【摘要】西南財(cái)經(jīng)大學(xué)成人學(xué)歷教育本科學(xué)生畢業(yè)論文姓名:學(xué)號(hào):年級(jí):專業(yè):函授
2025-07-13 19:50
【摘要】中小型企業(yè)薪酬管理研究-以A企業(yè)為例1中小型企業(yè)薪酬管理研究-以A企業(yè)為例摘要薪酬管理作為企業(yè)人力資源管理的重點(diǎn)和核心工作,它與人力資源各個(gè)工作模塊緊密相連。對(duì)于人才的吸引、保留和激勵(lì)起著不可替代的作用,更是作為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的一個(gè)重要管理手段。文章從中小企業(yè)薪酬管理的理
2024-11-16 16:25
【摘要】1家族企業(yè)傳承與永續(xù)經(jīng)營(yíng)(下)2六、家族企業(yè)文化建設(shè)3家族企業(yè)的文化狹隘?國(guó)有企業(yè)的企業(yè)文化往往流于形式,同質(zhì)化、口號(hào)化和泛政治化,因此無(wú)法支持和確保企業(yè)的發(fā)展。?家族企業(yè)往往以家長(zhǎng)文化為核心,而隨著家長(zhǎng)的衰老,企業(yè)文化也開(kāi)始衰老和退化。同樣無(wú)法支持企業(yè)的發(fā)展。關(guān)鍵詞:?企業(yè)文化必須能夠與時(shí)俱進(jìn)!
2025-01-14 21:49
【摘要】車輛管理規(guī)定一、目的為了保證行車安全,節(jié)省車輛開(kāi)支,規(guī)范、合理、高效使用車輛,確保公司各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,特制定本規(guī)定。二、適用范圍公司所有員工適用。三、職責(zé)人事總務(wù)部為車輛的管理部門,負(fù)責(zé)車輛的維護(hù)、保養(yǎng)、調(diào)度、保管及對(duì)駕駛員的行政管理工作。司機(jī)駕駛公司車輛必須遵守《中華人民共和國(guó)道路管
2025-02-10 08:55
【摘要】吉林大學(xué)畢業(yè)論文對(duì)我國(guó)中小型家族企業(yè)管理問(wèn)題及對(duì)策的研究摘 要家族企業(yè)是一種存在于人類社會(huì)中既古老又極具生命力的企業(yè)組織形式。世界范圍內(nèi)80%以上的企業(yè)歸屬于家族企業(yè)。我國(guó)的民營(yíng)企業(yè)絕大多數(shù)以家族企業(yè)形式存在,經(jīng)過(guò)了二十多年的發(fā)展己漸成規(guī)模,目前在創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富、增加政府稅收、吸納就業(yè)、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定等方面日益發(fā)
2025-06-22 13:03
【摘要】中小型企業(yè)物流優(yōu)化策略編輯:柯興輝試講:柯興輝中小型企業(yè)物流優(yōu)化策略?中小型企業(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中有著不可代替的作用,但是隨著全球化經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,中小型企業(yè)也危機(jī)重重,在生產(chǎn)戰(zhàn)略、營(yíng)銷戰(zhàn)略等方面都面臨重大的考驗(yàn),作為中小型企業(yè)生產(chǎn)與銷售的樞紐倉(cāng)儲(chǔ)物流也是一個(gè)薄弱的環(huán)節(jié)。我們以具體的實(shí)例來(lái)闡述如何來(lái)優(yōu)化中小型企業(yè)
2025-05-11 17:13
【摘要】家族企業(yè)的激勵(lì)制度更多課程PPT及視頻訪問(wèn):上篇偉大的中國(guó)式管理導(dǎo)言第一章家族企業(yè)的定義與評(píng)估一、功過(guò)評(píng)述:惡魔還是美女二、問(wèn)題的回答第二章偉大的中國(guó)式管理一、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與管理的多樣化模式二、面對(duì)批判的批判三、中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)奇跡引領(lǐng)的反思上篇偉大的中
2025-04-13 22:56
【摘要】中小型企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)班級(jí):計(jì)算機(jī)101姓名:陳軍指導(dǎo)教師:劉靜1
