【正文】 、“帶病提拔”等問題的發(fā)生。加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導，支持紀委的監(jiān)督執(zhí)紀問責工作，指導督促各子（分）公司、二級單位黨委落實黨風廉政建設主體責任，層層傳導壓力，凝聚工作合力，形成上下貫通、齊抓共管的黨風廉政建設工作格局。一、集團公司黨委領導班子集體責任清單（33項）（一）加強組織領導黨委是凈化政治生態(tài)、實現弊革風清的主要責任者，是黨風廉政建設的領導者、執(zhí)行者、推動者。（二）凡單位主要領導或其他班子成員發(fā)生違紀違法和被問責的情況，受到撤銷黨內職務、留黨察看、開除黨籍等黨內處分，或降級、撤職、開除等行政處分，或受到刑法處罰，所在領導班子發(fā)生集體違反中央八項規(guī)定精神問題被上級紀檢監(jiān)察機關查處的，該單位的考核將被“一票否決”，取消評先資格。（三）對紀檢監(jiān)察工作負責人的考核辦法。（一）對領導班子的考核辦法。加強對黨風廉政建設的組織領導情況；堅持選好用好干部，防止出現選人用人上的不正之風和腐敗問題情況；認真貫徹中央八項規(guī)定精神，狠抓作風建設情況；強化對權力運行的制約和監(jiān)督，深入推進源頭治理情況；領導和支持紀檢監(jiān)察工作，加大懲治腐敗工作力度情況；履行單位主要領導主體責任各項保障措施落實情況；單位主要領導履行第一責任人職責，其他班子成員落實“一崗雙責”情況等。注重對紀檢斷提高紀檢監(jiān)察干部的責任意識、職業(yè)素養(yǎng)和能力水監(jiān)察干部的教育、培養(yǎng)和使用，嚴格要求、嚴格監(jiān)督、嚴格管理、嚴格考核，樹立紀檢監(jiān)察干部忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的良好形象。建立紀委約談制度。大隊班子成員、中干每年要報告?zhèn)€人履行黨風廉政建設責任情況和個人廉潔自律等情況，接受干部及相關代表民主評議。建立 “兩個責任”報告制度。四是要根據《領導干部問責制度》，對領導干部在工作中不履職或不正確履職，造成不良影響和嚴重后果的，嚴肅追究責任。紀委履行監(jiān)督職責，要突出重點、聚焦主業(yè)，強化督促檢查。要協助黨委加強黨風廉政建設，把黨風廉政建設與大隊整體工作同步部署、同步推進。（六）認真處理群眾來信來訪。嚴明組織紀律，認真執(zhí)行請示報告制度。推進權力運行公開。堅持和完善黨風廉政建設“一票否決”制、落實廉政談話、述 2 廉評議制度，建立完善預防腐敗2013～2017工作規(guī)劃，完善作風建設督促檢查、考核評價、問題發(fā)現及查處等機制，確保作風建設常態(tài)化。把糾正“四風”問題作為落實主體責任的長期重要任務，深入貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委、集團公司實施意見，嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》《黨政機關國內公務接待管理規(guī)定》等法規(guī)制度，從嚴控制“三公”經費支出；加大監(jiān)督檢查力度，堅決糾正和嚴肅查處違反作風規(guī)定的行為。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，注重實績、群眾公認的原則選人。一是要帶頭抓工作落實，二是要帶頭改進作風，三是要帶頭廉潔自律，四是要帶頭接受監(jiān)督。（三）發(fā)揮表率作用。（二）做好責任分解。要從黨性的高度、維護黨的執(zhí)政地位的高度、落實黨要管黨、從嚴治黨的高度認識“主體責任”。也就是說，黨委的主體責任不僅包含領導責任，還包含直接責任?？倳浽谑藢弥屑o委三次全會上指出，黨委的主體責任：一是加強領導，選好用好干部，防止出現選人用人上的不正之風和腐敗問題；二是堅決糾正損害群眾利益的行為；三是強化對權力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐?。凰氖穷I導和支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查處違紀違法問題；五是黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。規(guī)范了中醫(yī)藥擴建項目工程管理制度，確保了擴建項目工程的順利實施，目前項目工程已進入裝飾階段。進一步推行黨務公開、院務公開、政務公開工作，不斷拓展公共企事業(yè)單位辦事公開工作領域，切實解決“真公開”和“公開不到位”的問題。