20xx年醫(yī)學(xué)專題—淺談敬業(yè)精神-wenkub
2024-11-19 05 本頁面
【正文】 ，工作就會馬馬虎虎，表面上應(yīng)付了事，有的在工作時間干私活，辦私事，有的甚至聊天，賭博等。淺談敬業(yè)精神 一、什么是敬業(yè)精神敬業(yè)是中國人民的傳統(tǒng)美德，敬業(yè)精神是一種基于摯愛基礎(chǔ)上的對工作對事業(yè)全身心忘我投入的精神境界，其本質(zhì)就是奉獻(xiàn)的精神。對工作搪塞責(zé)任，對工作產(chǎn)生厭煩，所以說：愛崗敬業(yè)是主人翁意識和為人民服務(wù)意識在工作觀念上的體現(xiàn)。實(shí)事求是做到既不漏帳也不增加他人負(fù)擔(dān)，既為單位積累資金，也要維護(hù)個人的利益。社會的各行各業(yè)，都有各自的社會背景及個體內(nèi)在的差異，喜、怒、哀、樂性格不同，酸甜苦辣等愛好各異?！∪?、如何樹立敬業(yè)精神樹立正確的人生觀、價值觀，保持積極向上的態(tài)度。可以說，態(tài)度也是競爭力。據(jù)統(tǒng)計，我們?nèi)粘氖碌墓ぷ鳎梗埃ナ且恍┲貜?fù)性、事務(wù)性、瑣碎性的簡單工作。心中常存責(zé)任感。我們每個人都應(yīng)該對所擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。人們普遍認(rèn)為，單位和職工是一對矛盾的統(tǒng)一體，從表面上看起來，彼此之間存在著對立性；但是，在更高的層面上，兩者又是和諧統(tǒng)一的——單位需要忠誠和有能力的職
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