【正文】 末試卷（ B） 草業(yè) 2020 級《草地管理學(xué)》期末試卷（ A） 軟件技術(shù)測試功能列表 油泵結(jié)構(gòu)與工作原理 努力推進(jìn)學(xué)院廉政風(fēng)險 .PPT 國美電器有限公司經(jīng)營管理手冊 —— 采銷系統(tǒng)分冊 精品推薦醫(yī)學(xué)影像診斷 PPT 課件圖文詳解 .. 教育要有自己 的高貴 008 年人力資源管理成本預(yù)算報告 基因檢測項目市場推廣營銷方案 《制度建設(shè)管理辦法實施細(xì)則》 軟件定制開發(fā)合同甲 閩南特色小吃創(chuàng)業(yè)策劃書 山東省壽光市耕地集約利用研究 .DO.. EMC NETWORKER PIC_IO_端口 A ！ ****************************/論效果評估對營銷優(yōu)化的價值 社會網(wǎng)絡(luò)分析與傳播研究方法 沈浩老師 ANDROID 交互視覺設(shè)計規(guī)范 油價問題的數(shù)學(xué)建模 教學(xué)常規(guī)管理制度 注冊咨詢工程師 (投資 )注冊 教學(xué)工作總結(jié) 淺析科技創(chuàng)新的文化背景 李寧換標(biāo)：品牌戰(zhàn)略升級的思考管理 數(shù)據(jù)庫優(yōu)化與集成之實戰(zhàn)和效果 民間個人借款合同 揚州大學(xué)外國語學(xué)院羽毛球比賽方案策劃書 浙江省金融辦選調(diào)公務(wù)員公告 感恩父母主題班會 柯達(dá)：一直在轉(zhuǎn)型一直不成型管理 怎樣評課 江蘇省宿遷經(jīng)濟開發(fā)區(qū)投資企業(yè)優(yōu)惠政策 納愛斯男女牙膏：并非有效差異化與市場細(xì)分管理 紅色影視在大學(xué)生思想企業(yè)培訓(xùn)政治教育中的獨特價值 采銷中心總經(jīng)理秘書職責(zé) 采銷中心總干事職責(zé) 2 采銷中心各部職責(zé) 采銷中心各副總經(jīng)理職責(zé) 采銷中心副總經(jīng)理秘書職責(zé) 采銷中心各部長職責(zé) 采銷中心各主管長職責(zé) 采銷中心各業(yè)務(wù)職責(zé) 采銷中心各干事職責(zé) 3 采銷中心銷售策劃部職責(zé) 采銷中心銷售策劃部部長 /副部長職責(zé) 采銷中心銷售策劃部策劃主管職責(zé) 采銷中心銷售策劃部策劃專員職責(zé) 采銷中心銷售策劃部干事職責(zé) 4 計劃管理部職責(zé) 行政管理部經(jīng)理職責(zé) 行政管理部主管職責(zé) 行政管理部干事職責(zé) 5 新品拓展部職責(zé) 新品拓展部副經(jīng)理職責(zé) 新品拓展部主管職責(zé) 國美電器有限公司經(jīng)營管理手冊 —— 采銷系統(tǒng)分冊 新品拓展部干事職責(zé) 6 音像部職責(zé) 音像部副部長職責(zé) 音像部主管職責(zé) 音像部業(yè)務(wù)職責(zé) 音像部干事職責(zé) 二、分部 1 分部采銷中心職責(zé) 分部采銷總監(jiān)職責(zé) 分部采銷總監(jiān)助理職責(zé) 分部總干事職責(zé) 分部各主管或副主管職責(zé) 分部各科業(yè)務(wù)職責(zé) 分部殘次滯銷業(yè)務(wù) 分部干事職責(zé) 2 分部計劃管理部職責(zé) 分部計劃管理部主管職責(zé) 分部計劃管理部干事職責(zé) 3 音像部職責(zé) 音像部主管職責(zé) 音像部業(yè)務(wù)職責(zé) 音像 部干事職責(zé) 4 分部廣宣部崗位職責(zé) 分部廣宣部經(jīng)理職責(zé) 分部廣宣部策劃專員職責(zé) 分部廣宣部廣告專員職責(zé) 分部廣宣部策略性降價專員職責(zé) 分部廣宣部干事職責(zé) 國美電器有限公司經(jīng)營管理手冊 —— 采銷系統(tǒng)分冊 采銷中心各崗位職責(zé) 一、總部 1 總部采銷中心各崗位職責(zé) 采銷中心總經(jīng)理職責(zé) 報告上級： 總裁、管理中心總監(jiān) 督導(dǎo)下級：采銷中心副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、各分部總經(jīng)理、采銷總監(jiān) /經(jīng)理 崗位職責(zé)： A. 