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農村信用社副主任兼客戶經理個人總結-wenkub

2024-11-15 23 本頁面
 

【正文】 關的教育法律法規(guī),著重學習《教育法》、《教師法》等法律法規(guī),通過學習統(tǒng)一思想,進一步明確自己的義務和法律責任,不斷提高對自己肩負特殊使命的認識。繼續(xù)學習報刊上有關的評論員文章及英雄人物先進人物的事跡,以加深自己對人生觀的進一步理解。工作要繼續(xù),努力更要繼續(xù)。為了使學生在緊張的學習中能夠得到身體和精神上的放松,先后組織了全校師生參加的趣味運動會、紅五月藝術節(jié)等活動,極大的豐富的師生的課間活動。其中通過召開班會“以熱愛祖國為榮”,使同學們熱愛祖國的情感得到激發(fā),紛紛寫出班會感受,抒發(fā)自己對祖國、對家鄉(xiāng)的強烈熱愛之情,政教處選出文筆優(yōu)美的優(yōu)秀文章發(fā)表在我校的校報上,作為我校學生永久的文字記錄。學期初我們制定了主題班會實施方案,并印發(fā)各年組。本學期的班主任例會,側重加強了對班主任日常管理工作的指導。回首本學期工作,其中充滿著太多的艱辛和不易,但更預示著美好的希望和前景。二、加強學習,提高質量為了在競爭中求得生存,平時加強了對會計知識的學習,不斷提高自己思想道德水準、專業(yè)水平和業(yè)務技能素質,以最佳業(yè)務水平為會計服務。為加強對會計工作的規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依。加強會計檢查輔導工作。始終把自己的職位看作是對自己的一種約束,看作是一種責任,看作是一種奉獻,時時處處嚴格要求自己,管好自己,發(fā)揚拼搏奉獻精神,從我做起,從一點一滴做起,以農信為家,以實際行動,樹立農村信用社的形象。創(chuàng)優(yōu)服務,改進作風。學習是人生永恒的主題。從事客戶經理工作后,由于工作的性質、特點不一樣,自己產生了喘口氣的思想,特別是犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,做不好工作寢不安席、食不甘味的境界還不高。四是在實字的體現(xiàn)上還不夠。二是在勤字的體現(xiàn)上還不夠。這說明自己在學習上還存在懶的思想,還缺乏擠和鉆的刻苦精神,缺乏深學苦讀的恒心忍勁,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。篇二:農村信用社客戶經理自我剖析范文農村信用社客戶經理自我剖析材料 開展這次活動,對于我們進一步增強工作責任心、改進工作作風、提高工作效率,將起到積極的推動作用。目前我們的業(yè)務仍屬傳統(tǒng)式的經營,品種單一,金融服務沒有進入角色,從現(xiàn)在起,我們以效益為中心,積極塑造品牌優(yōu)勢,以產品創(chuàng)新?lián)屖袌?,以產品創(chuàng)新求效益,以以產品創(chuàng)新求發(fā)展的思想理念。這些不良貸款的收回極大的鼓舞了我們的信心,也為明年進一步做好不良貸款的清收工作打下了堅實的基礎。去年年底為了完成全年不良貸款下降任務,幾戶大的不良貸款未轉入逾期。通過這些富有成效的工作,截止 12 月 31 日我社全年應收貸款利息 xxx 萬元,實際共收回 xxx 萬元,綜合收息率達到 xx以上,新增貸款的收息率都達到了 100,并還收回了歷年掛帳利息 xx 萬元。二、采取有效措施,加強貸款利息清收、清欠工作,努力提高貸款利息回收率。對信譽好、效益高、產品有市場的優(yōu)質客戶,采取主動上門、服務到為等手段,確立和發(fā)展信貸關系,共向 xxx 有限責任公司、xxx 有限責任公司、xxx 開發(fā)公司等發(fā)展勢頭良好的企業(yè)發(fā)放貸款 xxxx 多萬元。