展嚴(yán)重違規(guī)的處理通報 TB11 》 ，給予對許樹展做直接開除處理 啟示 部門經(jīng)理是部門直接管理者，在跟客戶洽談業(yè)務(wù)的時候要做好溝通，不要為了業(yè)績而去觸犯公司的財務(wù)制度，這樣實在得不償失，望部門經(jīng)理將自身素質(zhì)不斷提高，重視部門的各項財務(wù)管理工作，成為一名優(yōu)秀全面的管理者。對于挪用工傷借支墊付的理賠款以及另外多借支的現(xiàn)金合計金額 6月份工資中扣除 啟示 真實案例 做為部門經(jīng)理，一個部門的老板，對部門基礎(chǔ)財務(wù)操作不重視，導(dǎo)到管理失誤 二、案例分析 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 侵占公司資金 用欠款客送貨費多對賬 違規(guī)事由 處罰結(jié)果 根據(jù) 《 新邦人六條禁令 》侵占公司財務(wù)，已觸犯法律條款，解除彭志堅勞動合同，公司同時保守追究法律責(zé)任的權(quán)利 啟示 真實案例 2022年 7月 18日，舉報珠海斗門營業(yè)部有職業(yè)道理問題，經(jīng)調(diào)查侵占公司款項屬實，所侵款項19日全數(shù)上交 貪念一起，后患無窮，引以為戒，清廉自詡 ！ 二、案例分析 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 侵占公司資金 與客戶多對賬多還款占為已有操作公司資金 客戶匯款到個人卡上 違規(guī)事由 處罰結(jié)果 2022年 6月 27日，怡小飛因涉嫌職務(wù)侵占，在陜西省被當(dāng)?shù)鼐阶ゲ?，后移交西菀派出所，現(xiàn)怡小飛已被實施刑事拘留。在擔(dān)任公司職務(wù)期間共涉嫌侵占資金累計 。 二、案例分析 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 挪用公司資金 將送貨費私用 違規(guī)事由 處罰結(jié)果 根據(jù) 《 關(guān)于新邦人 六條禁令 》 對佛山分隊服務(wù)代表易金山（工號： 8147）立即解除勞動合同，永不錄用，公司同時保留對其追究法律責(zé)任的權(quán)利。 二、案例分析 核心價值觀：創(chuàng)新 誠信 責(zé)任 共贏 國家 A A AA級物流企業(yè) 4008808188 謊報經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù) 虛假開單 違規(guī)事由 處罰結(jié)果 慮到在調(diào)查取證期間當(dāng)事人積極配合，態(tài)度誠懇，特酌情處理，給予番禺沙溪營業(yè)部經(jīng)理石博（工號：3065）、花都新華營業(yè)部經(jīng)理宋晶晶（工號： 2870）處以取消 5月績效獎金，
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