x工業(yè)自動(dòng)化研究所培訓(xùn)體系及單項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目建議書(文件)
【正文】 組織機(jī)構(gòu)（ 2） 第 11頁 XXX 培訓(xùn)部組織結(jié)構(gòu)圖XXX培訓(xùn)協(xié)調(diào)員XXX銷售、市場培訓(xùn)專員XXX培訓(xùn)協(xié)調(diào)員XXX中、高級(jí)管理培訓(xùn)專員XXX基礎(chǔ)管理培訓(xùn)專員XXX新員工培訓(xùn)專員XXX培訓(xùn)部經(jīng)理（主管）常見的企業(yè)培訓(xùn)部門組織機(jī)構(gòu)（ 3） 培訓(xùn)評(píng)估專員 技能鑒定專員 第 12頁 什么是專業(yè)序列？ ? 將現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)中具有相同或相近 專業(yè)資質(zhì) 要求的崗位歸并成一類崗位群組，稱 之為“專業(yè)序列” ? 每個(gè)專業(yè)序列具有其獨(dú)特的勝任能力結(jié)構(gòu)組合和描述 什么是專業(yè)序列能力評(píng)估？ ? 分析勝任能力結(jié)構(gòu)和維度 ? 行為模式：可觀察、可衡量和指導(dǎo) ? 個(gè)人評(píng)估結(jié)果和差距分析 ? 評(píng)估結(jié)果應(yīng)用 在培訓(xùn)體系中，必須有一套完整的技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)。硬件 培訓(xùn)實(shí)施規(guī)范 培訓(xùn)流程化 培訓(xùn)應(yīng)用 與其它工作的結(jié)合 第 6頁 在培訓(xùn)制度方面，我們著重于形成一種機(jī)制，通過制度建設(shè)來保障我們培訓(xùn)體系的運(yùn)行 新員工入職培訓(xùn)制度 員工常規(guī)培訓(xùn)制度 內(nèi)部輔導(dǎo)師制度 培訓(xùn)申請(qǐng)制度 ………… 培訓(xùn)體系實(shí)施 第 7頁 培訓(xùn)實(shí)施規(guī)范將培訓(xùn)過程中的各種工作做了標(biāo)準(zhǔn)化的流程，從而進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)對(duì)培訓(xùn)體系運(yùn)行的過程控制 培訓(xùn)需求調(diào)查 ?通過訪談、問卷、觀察等多種方法對(duì)于組織中存在的問題、面臨的挑戰(zhàn)和現(xiàn)有水平和期望水平之間的差距，由公司相關(guān)人員對(duì)組織及組織成員的個(gè)人情況進(jìn)行分析，以確定是否需要培訓(xùn)及培訓(xùn)內(nèi)容、形式的活動(dòng)。xx工業(yè)自動(dòng)化研究所 培訓(xùn)體系及單項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目建議書 第 1頁 目錄 一、項(xiàng)目背景和目標(biāo) 二、方案一 三、方案二 四、 xxx教育培訓(xùn)中心簡介 第 2頁 本項(xiàng)目主要目標(biāo)是通過建立一種機(jī)制來保障我們的培訓(xùn)效果；制定一系列崗位工作技能的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，并且形成一套完整的工作技能鑒定辦法 xxx初步判斷 崗位技能標(biāo)準(zhǔn)的制定 鑒定辦法的制定 培訓(xùn)機(jī)制的建立 在分析崗位要求的基礎(chǔ)上，結(jié)合相關(guān)崗位員工素質(zhì)的現(xiàn)狀，制定分等級(jí)的崗位技能標(biāo)準(zhǔn)。 項(xiàng)目目標(biāo) 項(xiàng)目內(nèi)容 第 3頁 目錄 一、項(xiàng)目背景和目標(biāo) 二、方案一 三、方案二 四、 xxx教育培訓(xùn)中心簡介 第 4頁 培訓(xùn)體系是人力資源管理體系的重要組成部分，也是從戰(zhàn)略角度進(jìn)行人力資源合理配置的有力武器 公司愿景 公司戰(zhàn)略策略活動(dòng) 對(duì)組織提出要求 對(duì)崗位提出要求 對(duì)人員提出要求 現(xiàn)在的組織能否適應(yīng) 崗位的任職條件是什么 目前員工的能力素質(zhì) 培訓(xùn)體系 第 5頁 培訓(xùn)體系主要包括四個(gè)方面的內(nèi)容 培訓(xùn)制度與規(guī)范 培訓(xùn)機(jī)制建立 培訓(xùn)體系 培訓(xùn)工具 培訓(xùn)中的軟。 第 8頁 培訓(xùn)不是孤立的，它在三個(gè)層面支持著企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和人力資源管理的工作 培訓(xùn)實(shí)施 員工職業(yè)生涯規(guī)劃 績效考核 崗位的能力要求標(biāo)準(zhǔn) 第 9頁 培訓(xùn)運(yùn)作助理 培訓(xùn)行政助
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