銷售崗位勞動合同范本(文件)
【正文】 每月 日，甲方不得無故拖欠。 (五)甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在60天內(nèi)未提出異議的，視為同意。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。 (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更或解除本合同。 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。 患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的。 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 七、社會保險和福利 (一)甲乙雙方依法參加社會保險，按期足額繳納保險金。 (四)乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的，按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。 (四)由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔法律責任。 九、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況，與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。 十三、本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 在簽署本合同前，雙方確認：各方均已認真閱讀了本合同條款及附件，并對合同及附件內(nèi)容完全理解，承諾嚴格遵守合同約定。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。 本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。 (五)因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔法律責任。 其他乙方應(yīng)當賠償?shù)馁M用。 (二)乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)當
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