干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作總結(jié)(縣)與干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)學(xué)習(xí)心得匯編-wenkub
2024-11-22 22 本頁面
【正文】 政府的工作實(shí)際，特別是結(jié)合自身的工作實(shí)際，帶頭認(rèn)真查找對人民群眾的感情，查找工作態(tài)度和工作方法、紀(jì)律作風(fēng)、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和自身的帶頭作用等方面存在的問題?？h農(nóng)業(yè)局查找問題氣氛熱烈、態(tài)度誠懇、互相指出問題實(shí)在，為后期整頓提高奠定了基礎(chǔ)。查找問題，深入扎實(shí)。各地各部門都成立了督查指導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)督查指導(dǎo)本地本部門的作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。凡應(yīng)當(dāng)參加學(xué)習(xí)的人員做到了全面覆蓋，對因事缺學(xué)人員進(jìn)行了認(rèn)真補(bǔ)課，對無故缺學(xué)的人員，除補(bǔ)課外，還按單位規(guī)定扣發(fā)了獎(jiǎng)金。（二）保證學(xué)習(xí)時(shí)間。與此同時(shí)，作為第一責(zé)任人，各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作，全縣上下興起干部作風(fēng)整頓建設(shè)學(xué)習(xí)高潮。結(jié)合本地本單位和自身工作實(shí)際，探討最佳學(xué)習(xí)方法，做到必讀篇目專心學(xué)，重要精神及時(shí)學(xué)，針對熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題專題學(xué)。根據(jù)上級要求，結(jié)合**縣實(shí)際，縣委、縣政府及時(shí)研究了《大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓建設(shè)的實(shí)施方案》，于2月8日以渠委辦發(fā)[20*]7號文件下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門，《方案》對干部作風(fēng)整頓的指導(dǎo)思想、基本原則、主要內(nèi)容作了明確，對各階段的工作作出了具體安排。我縣及時(shí)召開了干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)。這次干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)總體來講，主要有以下五個(gè)特點(diǎn)：領(lǐng)導(dǎo)重視，行動(dòng)迅速。目前，全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)已基本結(jié)束，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：一、全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的基本情況我縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)加強(qiáng)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)。工作中，各級領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化思想認(rèn)識，目標(biāo)任務(wù)明確。繼2月5日市干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員會(huì)后，縣委、縣政府及時(shí)研究部署此項(xiàng)工作，成立了以縣委書記、縣人大常委會(huì)主任向此德同志為組長，縣委副書記、縣長鄧瑜華，縣委副書記唐廷教二同志為副組長，龔固均等16名同志為成員的全縣干部隊(duì)伍作風(fēng)整頓建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對全縣作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。2月7日，在**縣職專會(huì)議室召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記和縣級部門中層以上干部參加的全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員大會(huì)。由于各級各部門領(lǐng)導(dǎo)重視，部署周密，分工明確，責(zé)任落實(shí)，全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)開局良好，進(jìn)展迅速。全縣領(lǐng)導(dǎo)干部開展領(lǐng)學(xué)800余人（次），寫學(xué)習(xí)心得3萬余篇，開辟學(xué)習(xí)園地236余期，開展干部作風(fēng)整頓建設(shè)“懇談會(huì)”154場（次），組織大討論21次，參加討論1039人，其中縣上牽頭6次，138人，部門15次，901人。各地各部門建立和完善了學(xué)習(xí)制度、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等，把參加學(xué)習(xí)討論納入干部的業(yè)績一同考核，并作為評優(yōu)、晉級、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。堅(jiān)持了學(xué)習(xí)簽到制度，不允許以工作忙等為借口而不參加學(xué)習(xí)。（四）保證學(xué)習(xí)質(zhì)量?？h作風(fēng)整頓辦對全縣作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)巡回督查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)予以糾正，2月25日，縣整頓辦在督查指導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)縣個(gè)別單位和地方學(xué)習(xí)討論進(jìn)展緩慢，資料不齊全，當(dāng)即責(zé)令其返工重新按照文件規(guī)定組織干部職工學(xué)習(xí)，進(jìn)行座談?dòng)懻摚⑾蚩h作風(fēng)整頓辦作出了深刻檢討?！安檎覇栴}”是干部作風(fēng)整頓的重要階段，更是整改提高的關(guān)鍵。全縣開展查找問題座談會(huì)129次，參加座談人員（含特邀人員）3823人，發(fā)放征求意見函（征求意見表）14500余份，設(shè)立征求意見箱119個(gè)，公開舉報(bào)電話119部，已征求到領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面的問題和建議1815條，除因政策性變化而引起的意見316條外，其余已作整改或正在整改之中，群眾反映工作方面的問題8470件，能夠及時(shí)整改或反饋的已整改或反饋7270件，其余1200件正在整改之中，反映廉潔自律方面的問題1210件（次），已作全面整改。既查找自身存在的問題，又對分管部門反映出的干部身陷非法利益格局等問題進(jìn)行整治，限期糾正。整改提高，注重實(shí)效。縣各級各部門制定了切實(shí)可行的整改方案。三是樹立先進(jìn)典型。縣各級各部門召開了全體干部職工會(huì)議，將本單位作風(fēng)整頓活動(dòng)整改情況進(jìn)行了通報(bào)，對評議反映出來的一些本機(jī)關(guān)目前難以解決的問題，都做好了解釋工作。領(lǐng)導(dǎo)干部在單位全體職工大會(huì)上實(shí)行公開承諾，廣泛接受群眾監(jiān)督，同時(shí)“聲”、“名”、“像”在廣播電臺、電視臺、廉政文化宣傳欄上曝光，公開接受群眾監(jiān)督，保證了承諾兌現(xiàn)。公開承諾的方式是領(lǐng)導(dǎo)干部在所在單位全體職工大會(huì)上公開承諾并在**縣電視臺（廣播電臺）面向社會(huì)公開承諾。根據(jù)中央、省、市、縣關(guān)于干部作風(fēng)整頓要解決的問題，結(jié)合本單位、本股室、本人的實(shí)際確定承諾內(nèi)容，包括：①實(shí)干從我做起，廉潔向我學(xué)習(xí)、風(fēng)氣從我樹立；②本人及家屬子女沒有違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)（如有，必須立即退出后才能承諾）；③堅(jiān)決遏制“中梗阻”，不搞吃拿卡要，認(rèn)真落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制（均要求結(jié)合實(shí)際具體化）等具體制度。加強(qiáng)督查，多管齊下。各部門每個(gè)階段工作完成后，均向縣作風(fēng)整頓辦上報(bào)了本單位工作小結(jié)，及時(shí)上交心得體會(huì)、自我剖析、公開承諾、整改措施等書面材料。與此同時(shí)，在**縣電視臺、**縣人民廣播電臺、《**縣新聞網(wǎng)》、《**縣黨政網(wǎng)》等媒體均開設(shè)了專題專欄，進(jìn)行了報(bào)道宣傳，為全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)深入、扎實(shí)開展，營造出了良好的輿論氛圍。四是開展明查暗訪。
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1