負(fù)責(zé)宏觀掌控公司業(yè)務(wù)經(jīng)營活動，把握總體業(yè)務(wù)方向，制定采銷中心的大政方針，監(jiān)督、檢查采銷系統(tǒng)執(zhí)行制度的落實情況，并進(jìn)行考核 。 E. 定期主持召開總部采銷中心例會、全國采銷系統(tǒng)會議，布置的貫徹公司的經(jīng)營策略，及時解決、協(xié)調(diào)問題。 采銷中心總經(jīng)理助理職責(zé) 報告上級：采銷中心總經(jīng)理、采銷中心副總經(jīng)理 督導(dǎo)下級：采銷中心各部長、主管、各分部采銷總監(jiān) /經(jīng)理 崗位職責(zé)： A、 協(xié)助總經(jīng)理做好日常經(jīng)營管理各項事務(wù)的收集、整理、分析、匯總、編發(fā)及上報等； B、 負(fù)責(zé)收集全國銷售分析數(shù)據(jù)，跟蹤階段性各地區(qū)、各類別商品銷售計劃的完成情況； C、 負(fù)責(zé)監(jiān)督各分部不合理庫存（滯銷、殘次、積壓）的控制情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題； D、 對各專項任務(wù)完成進(jìn)度進(jìn)行跟蹤； E、 為總經(jīng)理準(zhǔn)備各種會議的參會資料； F、 完成上級交辦的其它工作。 采銷中心副總秘書職責(zé) 報告上級：采銷中心副總經(jīng)理 崗位職責(zé)： A、 監(jiān)督各項專項任務(wù)、非專項 任務(wù)的完成及跟蹤執(zhí)行情況； B、 負(fù)責(zé)登記采銷中心總監(jiān)的日常公文批示與文件存檔流轉(zhuǎn)工作； C、 對各類銷售報表、報告及申請及時收集、整理、上報上級； D、 記錄總部采銷中心召開的各項會議，并及時將會議紀(jì)要下發(fā)各分部； E、 負(fù)責(zé)協(xié)助采銷中心監(jiān)安排工作日程與會客計劃。 采銷中心主管職責(zé) 報告上級：采銷中心分管副總經(jīng)理、分管部長 督導(dǎo)下級：采銷中心本部業(yè)務(wù)、分部采銷主管、分部采銷業(yè)務(wù)人員 崗位職責(zé)： A、 根據(jù)部長制定的商品經(jīng)營目標(biāo)和方針，擬定各類商品的經(jīng)營 政策并監(jiān)督分部執(zhí)行； B、 建立對廠家和供貨商的檔案化管理，不斷鞏固和發(fā)展與供貨商的合作關(guān)系； C、 掌控殘次商品情況，負(fù)責(zé)督導(dǎo)各分部采銷部及時與供貨廠商聯(lián)系退換，保證合理庫存結(jié)構(gòu)和正常銷售； D、 不斷向廠家及供貨商爭取更有利的銷售政策，洽談全國供價政策，適時適量談判適銷型號，爭取最大利潤； E、 掌握各分部銷售進(jìn)度完成情況，隨時協(xié)調(diào)與供貨廠商的關(guān)系； F、 對各分部采銷操作過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出解決方案并監(jiān)督落實； G、 協(xié)助新開分部作好前期業(yè)務(wù)籌備工作，包括協(xié)助前期的談判工作、合同洽談、開業(yè)各項活動的落實，積極協(xié)助本部部長完成所分管品類商 品的銷售政策洽談工作并監(jiān)督分部貫徹執(zhí)行； H、 協(xié)助部長完成各項商品進(jìn)銷政策談判任務(wù)并監(jiān)督分部貫徹執(zhí)行； I、 掌握各分部對口管理品類商品的進(jìn)、銷、存情況，協(xié)助本部部長制定采銷計劃； J、 負(fù)責(zé)對分部上報的特價機、專供特供等訂單進(jìn)行初審； K、 負(fù)責(zé)對分部上報的供價文件進(jìn)行審核； L、 定期對各分部的供價進(jìn)行對比并做出匯總通報； M、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 L、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 