醫(yī)院20xx年衛(wèi)生院工作計劃與醫(yī)院20xx年后勤管理工作思路匯編-wenkub
2024-11-22 04 本頁面
【正文】 ，并做好安全防疫工作。三、繼續(xù)簽定科室目標管理責任狀，實現(xiàn)科主任負責制，根據(jù)科室的實際，擬出更加合理的管理細則和評分辦法，充分發(fā)揮科室主任的作用。醫(yī)院2018年衛(wèi)生院工作計劃與醫(yī)院2018年后勤管理工作思路匯編第 5 頁 共 5 頁醫(yī)院2018年衛(wèi)生院工作計劃財務工作計劃我院各項工作在市委市政府和上級衛(wèi)生主管部門的領導下，堅持以人為本，以發(fā)展為目標，不斷改革內部的管理機制，改善就醫(yī)環(huán)境，形成以病人為中心的氛圍，努力完成XX年的各項工作。四、繼續(xù)加強醫(yī)院的團隊文化建設，樹立職工的大局觀念，增強主人翁意識，不斷創(chuàng)新工作的機制，開展健康向上的文體活動，國際護士節(jié)舉辦文藝演出，舉辦第七屆職工運動會，鼓勵職工參加健康向上的社區(qū)活動，增強與社區(qū)的文化交流與協(xié)作，繼續(xù)辦好杏林講壇、杏林新風以適應現(xiàn)代文明社區(qū)的要求。七、繼續(xù)按照全國百姓放心示范醫(yī)院管理目標，組織醫(yī)務工作者參加大講堂學習，到XX年底參加學習的人數(shù)達到60%以上，進一步落實動態(tài)管理第三周期的考核評價指標，貫徹《患者安全目標》10條措施，增強醫(yī)院在社會上的信譽度，從而提高醫(yī)院的醫(yī)療質量水平和管理水平。十、做好電腦軟件升級，保證升級質量。十三、擬定十二五醫(yī)院規(guī)劃，對未來五年要有前瞻
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