【正文】 工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點?！　〉诰艞l 甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排；加班費用在項目提成里支付。　　第十三條 甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇?！　〉谑邨l 乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的　　相關(guān)制度執(zhí)行。　　第二十一條 如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等　　規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益?！　〉诙鍡l 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除?！　〉诙艞l 本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表　　明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。　　第三十一條 雙方需要約定的其他事項：　　九、 違反勞動合同的責(zé)任　　第三十二條 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將　　在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù)；由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對此不負(fù)任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對外承擔(dān)的損失、招聘費、培訓(xùn)費等）?！　〉谌艞l 本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行?！　〖追剑?甲方代表人（委托人）： 地址： 乙方： 性別： 身份證號碼:地址:員工雇傭合同四篇】 22 / 22?！　〉谒氖粭l 下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：　　1.　　2.　　第四十二條 本合同自 之日起生效?！　∈弧?其他規(guī)定　　第三十七條 乙方在此確認(rèn)已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度（包括但不限于員工手　　冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等），確認(rèn)這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力?！　〉谌臈l 乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等（包括但不限于此）中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償：　　1. 依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任；　　2. 違反甲方依法制訂的規(guī)章制度；　　3. 工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失；　　4. 應(yīng)向甲方支付的其它任何款項；　　十、 勞動爭議處理　　第三十五條 在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索。　　第二十七條 甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行?！　〉诙龡l 訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)　　容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更?！　×?勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)　　第十九條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動防　　護(hù)用品，切實保護(hù)乙方在工作中的安全和健康?！　〉谑鍡l 乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應(yīng)在工資結(jié)清之日起10日內(nèi)　　向甲方書面提出，超過時間則視為無異議?！　∷?、 勞動報酬　　第十一條 甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實際和　　乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平?！　∪?、 工作時間和休息休假　　第七條 甲方依法制定員工工時、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班?！　〉谌龡l 若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效?！　∈?、違約責(zé)任　　乙方經(jīng)甲方及其客戶單位出資培訓(xùn)，甲乙雙方應(yīng)簽訂培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議。　　七、乙方的權(quán)利和義務(wù)　　乙方在服務(wù)期間，有獲得勞務(wù)報酬的權(quán)利；　　乙方在服務(wù)期內(nèi)，休假需經(jīng)甲方客戶單位負(fù)責(zé)人根據(jù)工作情況安排；　　乙方提供的有關(guān)本人證件及資料應(yīng)真實有效，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；　　乙方應(yīng)服從甲方客戶單位工作需要，調(diào)整乙方的服務(wù)內(nèi)容；　　乙方應(yīng)當(dāng)自覺學(xué)習(xí)和遵守安全生產(chǎn)法規(guī)、條例以及治安管理條例，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程；　　乙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)甲方的利益和信譽(yù)，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；　　乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項管理制度