20xx社會組織黨建工作總結(jié)-wenkub
2024-11-20 01 本頁面
【正文】 收集制度。三是社會功能初步顯現(xiàn)?，F(xiàn)有社會組織黨組織中，均已配備黨組織書記，社會組織黨組織負(fù)責(zé)人基本在社會組織內(nèi)部產(chǎn)生，社會團(tuán)體的黨組織負(fù)責(zé)人主要由負(fù)責(zé)人或者常務(wù)會長擔(dān)任，民辦非企業(yè)單位主要由業(yè)務(wù)骨干兼任。
一、社會組織管理與黨建工作現(xiàn)狀
隨著經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展，陳倉區(qū)社會組織進(jìn)入了一個較快的發(fā)展時期。強(qiáng)力抓好社會組織黨建，積極探索加強(qiáng)社會組織黨建工作的新路子。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。社會組織黨建工作總結(jié) 篇一：
陜西寶雞陳倉區(qū)社會組織黨組織黨建工作按照“整體提升追趕、重點(diǎn)突破超越”的要求，全面摸排情況，強(qiáng)化有效覆蓋。以全面覆蓋、理順體制、豐富載體、強(qiáng)化教育為重點(diǎn)，逐步構(gòu)建起組織覆蓋、工作覆蓋和作用覆蓋的社會組織黨建工作新格局，促進(jìn)了社會組織黨建工作科學(xué)有效的開展。目前，陳倉區(qū)已登記注冊的社會組織141個，從業(yè)人員3321人，黨員人數(shù)385人。
陳倉區(qū)社會組織具有三個明顯特征：一是發(fā)展速度快，數(shù)量較多。正因?yàn)橛幸?guī)范的發(fā)展社會組織平臺，推動社會組織黨建工作順利開展，形成良好開局。對辦公地點(diǎn)、從業(yè)人員、聯(lián)系方式有變動的社會組織黨組織，及時了解情況并備案。社會組織黨組織建設(shè)與登記注冊同步，黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步，黨建考核與社會組織年檢同步。我們按照“突出重點(diǎn)、分類指導(dǎo)、強(qiáng)化措施、全面覆蓋”的原則，對社會組織中有3名以上正式黨員的，全部單獨(dú)建立黨組織，正式黨員不足3名的，采取掛靠組建的方式建立黨組織。并與各鎮(zhèn)街簽訂了《2020年社會組織黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。
三、目前社會組織黨建工作存在的問題
重視不夠，思想認(rèn)識不到位。社會組織黨建工作滯后的一個主要原因就是黨員數(shù)量少，大部分社會組織專職工作人員中黨員數(shù)不足3人，或者根本就沒有黨員。有的具有多重身份，但主要角色和工作重心不在社會組織。以至少數(shù)黨員不愿“亮身份”、“樹旗幟”。黨組織建設(shè)有關(guān)政策在社會組織中宣傳不夠，沒有引起社會組織主要負(fù)責(zé)人對黨組織建設(shè)的高度重視。
黨組織開展活動被動應(yīng)付。推進(jìn)社會組織黨建工作，要抓責(zé)任制，責(zé)任人。
創(chuàng)新載體，引領(lǐng)作用發(fā)揮。在社會組織中積極開展“評星晉級，爭創(chuàng)雙強(qiáng)”等活動。通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)等形式，積極開展黨員身份公開承諾踐諾活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。落實(shí)調(diào)劑解決黨委工作編制，配齊工作人員，加強(qiáng)黨委工作力量。我們要把學(xué)習(xí)貫徹十九大精神當(dāng)作頭等大事，深入學(xué)習(xí)十九大報(bào)告對社會組織內(nèi)容的闡述和黨中央對社會組織在新時代、新征程中再立
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1