第一篇:農村信用社副主任兼客戶經理個人總結篇一:信用社客戶經理工作總結 信用社客戶經理工作總結今年對我們客戶經理部來講,是辛勤耕耘的一年,是適應變革的一年,是開拓創(chuàng)新的一年,也是理清思路、加快發(fā)展的一年。這些企業(yè)我們實行優(yōu)先考慮,充分發(fā)揮我社信貸工作機制靈活的特點,盡可能在最短的時間辦理手續(xù),以保證企業(yè)經營計劃的如期進行。貸款利息作為全社的主要經營收入,更是我們信用社的生存之本。這方面雖取得了一定的成績,但我們覺得做的還遠遠不夠,在今后的工作中我們會一如既往,克服困難,進一步提高工作效率。今年,將原有共計 xx 萬元轉入不良的貸款全部轉入,不良貸款占全部貸款余額的 xx,年初制定將不良資產降低至 xxx 萬元以下的考核任務,對我們的壓力很大,但是壓力也是動力。四、加大組織存款力度,增強信貸資金實力。我們把開發(fā)適銷對路的信貸產品放到了重要的位置,與此同時,并積極報請xx 銀監(jiān)局批準開辦,使我社成為服務全市的金融企業(yè),今年相繼開發(fā)了汽車消費貸款等新產品,截止 12 月 31 日,我社共發(fā)放汽車消費xxx 筆,金額總計 xxxx 萬元,發(fā)放個人聯(lián)保貸款 xx 筆,金額總計 xxx 萬元,這些信貸產品的開發(fā),不僅給我社帶來可觀的業(yè)務收入,創(chuàng)出了品牌,還大大提高了我社的社會形象?;顒娱_展以來,自己認真學習各級領導講話和有關文件、資料,按照活動安排要求,認真回顧了自身工作,特別是對照自己的工作職責,進行了深刻地反思,查擺了自身問題,制定了整改措施。工作作風上有差距。沒有做到經常在農村里,深入到貸戶中,特別是與客戶的現(xiàn)場交流少,超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。工作上不去有時還存在急躁情緒。以上在思想、紀律、作風等方面存在的問題,分析造成的原因,盡管是多方面的,但說到底還是私心雜念在作怪,還是自己的世界觀、價值觀、人生觀有問題,還是自己的觀念和修養(yǎng)有差距。只有不斷學習,才能不斷獲得新知,適應新的形勢。把為農民、為農業(yè)搞好服務視為自己的天職,發(fā)揚勤、快、嚴、實的優(yōu)良作風,鋪下身子,埋頭實干,樹好形象,為農信增輝。篇三:信用社營業(yè)經理個人工作總結 信用社營業(yè)經理個人工作總結信用社營業(yè)經理個人工作總結在聯(lián)社領導的正確領導下,我按照山西省農村信用社營業(yè)經理的相關辦法,認真學習政治業(yè)務知識和金融法律法規(guī),嚴格履行崗位職責和行使管理與監(jiān)督職能,以貫徹落實上級的各項工作為目標,抓落實,規(guī)范財務核算,努力實現(xiàn)全社財務狀況的根本好轉,同時并積極做好了各項報表與任務完成情況的上報等工作,較好地完成了各項工作任務。一是強化了會計檢查輔導工作,利用上班前的時間與本單位職工共同學習《山西省農村信用社會計業(yè)務操作手冊》《信貸管理手冊》。如:、會計工作質量、有價單證及重要空白憑證管理辦法、結算管理辦法、會計擋案管理辦法等。同時,縣聯(lián)社對會計專業(yè)知識和實際工作經驗、經過專門培訓、使我不斷更新知識,全面提升自身綜合素質,提高農村信用社會計管理水平。一、以養(yǎng)成教育為基礎,加強班集體建設,強化常規(guī)教育管理(一)開展學生日常行為習慣養(yǎng)成活動組織開組織各班學習《中小學生日常行為規(guī)范》及我校規(guī)章制度,從養(yǎng)成教育入手,強化日常生活中良好行為習慣的訓練,通過德育老師和班主任共管齊抓,使各班學生在文明用語、愛護環(huán)境衛(wèi)生、間操,站立行等方面有了較大的進步。