2025-01-11 10:10
【摘要】家族企業(yè)管理付文閣有關(guān)家族企業(yè)的“非”多于“是”?家族企業(yè)是一種低效、落后的企業(yè)組織形式。?家族企業(yè)只適合于創(chuàng)業(yè)、適合于中小企業(yè),而不適合于大企業(yè)。?家族企業(yè)富不過(guò)三代事實(shí)1:家族企業(yè)普遍存在1、在美國(guó),75以上企業(yè)是家族企業(yè),500強(qiáng)35%是家族企業(yè),家族企業(yè)
2025-01-14 21:32
【摘要】1目錄(VCD第一盤)第一講合同的含義與訂立的原則09合同法的五項(xiàng)基本原則10簽訂合同的主體資格要合格15合同的要約和承諾19要約邀請(qǐng)的效力202目錄(VCD第二盤)第二講合同磋商過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)防范22如何約定合同的各類條款?23
2025-01-22 08:36
【摘要】南開(kāi)大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)任務(wù)書商學(xué)院學(xué)院工商企業(yè)管理專業(yè)X班設(shè)計(jì)(論文)題目:論民營(yíng)中小型企業(yè)的創(chuàng)業(yè)模式完成期限:自XX年X月X日至XX年X月
2025-02-10 08:45
【摘要】2021屆畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目:民營(yíng)中小型企業(yè)供應(yīng)鏈管理研究學(xué)號(hào):3409115姓名:吉恩指導(dǎo)教師:郭步霄專業(yè):物流管理班
2025-01-22 02:49
【摘要】21世紀(jì)的角逐:中小型企業(yè)戰(zhàn)略管理創(chuàng)新李志強(qiáng)(山西大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院)一、“理念決定行動(dòng)”:三個(gè)基本認(rèn)識(shí)?WTO對(duì)于中國(guó)而言是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。但謹(jǐn)記,挑戰(zhàn)是現(xiàn)實(shí)的,而機(jī)遇則是潛在的,機(jī)遇是蘊(yùn)藏在挑戰(zhàn)之中的。“繁榮背后的危機(jī)”——六大突出表現(xiàn):●世界上最大規(guī)模的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整;
2025-01-22 08:22
【摘要】1淺談中小企業(yè)的績(jī)效管理一、中小企業(yè)績(jī)效管理的研究的述評(píng)績(jī)效(Performance),也稱為業(yè)績(jī)、效績(jī)、成績(jī)等,反映的是人們從事某一活動(dòng)而產(chǎn)生的成績(jī)和成果。①它通常用以衡量個(gè)人或者組織的工作成果,但是也常??梢苑从吵鰪氖逻@一活動(dòng)的過(guò)程。而績(jī)效管理則是對(duì)組織和個(gè)人保證和提高績(jī)效的一種觀念或者說(shuō)是思想,借助績(jī)效這個(gè)問(wèn)題來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)相關(guān)問(wèn)題
2024-11-16 16:43
【摘要】中小企業(yè)物流兵法現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果使生產(chǎn)企業(yè)和商業(yè)企業(yè)都進(jìn)入一個(gè)微利時(shí)代,產(chǎn)品的成本和利潤(rùn)也變得非常透明。大企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)在不僅在技術(shù)、人才上展開(kāi),同時(shí)也在物流和供應(yīng)鏈方面展開(kāi)。因?yàn)楝F(xiàn)代物流已經(jīng)成為'第三方利潤(rùn)源',是企業(yè)降低成本,取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要的來(lái)源。而處于技術(shù)、資金和人才上劣勢(shì)的中小企業(yè)一直被認(rèn)為是'物流戰(zhàn)略的受益者'而不是物流戰(zhàn)略的
2025-04-15 23:30