公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選會(huì)議紀(jì)要與公開(kāi)選拔干部通告匯編-wenkub
2024-11-22 02 本頁(yè)面
【正文】 。對(duì)正職人選，在考察之后和組織研究之前，還要在市級(jí)四套班子成員、市委委員和市人大、市政協(xié)常委的范圍內(nèi)，進(jìn)行公開(kāi)演講答辯和承諾，并在這個(gè)范圍內(nèi)進(jìn)行民主討論和測(cè)評(píng)，使干部任用工作更加公開(kāi)、更加透明、更加民主，為市委研究決定干部提供可靠的依據(jù)。以上報(bào)名的資格要求，是根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》，結(jié)合我市領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際提出來(lái)的，既有政策依據(jù)，又實(shí)事求是，有利于拓寬視野發(fā)現(xiàn)人才，放寬限制吸納人才，嚴(yán)格機(jī)制選拔人才，實(shí)行“寬口徑進(jìn)入，嚴(yán)機(jī)制選才”。具有全日制國(guó)民教育大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷的干部，其職務(wù)層次和任職年限可以適當(dāng)放寬，即：擔(dān)任正科級(jí)職務(wù)滿年或擔(dān)任副科級(jí)職務(wù)滿年即可報(bào)名。在職務(wù)層次和任職年限方面，《通知》要求報(bào)考正縣級(jí)職位的，現(xiàn)任副縣級(jí)干部必須擔(dān)任副縣級(jí)職務(wù)滿年或擔(dān)任副縣級(jí)和正科級(jí)職務(wù)合并計(jì)算滿年。在年齡方面，報(bào)考正縣級(jí)正職的，年齡要在歲以下(含歲，年月底以后出生)。二是必須明確這次公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選的年齡及學(xué)歷、資歷等任職資格。四是認(rèn)真貫徹民主集中制原則，有全局觀念，作風(fēng)民主，團(tuán)結(jié)同志，組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。把握這些要求首先要把政治素質(zhì)和思想作風(fēng)方面的素質(zhì)放在首位，這就是《通知》中對(duì)報(bào)名人員明確提出的前四個(gè)方面的要求。我們一定要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要性和必要性，按要求把這件事辦好。通過(guò)公選不可能使人才的綜合素質(zhì)得以全面展示，但基本的方面是可以展現(xiàn)的。第五，公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選，是發(fā)現(xiàn)人才、儲(chǔ)備人才的有效形式。(四)選拔專業(yè)性較強(qiáng)職位和緊缺專業(yè)職位的領(lǐng)導(dǎo)干部。改善這種狀況，當(dāng)然可以通過(guò)其它的選拔任用辦法來(lái)解決，但公開(kāi)選拔的辦法要更好些。市里制定的工作方案，符合這些原則，突出了以上特點(diǎn)，要在全市范圍內(nèi)用公選的新機(jī)制，公開(kāi)透明，平等競(jìng)爭(zhēng)，擇優(yōu)任用干部，促使優(yōu)秀人才脫穎而出。今年月份，省委又召開(kāi)了深化干部人事制度改革電視電話會(huì)議，就我省進(jìn)一步深化干部人事制度改革進(jìn)行了部署，并明確要求要認(rèn)真貫徹好這五個(gè)法規(guī)性文件。今年四月份中央又印發(fā)了深化干部人事制度改革的五個(gè)法規(guī)性文件。實(shí)踐證明，面向社會(huì)公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，可以使我們?cè)谳^大范圍、較高層次上，較為充分和全面地識(shí)人用才，是集聚優(yōu)秀人才、廣納群賢和培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀干部的有效方式?？偨Y(jié)我們這些年來(lái)公選的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合這次公選的特點(diǎn)和要求，我認(rèn)為其主要意義至少有以下幾個(gè)方面：首先，公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選，是貫徹落實(shí)黨的十六大精神的實(shí)際行動(dòng)。從年以來(lái)，我們已經(jīng)搞過(guò)次，而且取得了明顯的成效，積累了一些經(jīng)驗(yàn)。一大批經(jīng)過(guò)公選脫穎而出的縣級(jí)干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。黨的十六大報(bào)告明確指出：“按照革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化方針，建立一支能夠擔(dān)當(dāng)重任，經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)的高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，特別是培養(yǎng)造就大批善于治黨治國(guó)治軍的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才，是黨和國(guó)家長(zhǎng)治久安的根本大計(jì)。因此可以說(shuō)，這次公選是我們?cè)诟刹咳耸鹿ぷ髦胸瀼攸h的十六大精神和自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。在這五個(gè)文件中，對(duì)公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、全委會(huì)表決任用干部、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部辭職從事經(jīng)營(yíng)性活動(dòng)等都作出了明確的規(guī)定。我們這次公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選，就是貫徹落實(shí)中央、省委精神，深化干部人事制度改革的一項(xiàng)重要舉措。第四，公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選，是改善領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的具體措施。中央印發(fā)的《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》指出，“有下列情況之一的，一般應(yīng)當(dāng)進(jìn)行公開(kāi)選拔：(一)為了改善領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，需要集中選拔領(lǐng)導(dǎo)干部。(五)其他需要進(jìn)行公開(kāi)選拔的情形。實(shí)踐證明，公選這種形式，確實(shí)可以發(fā)現(xiàn)一批人才。這幾年我市通過(guò)公選，選拔任用了一批領(lǐng)導(dǎo)干部，同時(shí)從沒(méi)有被任用的參選人員中，也發(fā)現(xiàn)了一批優(yōu)秀人才，列為縣級(jí)后備干部進(jìn)行培養(yǎng)和管理，其中有的干部在以后的干部選拔調(diào)整中被任用。二、進(jìn)一步明確公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選工作的方法步驟這次公開(kāi)選拔縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部人選工作的具體方法步驟，剛才世奎同志已經(jīng)講清楚了。一是努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)定理想信念，牢記服務(wù)宗旨，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，立黨為公，執(zhí)政為民，廉潔自律，在思想上、政治上和行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。報(bào)考正職的人員要能夠統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、駕馭全局，報(bào)考副職的人員要善于配合、維護(hù)大局。這次公選的學(xué)歷條件是：具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷包含大學(xué)專科學(xué)歷。報(bào)考副縣級(jí)職位的，年齡要在歲以下(含歲，
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1