提高執(zhí)行力作風(fēng)建設(shè)調(diào)研報告與提高批地供地效率工作意見匯編-wenkub
2024-11-23 04 本頁面
【正文】 有目標(biāo)、沒結(jié)果、沒責(zé)任。執(zhí)行力就是政府的生命力，沒有執(zhí)行力、執(zhí)行力差的政府就是軟弱渙散、難有作為的政府。同樣，沒有執(zhí)行力的部門，就是軟班子、散隊伍、群眾口碑差、干部怨氣大的部門，工作就難有激情、難有創(chuàng)新、難出亮點，就不可能有優(yōu)服務(wù)、高效能、好業(yè)績。無規(guī)矩不成方圓。要完善政府會議等決策制度。重點推進(jìn)“三公開”。加強(qiáng)制度建設(shè)和創(chuàng)新，切實做到“四定”：定制度，對本部門的規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)徹底梳理，行之有效的要繼續(xù)堅持，不夠健全的要及時修訂完善，對容易出現(xiàn)問題的重要部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)要重點規(guī)范；定標(biāo)準(zhǔn)，全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制、窗口部門一次性告知制，明確各項工作的目標(biāo)、時限、責(zé)任、質(zhì)量等標(biāo)準(zhǔn)和要求；定措施，制定一套切實可行、操作性強(qiáng)的保障措施，形成科學(xué)落實機(jī)制，保障各項制度、程序、標(biāo)準(zhǔn)的全面落實。在處理投訴上，堅持快速反應(yīng)、快速出擊、快速處理，凡是群眾投訴的問題，一律追查到底；凡是查證屬實的，一律處理到位，做到有訴必理、有理必查、有查必果、有果必復(fù)。對違反有關(guān)規(guī)定，情節(jié)較輕的,責(zé)令檢查、通報批評、實施告誡、限期糾正；工作不稱職、群眾意見大的，給予待崗、調(diào)離等處理；利用職權(quán)吃拿卡要，構(gòu)成違紀(jì)的，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分，該辭退的予以辭退；違法犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法處理；凡被追究行政過錯的要一并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的連帶責(zé)任。二要抓用人，正導(dǎo)向。營造好風(fēng)氣。(二)機(jī)關(guān)干部要始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹立領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、管理就是服務(wù)的理念，堅決克服“官本位”思想，擺正與人民群眾的關(guān)系，始終把服務(wù)群眾作為為政之本。只有我們從心底里把人民群眾當(dāng)作衣食父母，從群眾身邊小的事情入手，從群眾反映強(qiáng)烈的熱點、難點問題抓起，用心用力解決好現(xiàn)存的問題，我們才能得民心、順民意。切實做到在大局下思考，在大局下行動，對于中央決定、黨委、政府交辦的事項，都要拿出實實在在的執(zhí)行舉措，速決速行，重要文件、重大事項落實不過夜、反饋不過夜，決不能停留在會議落實會議、文件落實文件上，更不能部門利益至上，搞上有政策、下有對策。手中有權(quán)，容易放松自我約束；手中有權(quán)，容易成為別有用心者挖空心思“尋租”的對象
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