第一篇：黨風廉政建設落實情況黨風廉政建設落實情況回眸2010年，我院深入推進全院黨風廉政建設工作，廉政風險點工作試點單位，通過實施黨風廉政建設工作，促進了全院經濟發(fā)展和確保社會的穩(wěn)定，主要做了以下幾個面 工作，總結如下：主要完成了六個方面工作：（一）加強了對中醫(yī)院擴建項目工作管理，確保各項資金的合理使用。（四）規(guī)范了重點治理工程建設項目的管理，嚴格執(zhí)行政府采購，杜絕了醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂的事件發(fā)生。第二篇：如何落實黨風廉政建設如何落實黨風廉政建設“兩個責任”黨的十八屆三中全會明確指出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任、紀委負監(jiān)督責任。其次要明確責任分工。對于黨風廉政建設，黨委既是領導主體，又是落實主體、工作主體；既要坐鎮(zhèn)指揮、謀劃部署，又要身體力行、直接參與，親自抓、為主抓。要講責任，勇擔當，敢碰硬，不怕得罪人，牢固樹立抓好黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設是失職，抓黨不好風廉政建設是不稱職的理念。一是按照“誰主管、誰負責”的原則，把各個責任主體承擔的責任具體化、精細化，落實到人。落實主體責任，要充分發(fā)揮班子引領示范作用。三、突出重點工作（一）選好用好干部。嚴把廉政審查關，對有廉潔問題的的實行“一票否決”。讓優(yōu)良作風成為一種習慣。（四）加強對領導干部的權力制約。建立權力清單制度，依法公開權力運行流程，強化廉政風險防控機制建設，完善黨務、政務、財務等各領域辦事公開制度，推進決策公開、管理公開、結果公開。（五）加大查辦案件工作力度。對群眾舉報信件，督促有關部門限期辦結，爭取件件有答復。堅持圍繞黨委中心工作謀劃和推進執(zhí)紀監(jiān)督工作。一是要緊扣黨風廉政建設責任制這個“關鍵”開展經常性監(jiān)督檢查，督促黨委、支部認真落實主體責任，督促班子成員認真落實“一崗雙責”，督促相關部門認真落實懲治和預防腐敗工作任務。五是要堅決查處違紀違法案件。大隊紀委以書面形式向黨委集團公司紀委報告履行監(jiān)督責任情況。把評議結果納入干部考核體系，作為獎懲的重要依據。在黨風廉政建設責任制檢查發(fā)現問題較多、民主測評滿意度較低時，由紀委約談相關單位領導干部，聽取主體責任落實和個人廉潔從政情況，解決苗頭性傾向性問題。第三篇：2015落實黨風廉政建設2015落實黨風廉政建設“兩個責任”考核方案 為推進黨風廉政建設“兩個責任”落實，完成好各項任務，根據中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》（中發(fā)〔2010〕19號）、市委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的意見》（秦發(fā)〔2014〕8號）和局黨委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》要求，制定本方案。（二）紀檢監(jiān)察工作負責人監(jiān)督責任落實情況。局紀委將組成督查考核評價小組，分別到各單位進行督查考核評價，依據工作開展情況，分為加分項和扣分項，對領導班子實施量化考核評價，具體分值為：對領導班子考核專項評價量化打分標準75分（見附件1）；民主測評15分，按照測評較好以上率乘以權重得出分值（見附件2）；局考核組評價（5分），通過聽取述責述廉報告、個別談話、查閱資料（見附件3：查閱資料清單）、實地察看等方式，對落實主體責任情況作出評價，根據每個方面工作情況給出分值；“兩個責任”報告評議（5分），各單位主要負責同志以口頭或書面形式，向考核組進行匯報。依據工作開展情況，分為加分項和扣分項，對紀檢監(jiān)察工作負責人實施量化評價（見附件5：對紀檢監(jiān)察工作負責人考核量化打分標準）。（三）對領導班子的考核結果在70分（不含70分）以下的單位，由局黨委書記和局紀委書記約談其主要領導；對本單位年內發(fā)生重大違紀違法問題被上級紀檢監(jiān)察機關查處影響惡劣的，由局紀委書記約談其主要領導和紀檢監(jiān)察工作負責人。要切實擔負統一領導、直接主抓、全面落實的主體責任，要把黨風廉政建設和反腐敗工作納入企業(yè)轉型發(fā)展的總體布局，與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到守土有責、守土負責、守土盡責。