定期召開的班主任培訓會,向班主任介紹新的班級管理理念及班級管理方法,提升班主任的管理水平。要求學生“書一篇心得”,“寫一份感受”。(四)進一步抓實兩操和升國旗工作。課間操的跑步適時轟轟烈烈的開展起來了,制定了課間操(跑步)活動方案及檢查評比細則,檢查結果記入班級量化考核。我將以昂揚的斗志、飽滿的熱情投入到未來的工作中,把平凡的工作做實做細做久,我們相信,不久的將來,一個嶄新和諧、努力向上、充滿朝氣的朱校定會呈現(xiàn)在世人的眼前!20127篇二:教師個人德育工作總結 教師個人德育工作總結 梁才中心學校 王玲玲一個學期以來,我能按照自己制定的德育工作計劃進行工作,注意自己的師德形象,重視對學生進行品德教育,現(xiàn)將情況總結如下:認真學習師德規(guī)范,結合學習教師職業(yè)道德規(guī)范,并以教師職業(yè)道德規(guī)范和十不準為標準,在家長中樹立起良好的形象。學習報刊上有關國內外形勢教育的文章。制定了班級德育教學計劃,利用各種機會對學生實施德育教育,使班級內每個學生在個性心理和道德品質方面得到較大發(fā)展和提高。在家校聯(lián)系方面,我除了通過家長會和家校聯(lián)系手冊向家長介紹班級的德育工作計劃、內容和實施方法外,還通過家訪或個別交談的形式,共同分析學生的情況,幫助家長形成正確的教育觀點和方法,取得家校教育的一致性。二、主要做法和成績加強管理、開展養(yǎng)成教育。使愛國主義教育、社會主義教育、集體主義教育和革命傳統(tǒng)教育寓以其中。配合學校開展了的班、團、隊活動,充分發(fā)揮團隊組織作用,結合國家的重大節(jié)日,紀念日,開展好各種活動。友會在課堂教學中樹立面向全體的素質教育。每一位教師必須先教學生做人,為學生做出榜樣,才能培養(yǎng)出健全人格的“復合型”人才。而高中思想政治課,是向學生較系統(tǒng)地進行思想品德教育、馬克思列寧主義毛澤東思想基本常識及有中國特色社會主義理論觀點教育的一門課程,對提高學生思想政治覺悟,幫助學生樹立正確的政治方向、正確的人生觀和思想方法,培養(yǎng)良好品德起著導向作用?!币虼思訌娬谓處熽犖榻ㄔO是發(fā)揮政治課在德育工作中的主渠道作用的基礎。根據(jù)《中國教育改革和發(fā)展綱要》、《中學德育大綱》的精神,有目的的有計劃自覺地“寓德育于學科教學內容和教學過程之中”,必須增強教育工作者的德育滲透意識,增強貫徹國家的教育方針,提高學生素質和教育教學素質的意識,增強運用現(xiàn)代教育教學方法、技術手段、環(huán)境的意識。這樣理論聯(lián)系實際,增強了思想政治課的教育性,發(fā)揮了德育主渠道的作用。如果滲透“透”得不夠,效果不佳,即過了“度”這就會改變學科的性質。誠信是企業(yè)生存與發(fā)展的巨大無形資產,對企業(yè)的生存與發(fā)展至關重要,它是企業(yè)開拓市場最實用的法寶和利劍。一、以養(yǎng)成教育為基礎,加強班集體建設,強化常規(guī)教育管理(一)開展新生軍訓活動組織開展新生的軍訓活動,使新生盡快適應中學的學習生活,在軍訓活動中,組織各班學習《中學生日常行為規(guī)范》及我校規(guī)章制度,從養(yǎng)成教育入手,強化日常生活中良好行為習慣的訓練,通過部隊教官及體育老師和班主任共管齊抓,使各班學生在進退場秩序,做操動作,站立行等方面有了較大的進步。教材中有些內容班主任要結合國家、自治區(qū)、學校、班級和學生實際進行補充、拓寬和延伸。定期召開的班主任培訓會,向班主任介紹新的班級管理理念及班級管理方法,提升班主任的管理水平。(五)認真開好主題班團會主題班團會可說是老生常談,但一直以來真正開好班團會,收到實效的班級卻寥寥無幾。從第十七周開始進入期末復習階段,班團會題目由班主任老師根據(jù)本班情況有針對性的制定。