計劃管理部干事職責(zé) 報告上級：本部門主管、經(jīng)理 督導(dǎo)下級： 崗位職責(zé)： A、 負(fù)責(zé)本中心的辦公用品的申領(lǐng)、發(fā)放及資產(chǎn)管理等工作； B、 負(fù)責(zé)本部門文件資料的流轉(zhuǎn)、接收、保管及存檔工作； C、 協(xié)助主管進(jìn)行各項數(shù)據(jù)的采集分析工作； D、 負(fù)責(zé)本部門員工考勤的匯總工作 E、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 J、 對本部負(fù)責(zé)產(chǎn)品實行監(jiān)督管理，掌握各分部的庫存結(jié)構(gòu)、銷售方式和采銷政策、進(jìn)銷價格及對促銷活動實施全面監(jiān)控。 M、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 。 采銷中心音像部業(yè)務(wù)職責(zé) 報告上級：采銷中心音像副部長 、主管 督導(dǎo)下級：分部音像業(yè)務(wù)、干事 崗位職責(zé)： A、 積極協(xié)助本部部長、主管完成所分管品類商品的銷售政策洽談工作，并監(jiān)督分部貫徹執(zhí)行； B、 協(xié)助部長及主管完成各項商品進(jìn)銷 政策談判任務(wù)并監(jiān)督分部貫徹執(zhí)行； C、 匯總各地市場信息，掌握各分部經(jīng)營狀況，并向公司反饋情況，提出建議； D、 掌握各分部音像業(yè)務(wù)運作情況，對市場調(diào)研、庫存、差異、滯銷等工作實施監(jiān)督并及時將問題上報； E、 負(fù)責(zé)對分部上報的訂單文件進(jìn)行初審； F、 負(fù)責(zé)尋找新供應(yīng)商，并進(jìn)行初期談判，及時完成相關(guān)準(zhǔn)備工作后提報主管和部長； G、 對各分部市場調(diào)研報告的檢查、分析、反饋、跟蹤； H、 協(xié)助主管和部長藝人簽售和互動銷售的相關(guān)工作； I、 掌握各分部對音像商品的進(jìn)、銷、存情況，協(xié)助部長、主管制定采銷計劃； J、 協(xié)助主管指導(dǎo)、監(jiān)督、獎罰所負(fù)責(zé)大區(qū)的銷售工作； 國美電器有限公司經(jīng)營管理手冊 —— 采銷系統(tǒng)分冊 K、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。及時對差異匯總、分類、查詢、確認(rèn)、處理、回傳、留檔。 G、 負(fù)責(zé)收集所有與音像部有關(guān)的文件、通知，分類歸檔并備案； H、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。 2 分部計劃管理部職責(zé) 分部計劃管理部主管職責(zé) 報告上級：分部采銷總監(jiān) /經(jīng)理、總部采銷中心計劃管理部經(jīng)理、主管 督導(dǎo)下級：本部門員工 崗位職責(zé)： A、 定期匯總上報各種銷售數(shù)據(jù)，并對分部各品類各門店進(jìn)行銷售完成情況通 報； B、 定期統(tǒng)計殘次、滯銷、庫存數(shù)據(jù)匯總上報分部采銷總監(jiān) /經(jīng)理和總部計劃管理部； C、 負(fù)責(zé)完成總部交付的各項任務(wù)并按時回復(fù)； D、 負(fù)責(zé)分部采銷中心 /采銷部各項行政事務(wù)工作； E、 負(fù)責(zé)與財務(wù)部門協(xié)調(diào)整理各期欠收費用的數(shù)據(jù)提供給各品類科并進(jìn)行催收； F、 負(fù)責(zé)與分部各相關(guān)職能部門的溝通協(xié)調(diào)； G、 負(fù)責(zé)采銷中心 /采銷部業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作； H、 完成上級交辦的各項工作。 