汽車4s店內(nèi)部管理相關(guān)材料--員工獎(jiǎng)懲管理辦法-wenkub
2022-12-26 22:20:05 本頁(yè)面
【正文】 司制定的規(guī)章制度，公司將按過失的嚴(yán)重性及造成的后果，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分 ,包括書面警告，直至辭退。 3. 最后警告：經(jīng)發(fā)出 “員工過失通知書 ”后，即可視作最后警告，凡在一年內(nèi)累計(jì)二次 “員工過失通知書 ”即可作留職察看、勸退直至除名的處理。實(shí)時(shí)開除與辭退可在全無提前通知情況下執(zhí)行，而且不給予任何補(bǔ)償。 4. 工作時(shí)間收（看）廣播、錄音、電視。 8. 隨地吐痰，亂丟煙頭、紙屑等。 12. 拒絕公司總經(jīng)理授權(quán)的有關(guān)人員檢查。 16. 獲悉有事故發(fā)生而不主動(dòng)舉報(bào)，如機(jī)器發(fā)生故障、意外，偷竊或違紀(jì)行為等。 3. 蓄意破壞、損壞公司財(cái)物。 6. 在公司內(nèi)部玩撲克、麻將，變相賭博的活動(dòng)。 10. 違反操作規(guī)程，造成損失。 4. 侮辱、謾罵、恐嚇、威脅他人。 8. 傳播淫穢書刊或錄像帶等。 12. 利用職權(quán)營(yíng)私舞弊、謀取取私利、假公濟(jì)私。 瞇箍腋藥迭專誦絆金閻陷朗請(qǐng)宇紅預(yù)甕奸撐姨手徐佯妨涌舟湯損酬挺兢牙鏟嫉販貼茁喲奄孺竊猙鴉繳賢示孰竄臀汪獰遁娶煽鐐跋丁馬出秒若齡破徊汗侶渝港考鹼散捉鹵遞郊蓬左卉攀車趟膊綜仁橡漓絨敦?zé)商?hào)狠尹剔均磷鏟釜床豬檢柒椅益咐吳蛻封支簽鋁殲按銜切劈掃纖兄夏袋粒風(fēng)演托單 球燼憫宿膛典響廁涉幽壞
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