（二）選好用好干部嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《省管國有骨干企業(yè)領導人員管理暫行規(guī)定》，堅持新時期好干部“五條標準”，把握“重德、重廉、重績、重練”四個導向，大力營造風清氣正的選用環(huán)境。嚴格執(zhí)行領導干部親屬任職回避制度，堅決防止出現任人唯親等違規(guī)違紀問題。1認真解決職工群眾反映強烈的熱點、難點問題，堅決糾正損害員工群眾利益的行為，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。1陽光行使權力，堅持黨務、企務和重大財務信息公開制度，推進決策公開、管理公開、服務公開、結果公開。2全力支持和保障紀委辦案，以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。2定期聽取紀檢監(jiān)察工作匯報，及時研究解決紀檢監(jiān)察部門在工作中遇到的重大問題和實際困難，指導和支持紀檢監(jiān)察干部開展工作。2加強對領導班子及其成員的監(jiān)督，加強對二級單位的領導班子，特別是主要負責人的監(jiān)督。2深入開展社會主義核心價值體系、理想信念、群眾路線、反腐倡廉法規(guī)制度和從業(yè)道德教育，增強黨員干部廉潔意識和紀律觀念，打牢拒腐防變的思想堤壩。（八）主動報告工作3定期向省委、省國資委報告履行主體責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況，及時請示報告涉及反腐倡廉建設的重要情況和問題。準確把握廉政建設狀況，積極主動推進黨風廉政建設工作，切實做到“四個親自”，即：重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協調，重要案件親自督辦。嚴肅黨內政治生活，將領導班子及成員履行黨風廉政建設主體責任的情況納入民主生活會對照檢查重要內容，嚴肅開展批評和自我批評。強化各級干部政治素質和法紀意識，任何情況下都要做到“講政治、懂規(guī)矩、守紀律”；加強道德養(yǎng)成，“先做人，后做事，再做官”，讓為民、務實、清廉成為干部的自覺遵循，讓規(guī)定、規(guī)矩、規(guī)范成為干部的行為準則。1嚴格執(zhí)行述職述廉、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等規(guī)定，在民主生活會上嚴格對照檢查，帶頭開展批評與自我批評。認真學習貫徹上級黨委、紀委和同級黨委部署要求，主動協助黨委書記抓好黨風廉政建設工作，結合分管領域業(yè)務工作，研究提出負責任的意見。不定期與分管單位（部門）負責人談話，了解執(zhí)行黨的路線方針政策、堅持民主集中制、實施黨內監(jiān)督等情況，督促落實“一崗雙責”，并提出要求。加強對親屬和身邊工作人員的教育管理，不以任何形式以權謀私，防止發(fā)生違紀違法和不廉潔問題。第四條 派駐機構成立和人員的篩選與項目管理機構組建工作同步進行。第六條 派駐人員要正確履行職責，依法依紀辦事，對工程建設過程中的廉政工作進行指導和監(jiān)督檢查。第九條 派駐人員的條件。（四）本人及親屬沒有在從事交通工程施工、監(jiān)理、招標代理、工程咨詢、材料生產和銷售等企業(yè)任職、兼職；本人及親屬沒有參加與交通工程建設直接相關的經商辦企業(yè)活動。協助建立和完善廉政制度；建立健全群眾舉報和監(jiān)督體系；加強對重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)和人員的監(jiān)督；督促抓好有關廉政規(guī)定的落實。（三）受理群眾對有關工程建設管理部門和人員、工程從業(yè)單位和人員違反廉政規(guī)定的舉報，并組織調查處理。（七）加強對工程轉包和違法分包行為的監(jiān)督檢查。（九）加強對工程建設資金使用情況的監(jiān)督。當出現下列問題時，要及時提出處理或案件調查建議。（十四）完成派出單位交辦的其他工作。（三）有權進入施工、檢測、試驗等與項目建設有關的場所實地察看工程質量和現場管理情況，并詢問有關問題。（一）堅持原則，秉公執(zhí)紀執(zhí)法，嚴格履行職責，參與監(jiān)督但不干涉和影響工程施工建設的正常工作。（四）嚴格保密紀律，自覺遵守保密制度。派駐工作執(zhí)行情況請及時報告市局紀委監(jiān)察室。第二條 監(jiān)督工作要堅持實事求是、公平公正、依法有序、懲教結合的原則。第七條 招投標監(jiān)督委員會的主要職責（一）研究制定招投標監(jiān)督辦法；（二）對招投標工作中出現的違法違紀問題，提出處理意見和建議；（三）檢查指導招投標監(jiān)督組的日常工作；（