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正文內(nèi)容

農(nóng)村婦女退休老干部經(jīng)濟待遇-wenkub

2024-11-18 23 本頁面
 

【正文】 于符合“五?!睏l件的農(nóng)村婦女老干部,可動員其到敬老院集中生活;對于生活確實困難、健康狀況差的農(nóng)村婦女老干部民政救濟可適當向她們傾斜;可建立農(nóng)村婦女老干部生活解困幫扶聯(lián)帶責任制,引導(dǎo)農(nóng)村婦女老干部通過力所能力的誠實勞動、合法經(jīng)營增加收入,改善生活狀況。必須從領(lǐng)導(dǎo)上高度重視。根據(jù)縣有關(guān)規(guī)定,農(nóng)村婦女老干部退下來以后,應(yīng)享受到部分經(jīng)濟上的待遇,但由于部分村集體經(jīng)濟實力薄弱,尤其農(nóng)村稅費改革以后,上級撥給村級的轉(zhuǎn)移支付僅能保本級運轉(zhuǎn),根本無法考慮到老干部待遇。有的農(nóng)村婦女老干部雖然跟著兒女過,但兒女有的生活也相當困苦,有的兒女長期在外務(wù)工、工作,生活依然要靠自食其力。村級也不同程度安排一定資金用于解決她們的待遇問題。值得關(guān)注的是,所有農(nóng)村婦代會干部自離退后,沒有一人享受到任何政治和生活待遇。因此,充分調(diào)動農(nóng)村婦代會主任的工作積極性顯得十分重要。第一篇:農(nóng)村婦女退休老干部經(jīng)濟待遇晴隆縣農(nóng)村婦女老干部經(jīng)濟待遇現(xiàn)狀的調(diào) 研 報 告農(nóng)村婦代會組織是黨聯(lián)系廣大農(nóng)村婦女群眾的橋梁和紐帶。然而,要充分調(diào)動農(nóng)村婦代會主任的工作主動性和積極性,在很大程度上取決于其待遇特別是農(nóng)村婦女老干部的待遇落實情況。這一現(xiàn)象早已成了每一屆農(nóng)村婦代會干部們的共識,也正是這一現(xiàn)象的存在,無形中極大地削減了農(nóng)村婦代會干部隊伍的工作積極性和主動性。雖然如此,農(nóng)村婦女老干部的待遇問題仍然存在不可避免的實際問題。另外,還有的兒女不能夠盡到贍養(yǎng)老人的義務(wù),老人生活長期處于困苦狀態(tài)。在調(diào)查中,我們了解到一些農(nóng)村婦女老干部由于種種原因基本上沒有享受過待遇。農(nóng)村支部要切實將農(nóng)村婦女老干部當作一筆珍貴的財富及資源有效地利用起來,將關(guān)于農(nóng)村婦女老干部待遇的各項政策措施落到實處,形成濃厚的氛圍。必須從機制上進一步創(chuàng)新。晴隆縣婦聯(lián)2012年2月17日第二篇:農(nóng)村退休老干部經(jīng)濟待遇現(xiàn)狀的調(diào)查報告**鎮(zhèn)農(nóng)村退休老干部經(jīng)濟待遇現(xiàn)狀的調(diào)查報告為詳盡掌握我鎮(zhèn)農(nóng)村退休老干部的待遇情況,進而采取有效措施妥善解決他們在生活中存在的困難,保證他們老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為,我鎮(zhèn)采取走訪座談、實地考察等多種方法對全鎮(zhèn)退休老干部的待遇狀況進行了調(diào)查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:一、現(xiàn)狀全鎮(zhèn)**個村中,共有退職村干部429人,從年齡上看,60歲以下的有316人,%;6064歲的55人,%。二、問題近年來,我們采取積極的措施,認真做好農(nóng)村退休老干部的待遇落實工作,建立健全了保障機制,解決了老有所養(yǎng)的問題。一是一些退休老干部生活仍然比較清苦。據(jù)調(diào)查,約有1/3的農(nóng)村退休干部生活在貧困線上。享受了待遇的,標準也普遍偏低。必須從領(lǐng)導(dǎo)上高度重視。對于符合“五?!睏l件的老干部,可動員其到敬老院集中生活;對于生活確實困難、健康狀況差的老干部民政救濟可適當向他們傾斜;可建立老干部生活解困幫扶聯(lián)帶責任制,引導(dǎo)老干部通過力所能力的誠實勞動、合法經(jīng)營增加收入,改善生活狀況。通過機制創(chuàng)新,使該管理辦法能夠真正落到實處,從根本上解決他們的生活困難,形成一整套老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為的機制。每月組織老干部集中學(xué)習(xí)一次,學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及“三個代表”重要思想、十七大報告、科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會建設(shè)相關(guān)理論、新黨章,以及黨的老干部方針政策和老干部的先進事跡。此外,還組織學(xué)習(xí)了同志的先進事跡。二是堅持形勢通報和參觀考察制度。同時適時組織老干部到鄉(xiāng)外參觀考察,讓他們了解了外面的世界,以開闊視野,更新觀念。對生病住院老干部,每月由領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊到醫(yī)院看望,給老干部以慰藉;老干部滿八(九)壽辰老干都要前往祝壽,送上壽匾和壽糕。在慶祝鄉(xiāng)解放60周年系列紀念活動中,老干部唱重頭戲。對來訪的老干部,不推諉、不回避,堅持做到 “四個一”(一張笑臉、一把椅子、一杯熱茶、一聲問候),對反映的問題,能處理的及時予以處理,對不能處理的,認真做好記錄,并向老干部做好解釋
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