人事勞動(dòng)和社會保障局工作計(jì)劃與人事周工作計(jì)劃表樣本匯編-wenkub
2024-11-22 01 本頁面
【正文】 強(qiáng)化勞動(dòng)爭議預(yù)防；四是積極主動(dòng)受理勞動(dòng)爭議案件，切實(shí)提高辦案質(zhì)量，對所受理案件做到受理一起，及時(shí)處理一起，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。工作措施：一是以農(nóng)民工、非公經(jīng)濟(jì)組織、靈活從業(yè)人員為重點(diǎn)，擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋面；二是拓展社會保險(xiǎn)費(fèi)籌措渠道，繼續(xù)實(shí)行失業(yè)保險(xiǎn)工資總額統(tǒng)征；三是深入推進(jìn)高危高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)參加工傷保險(xiǎn)；四是完善基金管理制度，強(qiáng)化基金監(jiān)管機(jī)制，確?；鸢踩?；五是嚴(yán)格依照《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的規(guī)定，對各參保單位進(jìn)行征繳；六是網(wǎng)絡(luò)覆蓋，強(qiáng)化服務(wù)，完善“三位一體”的全民醫(yī)療保障體系。工作措施：一是按照《國務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下就業(yè)工作的通知》要求，緊密結(jié)合實(shí)施擴(kuò)大內(nèi)需促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長的措施，千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)增加就業(yè)容量；二是采取積極措施，落實(shí)相關(guān)政策，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，鼓勵(lì)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位；三是進(jìn)一步加大政策扶持力度，鼓勵(lì)勞動(dòng)者多渠道就業(yè)；四是切實(shí)做好重點(diǎn)人群的就業(yè)工作，強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)；五是實(shí)施特別職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，幫助更多的勞動(dòng)者提高職業(yè)技能；六是強(qiáng)化部門促進(jìn)就業(yè)責(zé)任，廣泛動(dòng)員全社會共同做好就業(yè)工作；七是將項(xiàng)目工作與就業(yè)崗位開發(fā)工作相結(jié)合，以項(xiàng)目工作推進(jìn)發(fā)展，促進(jìn)就業(yè)。新增發(fā)放小額擔(dān)保貸款800萬元。下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)600人。完成時(shí)限：XX年12月分管領(lǐng)導(dǎo)：王年責(zé)任機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)就業(yè)局責(zé) 任 人：賀建民、周長城、梁彤工作任務(wù)：社會保險(xiǎn)工作工作目標(biāo)：醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到7000人，征繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)500萬元。完成時(shí)限：XX年12月分管領(lǐng)導(dǎo)：唐群山責(zé)任機(jī)構(gòu)：社會保險(xiǎn)事業(yè)局責(zé) 任 人：婁煒華工作任務(wù)：勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁工作工作目標(biāo)：各類用人單位普遍與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)保障舉報(bào)專查、勞動(dòng)爭議案件結(jié)案率95%以上。完成時(shí)限：XX年12月分管領(lǐng)導(dǎo)：宋麗、范蕾責(zé)任機(jī)構(gòu)：人事勞動(dòng)爭議仲裁辦公室、勞動(dòng)監(jiān)察室責(zé) 任 人：李維奇、仲維軍工作任務(wù)：依法行政工作工作目標(biāo)：認(rèn)真貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》，積極完成法治誠信服務(wù)型政府建設(shè)任務(wù)，全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制和評議考核制，努力推進(jìn)依法行政進(jìn)程。四是積極開展“婚婚育新風(fēng)”活動(dòng)，樹立科學(xué)、文明、進(jìn)步的婚育觀念。工作措施：一是提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)；二是突出重點(diǎn)、注重實(shí)效，認(rèn)真做好局內(nèi)部綜治工作；三是積極發(fā)揮職能作用，為全區(qū)綜治及平安建設(shè)工作提供強(qiáng)力支撐完成時(shí)限：XX年12月分管領(lǐng)導(dǎo)：梁萍責(zé)任機(jī)構(gòu)：辦公室責(zé) 任 人：吳柯工作任務(wù)：信訪穩(wěn)定工作工作目標(biāo)：全面落實(shí)群眾工作新機(jī)制，赴京集體上訪、赴京非正常上訪、到省集體上訪為零。完成時(shí)限：XX年12月分管領(lǐng)導(dǎo)：宋麗責(zé)任機(jī)構(gòu)：人事勞動(dòng)爭議仲裁辦公室責(zé) 任 人：李維奇工作任務(wù)：安全工作工作目標(biāo)：完成安全工作目標(biāo)任務(wù)，確保全年無安全事故發(fā)生。完成時(shí)限：XX年12月分管領(lǐng)導(dǎo)：秦素青責(zé)任機(jī)構(gòu)：辦公室責(zé) 任 人：張海峰1工作任務(wù)：國家衛(wèi)生城市、國家園林城市和文明城區(qū)創(chuàng)建工作工作目標(biāo)：完成本部門創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、國家園林城市和文明城區(qū)的各項(xiàng)工作任務(wù)工作措施：一是將“三創(chuàng)”工作納入重要議事日程，不斷加強(qiáng)對該項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)；二是責(zé)任分工，認(rèn)真做好本單位承擔(dān)的“三
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