分部采銷中心音像科業(yè)務(wù)職責(zé) 報告上級：分部采銷總監(jiān) /經(jīng)理、分部采銷總監(jiān)助理、分部本科主管 督導(dǎo)下級： 分部音像干事、門店音像主任、營業(yè)員 國美電器有限公司經(jīng)營管理手冊 —— 采銷系統(tǒng)分冊 崗位職責(zé)： A、 熟練掌握商品的知識、價格； B、 掌握分部各門店商品的進(jìn)銷存情況，協(xié)助本部主管調(diào)整庫存，協(xié)助廣宣部組織促銷活動，及時退換滯銷商品； C、 制定、上報所負(fù)責(zé)相關(guān)商品的訂單文件； D、 協(xié)助主管對音像的銷售任務(wù)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、分析、反饋、跟蹤； E、 負(fù)責(zé)專項任務(wù)的分解、完成與執(zhí)行； F、 協(xié)助本部門主管工作，并負(fù)責(zé)音像的市場推廣工作； G、 負(fù)責(zé)并協(xié)調(diào)對門店員工業(yè)務(wù)知識及銷售技巧的培訓(xùn)及考核工作； H、 開展市場調(diào)研，通過對競爭對手的研究，及時向總部音像部反饋市場信息，提出建議及變價要求， 及時按總部批示調(diào)整零售價，以確保零售價格優(yōu)勢和利益； I、 負(fù)責(zé)協(xié)助分部客服系統(tǒng)加強對音像會員卡的發(fā)放、統(tǒng)計、備案、反饋等工作； J、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它的工作； 分部采銷中心音像科干事職責(zé) 報告上級：分部采銷系統(tǒng)音像主管、總部對口干事、分部總干事 督導(dǎo)下級：門店音像主任、營業(yè)員 崗位職責(zé)： A、 總各門店每日銷量、庫存量和各門店每周、每月、每季、半年、全年銷量匯總及各類報表并上報； B、 對門店上報的其他各類銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總整理； C、 文件的填報、跟蹤、上報及備檔； D、 對門店上報的各類銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總整理； E、 辦公文檔的分類歸檔及建立； F、 分部采銷中心音像科文件流轉(zhuǎn)工作，并且對重要文件存檔； G、 收、發(fā)傳真，并整理保管有關(guān)業(yè)務(wù)文件； H、 咨詢、投訴電話的接聽、處理及投訴的接待與反饋； I、 負(fù)責(zé)對市調(diào) 結(jié)果的統(tǒng)計、反饋、匯報、跟蹤、存檔； J、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它的工作； 4 分部廣宣部崗位職責(zé) 分部廣宣部經(jīng)理職責(zé) 報告上級：總部銷售策劃部部長 督導(dǎo)下級：各分部廣宣部人員 崗位職責(zé)： A. 負(fù)責(zé)對本部門員工的日常工作，并進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督； 國美電器有限公司經(jīng)營管理手冊 —— 采銷系統(tǒng)分冊 B. 對分部廣宣部門進(jìn)行管理培訓(xùn)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)； C. 負(fù)責(zé)擬定全年、半年、月企業(yè)廣告投放計劃及預(yù)算，并負(fù)責(zé)實施； D. 負(fù)責(zé)與地區(qū)級廣告媒體談判，并負(fù)責(zé)地區(qū)性媒體廣告發(fā)布實施； E. 負(fù)責(zé)收集地區(qū)廣告媒體資料，并做好與媒體談判工作； F. 審核分部的廣告投放方案及費用計劃、監(jiān)督控制各項廣告費用的支出； G. 與各大媒體保持聯(lián)系，尋找合適的廣告機會，對企業(yè)的活動進(jìn)行宣傳，擴大對外影響； H. 與合作廠家以及其他相企業(yè)關(guān)保持聯(lián)系，實現(xiàn)共同營銷； I. 負(fù)責(zé)企業(yè)重大活動的廣告策劃和組織； J. 廣告宣傳資料的組織制作； K. 擬定企業(yè)年度促銷預(yù)算及促