升旗對學生的愛國主義教育非常重要,每周一次的升旗儀式,是雷打不動的,我們開展了《七個一》、《三有三為》、《國慶六十一周年》征文活動,使學生懂得了升國旗、奏國歌是一個很莊嚴肅穆的行為,我們今天的幸福生活來之不易,感受至深。政教處第一手抓的是時間上的切實保證:所有任課教師不得以任何理由占用眼操時間。提高學校廣播操的質量,不是憑一時的熱情,而是要明晰目標、明確職責、目標特別是狠抓落實。每次課間操,各相關人員必須到指定班級指定位置發(fā)揮好各自的作用。(3)、班主任進行管理:班主任跟班,隨時了解本班動態(tài),配合體育教師抓好本班課間操的質量。美麗的環(huán)境需要我們共同營造,文明的習慣靠我們平時一點一滴地養(yǎng)成,優(yōu)美文明的環(huán)境背后有我們全校師生灑下的辛勤汗水:每日進行兩次室內外徹底清掃,室內、走廊一塵不染,墻圍、樓梯扶手干凈整潔,校內園林小區(qū)整齊、規(guī)范,學校環(huán)境清爽明快,窗明幾凈。(八)狠抓課間紀律丟棄了紀律準則的學校只會是一盤散沙。課間紀律是校園軟環(huán)境建設的重中之重,主管德育的楊校長與我們政教處全體工作人員、班主任老師齊抓共管,堅持值周生、值周教師、政教處和德育主管領導時時巡查、隨時記錄違紀學生,經過兩個多月的強化、檢查,走廊內秩序井然,學生在樓內都能做到右側通行,課間無喧嘩、打鬧現(xiàn)象。開展安全督查,樹立安全意識。開展安全活動我校連續(xù)一年一直在開展各種安全教育活動。(十一)關心、關注問題學生政教處制定了“問題生”幫教計劃,各班主任認真落實轉化問題學生的各項措施,通過各項活動積極轉化“問題生”。為了培養(yǎng)學生良好習慣的養(yǎng)成,我們把“養(yǎng)成教育”當作每周工作的重點在每兩周一次的班主任工作例會上反復強調,針對學生中所存在的問題結合學校實際制定相應措施作為工作任務認真落實。定期利用周三晨會午讀課時間檢查學生個人衛(wèi)生,抽查管制刀具,讓文明行為真正成為學生終身受益的習慣。我們利用現(xiàn)有的黑板報、宣傳窗、廣播臺、三中校園博客等宣傳陣地開展形式多樣教育宣講活動。二、考核辦法考核實行千分制,內容包括定量指標和定性指標兩部分,其中:定量指標占900分,定性指標占100分。完成計劃考核按如下方式計算:(1)月末余額考核(70分)完成當月計劃考核30分,按照完成當月計劃比例計算得分,完成當月計劃得滿分。(3)存款貢獻考核(80分)以自身日均存款余額與全體客戶經理日均存款平均數(shù)的占比計算得分,即存款貢獻考核得分=自身存款日均余額/全體客戶經理日均存款平均數(shù)80貸款營銷考核(150分)(1)借新還舊貸款壓降考核(30分)以每月客戶經理管理的借新還舊貸款的10%為壓降基數(shù),按照實際壓降比例計算得分,加分不超本項分。貢獻加分項目:抵質押貸款考核,以客戶經理營銷的抵質押貸款與全行抵質押貸款任務的比率與全行抵質押貸款考核得分的乘積計算加分,加分不超過全行抵質押貸款考核得分。②完成累計計劃考核(80分)以2011年末余額為基數(shù),按照累計完成計劃比例得分,得分不封頂,月末余額較2011年末余額增加的倒扣分直至扣完本項分。上述考核均剔除當年新增核銷貸款因素。(計算時按照自身當月收息與全行當月收息的平均數(shù)的比率)(2)累計完成計劃考核(160分)按照累計完成計劃比例得分,得分不封頂??记诳己?。工作期間在營業(yè)室按要求著裝,如發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定,每次罰款100元。文明服務考核。信貸管理考核。因工作不力每被上級行通報一次扣20分。同意的客戶經理:不同意的客戶經理:第四篇:客戶經理個人總結作為一名客戶經理,要做做到勤勤懇懇,任勞任怨。我積極參加支行黨支部組織的各項學習活動,認真學習了x以來黨的會議精
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